聘用合同解除協議范本?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了《聘用合同》（合同編號：______），現經雙方友好協商，就解除該聘用合同事宜達成如下協議：一、合同解除原因雙方一致同意，由于[具體解除原因，如乙方個人發展規劃調整、甲方業務調整等]，決定于本協議生效之日起解除雙方簽訂的《聘用合同》。二、服務具體描述1.工作內容乙方在受聘期間擔任[具體職務]，主要負責[詳細描述工作職責和任務，例如但不限于：參與公司[項目名稱]的策劃與執行，負責與客戶溝通協調，制定項目方案，監督項目進度并確保按時交付等]。2.工作成果乙方在工作期間完成了以下工作成果：[列舉乙方已完成的重要工作任務及成果，如撰寫了[報告名稱]，為公司爭取到了[具體項目或業務合作]，成功推動了[業務指標提升情況]等]。三、權利義務甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定辦理工作交接手續。有權在乙方未履行本協議約定的義務時，追究乙方的違約責任。2.義務按照本協議約定向乙方支付相關費用。為乙方辦理離職手續提供必要的協助，包括但不限于開具離職證明等。乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定支付相應的款項。有權要求甲方在合理期限內辦理工作交接手續的協助事宜。2.義務按照甲方要求，在本協議生效之日起[x]個工作日內，完成工作交接。工作交接內容包括但不限于：向甲方指定的人員交接工作資料，包括但不限于文件、檔案、數據、圖紙等，確保資料的完整性和準確性，并提供交接清單。向甲方指定的人員交接未完成的工作任務，并說明工作進展情況、后續工作計劃及注意事項。協助甲方完成與乙方工作相關的客戶、供應商等的溝通交接，確保甲方業務的正常進行。離職后，乙方應遵守法律法規及職業道德規范，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密等機密信息，不得從事有損甲方利益的行為。乙方應在離職后[x]個工作日內，配合甲方辦理社會保險減員等相關手續。四、費用支付1.工資及獎金甲方應支付乙方截至合同解除之日的工資及獎金共計人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。該款項應在本協議生效之日起[x]個工作日內支付至乙方指定的銀行賬戶。2.經濟補償根據《中華人民共和國民法典》第五百六十六條規定，合同解除后，尚未履行的，終止履行；已經履行的，根據履行情況和合同性質，當事人可以請求恢復原狀或者采取其他補救措施，并有權請求賠償損失。經雙方協商一致，甲方同意向乙方支付經濟補償人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）。該款項應在本協議生效之日起[x]個工作日內支付至乙方指定的銀行賬戶。3.其他費用如乙方在工作期間因履行工作職責產生的差旅費、業務招待費等費用，經甲方審核確認后，按照公司相關規定報銷。乙方應在本協議生效之日起[x]個工作日內提交相關費用報銷憑證，甲方應在收到報銷憑證后的[x]個工作日內完成審核及報銷支付。五、保密條款1.乙方應對在受聘期間知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等機密信息予以保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用該等機密信息。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。六、競業限制條款1.雙方同意，在解除聘用合同后的[x]年內，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位工作或提供服務。2.甲方應在乙方離職后的競業限制期限內，按照每月人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]）的標準向乙方支付競業限制經濟補償。該補償應在每月的[具體日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。3.若乙方違反競業限制約定，應向甲方支付違約金人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]），并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。同時，乙方應承擔甲方因乙方違約行為遭受的全部損失，包括但不限于甲方為調查乙方違約行為支付的合理費用、甲方因乙方違約而失去的商業機會損失等。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時支付乙方費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部未支付款項及違約金。2.若乙方未按照本協議約定按時完成工作交接或違反保密條款、競業限制條款等約定，應向甲方支付違約金人民幣[x]元（大寫：[大寫金額]），并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本協議的其他約定，應承擔因此給對方造成的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等合理費用。八、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（