企業部門員工聘用合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于____年____月____日簽訂：

甲方（以下簡稱“甲方”）：______企業

乙方（以下簡稱“乙方”）：______員工

鑒于：

一、甲方為______企業，具有獨立法人資格，依法從事______行業。

二、乙方愿意受雇于甲方，擔任______職位。

三、為明確雙方的權利和義務，經雙方協商一致，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如乙方同意續聘，甲方應提前一個月向乙方發出續聘通知，經雙方協商一致，可續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處擔任______職位，具體工作內容為______。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，確保工作質量。

三、工作地點

乙方的工作地點為甲方所在地，如因工作需要，甲方有權要求乙方到其他地點工作。

四、工作時間及休假

1.乙方的工作時間為標準工時制，每日工作______小時，每周工作______天。

2.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假等休假待遇。

五、工資及福利

1.乙方的工資標準為______元/月，甲方按月支付。

2.甲方為乙方繳納社會保險、住房公積金等。

3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品。

六、勞動合同解除及終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付工資；

（2）甲方未依法繳納社會保險、住房公積金；

（3）甲方未按照約定提供勞動保護用品；

（4）甲方強迫乙方加班加點。

3.除上述情形外，雙方協商一致，可以解除本合同。

七、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應保守甲方的商業秘密，不得泄露或擅自使用。

2.本保密條款在本合同終止后仍有效。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

十、附件

1.甲方提供的崗位說明書

2.甲方提供的員工手冊

3.甲方提供的勞動合同樣本

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

本合同（以下簡稱“本合同”）由以下三方于____年____月____日簽訂：

甲方（以下簡稱“甲方”）：______企業

乙方（以下簡稱“乙方”）：______員工

丙方（以下簡稱“丙方”）：______人力資源服務公司

鑒于：

一、甲方為______企業，具有獨立法人資格，依法從事______行業。

二、乙方愿意受雇于甲方，擔任______職位。

三、丙方作為人力資源服務公司，負責乙方的人事代理、薪酬福利發放、社會保險繳納等工作。

四、為明確三方權利義務，保障甲方權益，經三方協商一致，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如乙方同意續聘，甲方應提前一個月向丙方發出續聘通知，經三方協商一致，可續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處擔任______職位，具體工作內容為______。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，確保工作質量。

三、工作地點

乙方的工作地點為甲方所在地，如因工作需要，甲方有權要求乙方到其他地點工作。

四、工作時間及休假

1.乙方的工作時間為標準工時制，每日工作______小時，每周工作______天。

2.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假等休假待遇。

五、工資及福利

1.乙方的工資標準為______元/月，甲方按月支付給丙方，丙方負責發放給乙方。

2.甲方為乙方繳納社會保險、住房公積金等，丙方負責代為繳納。

3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品。

六、甲方權益

1.甲方有權對乙方的工作進行監督，要求乙方按照工作要求完成工作任務。

2.甲方有權對乙方的工作績效進行考核，并根據考核結果對乙方進行獎懲。

3.甲方有權根據市場變化和公司發展需要，調整乙方的崗位和工作內容。

七、丙方責任

1.丙方負責乙方的人事代理，包括但不限于招聘、離職、檔案管理等。

2.丙方負責乙方的薪酬福利發放，確保乙方按時、足額領取工資。

3.丙方負責乙方的社會保險繳納，確保乙方享受國家規定的各項社會保險待遇。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方違反甲方規章制度或工作紀律，甲方有權解除本合同，丙方應協助甲方進行離職手續。

2.乙方因個人原因離職，應提前______天書面通知甲方和丙方，否則應承擔違約責任。

3.乙方在任職期間及離職后，不得泄露甲方商業秘密，否則應承擔相應法律責任。

九、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，三方可另行協商補充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

十一、附件

1.甲方提供的崗位說明書

2.甲方提供的員工手冊

3.甲方提供的勞動合同樣本

甲方權益主導目的和意義：

本合同以甲方權益為主導，旨在保障甲方在乙方工作過程中的合法權益，確保甲方業務發展的穩定性和連續性。通過明確甲方的權利和義務，甲方可以更好地對乙方進行管理和考核，提高工作效率，降低人力成本。

第三方介入意義和目的：

丙方作為人力資源服務公司，介入本合同，旨在為甲方提供專業的人力資源服務，降低甲方的人力資源管理成本，提高人力資源管理效率。同時，丙方負責乙方的薪酬福利發放和社會保險繳納，確保乙方權益得到保障，促進甲乙雙方的和諧勞動關系。

本合同旨在明確三方在勞動關系中的權利和義務，保障甲方權益，提高人力資源管理效率，促進甲乙雙方的和諧發展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

本合同（以下簡稱“本合同”）由以下三方于____年____月____日簽訂：

甲方（以下簡稱“甲方”）：______企業

乙方（以下簡稱“乙方”）：______員工

丙方（以下簡稱“丙方”）：______勞務派遣公司

鑒于：

一、甲方為______企業，具有獨立法人資格，依法從事______行業。

二、乙方愿意受雇于甲方，擔任______職位。

三、丙方作為勞務派遣公司，負責乙方的人事代理、薪酬福利發放、社會保險繳納等工作。

四、為明確三方權利義務，保障乙方權益，經三方協商一致，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如乙方同意續聘，甲方應提前一個月向丙方發出續聘通知，經三方協商一致，可續簽本合同。

二、工作內容

1.乙方同意在甲方處擔任______職位，具體工作內容為______。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，確保工作質量。

三、工作地點

乙方的工作地點為甲方所在地，如因工作需要，甲方有權要求乙方到其他地點工作。

四、工作時間及休假

1.乙方的工作時間為標準工時制，每日工作______小時，每周工作______天。

2.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假等休假待遇。

五、工資及福利

1.乙方的工資標準為______元/月，甲方按月支付給丙方，丙方負責發放給乙方。

2.丙方負責為乙方繳納社會保險、住房公積金等，確保乙方享受國家規定的各項社會保險待遇。

3.甲方提供必要的勞動保護用品。

六、乙方權益

1.乙方有權要求甲方提供符合國家規定的勞動條件和工作環境。

2.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資，并保障工資按時足額發放。

3.乙方有權要求甲方提供與工作相關的培訓和學習機會。

4.乙方有權要求甲方保護其個人隱私和商業秘密。

七、丙方責任

1.丙方負責乙方的人事代理，包括但不限于招聘、離職、檔案管理等。

2.丙方負責乙方的薪酬福利發放，確保乙方按時、足額領取工資。

3.丙方負責乙方的社會保險繳納，確保乙方享受國家規定的各項社會保險待遇。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定支付工資，乙方有權要求甲方立即支付，并支付相應的滯納金。

2.甲方未提供符合國家規定的勞動條件和工作環境，乙方有權要求甲方立即改正，并承擔相應責任。

3.甲方泄露乙方個人隱私或商業秘密，乙方有權要求甲方停止泄露并承擔法律責任。

4.甲方不得無故解除本合同，如需解除，應提前______天通知乙方，并支付相應的經濟補償。

九、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，三方可另行協商補充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字蓋章之日起生效。

十一、附件

1.甲方提供的崗位說明書

2.甲方提供的員工手冊

3.甲方提供的勞動合同樣本

乙方權益主導目的和意義：

本合同