勞動合同樣本txt第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

鑒于甲方為依法成立并有效存續的企業，乙方具有完全民事行為能力，雙方經平等自愿、協商一致，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿后，雙方如需續簽，應提前____日向對方提出書面續簽申請。

二、工作內容和工作地點

1.乙方同意在甲方指定的地點（______）從事以下工作：

（1）______崗位；

（2）工作內容：______。

2.甲方應根據乙方的工作能力和業務水平，合理分配工作任務。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方應按照國家有關規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.乙方加班工資按國家有關規定執行。

五、社會保險和福利

1.甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方應按照國家有關規定為乙方提供福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、員工體檢、節日福利等。

六、勞動合同的解除和終止

1.雙方協商一致，可以解除本合同。

2.以下情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

3.以下情形之一，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規定繳納社會保險；

（2）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；

（3）甲方強迫乙方加班，超過國家規定的工作時間。

七、保密條款

1.乙方在本合同有效期內及解除或終止本合同后，應對甲方商業秘密予以保密。

2.乙方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

附件：

1.甲方營業執照副本復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷證書復印件；

4.乙方健康證明復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方服務提供方）：____________________

鑒于甲方為依法成立并有效存續的企業，乙方具有完全民事行為能力，丙方為提供相關服務的第三方主體，三方經平等自愿、協商一致，達成如下協議：

一、合同目的與依據

1.本合同旨在明確甲方、乙方及丙方之間的權利義務關系，保障甲方的合法權益，同時確保乙方在丙方提供的平臺上獲得工作機會。

2.本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規制定。

二、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿后，如需續簽，乙方應提前____日向甲方提出書面續簽申請。

三、工作內容和工作地點

1.乙方同意在丙方提供的平臺上從事以下工作：

（1）______崗位；

（2）工作內容：______。

2.乙方的工作地點為丙方指定的地點（______）。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方應按照國家有關規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.乙方加班工資按國家有關規定執行。

六、甲方權益與責任

1.甲方有權要求乙方按照合同約定完成工作任務，并有權對乙方的工作進行監督和考核。

2.甲方有權根據乙方的工作表現和公司需要，調整乙方的工作崗位和內容。

3.甲方有權根據市場行情和公司發展，調整乙方的工資待遇。

4.甲方有義務為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的人身安全和健康。

七、丙方責任與權利

1.丙方負責為乙方提供工作平臺，確保乙方能夠順利開展工作。

2.丙方有權對乙方的工作進行監督和指導，確保乙方遵守平臺規則。

3.丙方有權根據乙方的工作表現和平臺需求，對乙方進行獎勵或處罰。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度；

（2）泄露甲方商業秘密；

（3）違反國家法律法規。

2.乙方在合同期內，未經甲方同意，不得從事與甲方業務相競爭的工作。

3.乙方在合同期內，不得向第三方泄露甲方商業秘密。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

附件：

1.甲方營業執照副本復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷證書復印件；

4.乙方健康證明復印件；

5.丙方營業執照副本復印件；

6.丙方法定代表人身份證復印件。

甲方權益主導目的和意義：

1.明確甲方在合同中的主導地位，保障甲方在合同履行過程中的合法權益。

2.強化甲方對乙方工作的監督和考核權，提高工作效率。

3.保障甲方在市場變化和公司發展過程中的調整權，確保公司利益最大化。

第三方介入意義和目的：

1.通過引入丙方，為乙方提供更多工作機會，拓寬乙方職業發展空間。

2.丙方作為第三方服務提供方，能夠為甲方提供專業的人力資源管理服務，降低甲方的人力成本。

3.丙方作為平臺運營方，能夠對乙方進行有效管理和監督，確保乙方遵守合同約定，維護甲方利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

丙方（第三方人力資源公司）：____________________

鑒于甲方為依法成立并有效存續的企業，乙方具有完全民事行為能力，丙方為專業的人力資源服務公司，三方經平等自愿、協商一致，達成如下協議：

一、合同目的與依據

1.本合同旨在明確甲方、乙方及丙方之間的合作關系，保障乙方在甲方工作期間的合法權益，同時確保甲方通過丙方的服務優化人力資源配置。

2.本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規制定。

二、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期滿后，如需續簽，乙方應提前____日向甲方提出書面續簽申請。

三、工作內容和工作地點

1.乙方同意在甲方提供的地點（______）從事以下工作：

（1）______崗位；

（2）工作內容：______。

2.甲方應根據乙方的工作能力和業務水平，合理分配工作任務。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.甲方應按照國家有關規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.乙方加班工資按國家有關規定執行。

六、乙方權益與責任

1.乙方有權要求甲方按照合同約定提供工作條件，保障乙方的人身安全和健康。

2.乙方有權根據自身能力和職業規劃，向甲方提出調整工作崗位或工作內容的請求。

3.乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排和要求。

七、丙方責任與權利

1.丙方負責為乙方提供人力資源咨詢服務，包括但不限于招聘、培訓、薪酬福利等。

2.丙方有權對甲方的人力資源管理提出建議和改進措施。

3.丙方有權對乙方的工作表現進行評估，并向甲方反饋。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除本合同：

（1）未按照國家規定繳納社會保險；

（2）未按照合同約定支付勞動報酬；

（3）強迫乙方加班，超過國家規定的工作時間。

2.甲方在合同期內，未經乙方同意，不得擅自調整乙方的工作崗位或工作內容。

3.甲方在合同期內，不得因乙方提出的工作調整請求而降低乙方的工資待遇。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先協商解決。

2.協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份。

附件：

1.甲方營業執照副本復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷證書復印件；

4.乙方健康證明復印件；

5.丙方營業執照副本復印件；

6.丙方法定代表人身份證復印件。

乙方為主導目的和意義：

1.明確乙方在合同中的主導地位，保障乙方在