教練雇傭合同6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（教練）：____________________鑒于甲方需要雇傭一名專業教練從事相關訓練工作，乙方具備相關資質和經驗，雙方本著平等、自愿、公平的原則，經友好協商，達成以下教練雇傭合同：一、工作內容及職責1.乙方應按照甲方的要求，認真履行教練職責，確保訓練質量。2.乙方應根據甲方提供的訓練計劃和目標，制定具體的訓練方案和實施計劃。3.乙方應關注運動員的身心健康，合理安排訓練時間和強度，避免運動員因過度疲勞等原因受傷。4.乙方應定期向甲方匯報訓練進展和效果，及時調整訓練方案。5.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理，完成甲方交辦的其他任務。二、工作時間及薪酬1.工作時間：乙方應按照甲方的安排，按時完成教練工作。具體工作時間根據訓練需要而定。2.薪酬：甲方應按照約定向乙方支付薪酬，薪酬標準根據乙方的資歷、經驗和能力等因素確定。3.甲方應向乙方提供必要的工作條件和環境，確保乙方能夠順利開展教練工作。三、合同期限及續簽1.本合同期限為____年/月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同到期后，雙方可協商續簽，如需續簽，應在合同到期前一個月進行協商。四、保密條款1.雙方應保守甲方的商業秘密和機密信息，不得泄露給外部人員。2.乙方在履行教練職責過程中獲悉的甲方內部信息、商業計劃、客戶資料等，均應嚴格保密，不得向外界泄露。五、違約責任1.若乙方在履行教練職責過程中存在過失或違規行為，導致甲方損失，乙方應承擔相應的賠償責任。2.若甲方未按照合同約定向乙方支付薪酬或提供必要的工作條件和環境，乙方有權要求甲方履行義務或解除合同。3.若雙方因不可抗力因素（如自然災害、政策調整等）無法履行合同，應及時通知對方，雙方可協商解除合同或延期履行。六、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。3.本合同如發生爭議，雙方應友好協商解決，協商不成的，可提交有管轄權的人民法院訴訟解決。篇2甲方（雇主）：____________________乙方（教練）：____________________鑒于甲方需要雇傭一名專業教練從事特定領域的訓練和指導工作，乙方具備相關資質和經驗，雙方經友好協商，達成如下協議：一、合同目的本合同旨在明確甲、乙雙方之間的雇傭關系，規定雙方的權利和義務，確保教練工作的順利進行。二、工作內容1.乙方應按照甲方的要求，為甲方提供專業技能培訓和指導。2.乙方的工作地點為甲方指定的場所。3.乙方的工作內容包括但不限于：技能指導、訓練計劃制定、訓練進度跟蹤等。三、工作時間及待遇1.工作時間：乙方的工作時間按照甲方的安排執行。2.薪資：乙方的薪資為人民幣________元/月，支付方式為________。3.獎金：乙方在合同期間表現優異，可獲得甲方給予的獎金。獎金數額及發放方式另行約定。4.福利待遇：乙方享有與甲方員工相應的福利待遇，具體按照甲方規定執行。四、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，為期___年。合同期滿，雙方可協商續簽。五、雙方權利和義務1.甲方的權利和義務：（1）按照合同約定支付乙方薪資和福利待遇；（2）為乙方提供必要的工作條件和設備；（3）對乙方的工作進行監督和評估；（4）根據工作需要，合理安排乙方的工作時間和休息時間。2.乙方的權利和義務：（1）按照合同約定為甲方提供專業技能培訓和指導；（2）遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理；（3）對甲方提出的問題和建議，及時給予回應和解決；（4）保護甲方的商業秘密和機密信息。六、違約責任1.若甲方未按照合同約定支付乙方薪資和福利待遇，乙方有權要求甲方支付違約金并解除本合同。2.若乙方未按照合同約定履行教練職責，甲方有權要求乙方承擔違約責任。3.雙方因違約造成對方損失的，應承擔相應的賠償責任。七、其他約定1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。3.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。篇3甲方（雇主）：_________________________乙方（教練）：_________________________鑒于甲方需要雇傭教練為其提供專業訓練服務，乙方具備相關資質和經驗并愿意接受甲方的雇傭，根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就教練雇傭事宜達成如下協議：一、合同目的本合同旨在明確甲方與乙方之間的雇傭關系，規定雙方的權利和義務，確保教練服務的質量，保護雙方的合法權益。二、工作內容及地點1.乙方應按照甲方的要求，提供專業技能訓練服務。2.工作地點：_________________________。3.工作內容：_________________________。三、工作時間1.教練服務時間：從星期_____至星期_____，每天______時至______時。2.如因特殊原因需要調整工作時間，雙方應提前協商。四、薪酬及支付方式1.甲方應支付乙方教練服務費用，具體金額根據乙方的工作內容、工作時間和資歷等因素確定。2.支付方式：_________________________。3.支付周期：_________________________。五、雙方權利和義務1.甲方的權利和義務：（1）按照合同約定支付教練服務費用；（2）為乙方提供必要的工作條件和保護；（3）尊重乙方的專業知識和技能，不得要求乙方從事超越其專業能力的工作；（4）如因甲方原因導致合同無法繼續履行，應提前告知乙方，并支付相應費用。2.乙方的權利和義務：（1）按照合同約定提供教練服務；（2）遵守甲方的相關規定和制度，確保服務質量；（3）保護甲方的財產安全及商業秘密；（4）如因乙方原因導致合同無法繼續履行，應提前告知甲方，并承擔相應責任。六、違約責任1.如一方違反本合同的約定，應承擔違約責任，并賠償因此給對方造成的損失。2.違約情況包括但不限于：未按照合同約定提供或接受教練服務、未按時支付費用、違反約定的保密義務等。七、合同的變更和解除1.雙方可協商變更或解除本合同。2.變更或解除合同應當書面通知對方，并說明原因。八、爭議解決如雙方在合同履行過程中發生爭議，應首先協商解決。協商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商確定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：_________________________（簽字/蓋章）乙方（教練）：_________________________（簽字/蓋章）簽訂日期：_________________________篇4甲方（雇主）：___________________乙方（教練）：___________________根據中華人民共和國有關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方雇傭乙方從事教練工作事宜達成如下協議：一、合同背景及目的鑒于甲方需要專業的教練服務，乙方具備相關領域的專業技能和經驗，雙方經過友好協商，決定簽訂本教練雇傭合同。本合同旨在明確雙方的權利和義務，確保雙方的合作順利進行。二、工作內容及職責1.乙方應按照甲方的要求，履行教練職責，確保教學活動的正常進行。2.乙方應根據甲方的課程設置和教學計劃，制定具體的教學方案和教學計劃。3.乙方應按照甲方的教學大綱，完成相應的教學任務，確保學員掌握所需技能。4.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理安排。5.乙方應對學員進行安全教育，確保學員在訓練過程中的安全。三、工作時間及地點1.工作時間：自合同簽訂之日起至______年______月______日止。具體工作時間根據甲方安排而定。2.工作地點：甲方指定的訓練場地及相關場所。四、薪酬及福利待遇1.薪酬：乙方的基本工資為人民幣______元/月，具體薪資根據甲方的薪酬制度確定。2.甲方按照國家規定為乙方繳納社會保險。3.乙方享有國家規定的法定節假日休息權利。4.其他福利待遇根據甲方政策執行。五、合同期限及終止條件1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至______年______月______日止。2.合同終止條件：（1）雙方協商一致解除合同；（2v）乙方因病或其他原因無法繼續履行教練職責，經甲方同意后解除合同；（3）乙方在履行教練職責過程中存在違法行為或嚴重違反甲方規章制度，甲方有權解除合同。六、違約責任及賠償1.若乙方在履行教練職責過程中存在過失或違約行為，應承擔相應的違約責任。2.若因乙方的違約行為給甲方造成損失，乙方應承擔相應的賠償責任。3.若甲方未按合同約定支付薪酬或提供必要的工作條件，應承擔相應的違約責任。七、其他約定1.本合同的修改、補充應以書面形式作出，并經雙方簽字蓋章后生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.本合同履行過程中如發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.本合同未盡事宜，按照國家法律法規及相關政策執行。如法律法規與政策發生變更，以國家法律法規及相關政策為準。本合同已經由甲乙雙方的授權代表簽署，代表雙方的意思和意愿，作為對雙方具有法律約束力的文件。本合同的簽署和執行符合中華人民共和國的相關法律法規和規定。雙方均已認真閱讀并理解本合同的全部內容，同意遵守本合同的各項條款和條件。特此簽署：篇5甲方（雇主）：_________乙方（教練）：_________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方雇傭乙方從事教練工作達成如下協議：一、合同期限1.本合同自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日終止。2.合同期滿后，經雙方協商一致，可以續簽合同。二、工作內容和地點1.乙方應在甲方的安排下，認真負責地完成教練工作。2.具體工作內容包括：_________。3.工作地點為：_________。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每周_________天，每天_________小時。2.乙方享有法定節假日、帶薪年休假等休息權利。具體安排由甲方根據工作需要和實際情況決定。四、勞動報酬和福利待遇1.乙方的基本工資為每月_________元。甲方應根據乙方的工作表現和業績，給予乙方相應的獎金和津貼。2.乙方享有養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險等社會保險待遇。甲方應按國家和地方規定為乙方繳納社會保險費。3.乙方還享有其他福利待遇，如_________等。具體內容和標準由甲方根據實際情況決定。五、勞動保護和勞動紀律1.甲方應提供符合安全衛生標準的工作環境，保障乙方的身體健康和生命安全。2.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規章制度，服從甲方的管理，履行自己的工作職責。六、合同變更、解除和終止1.本合同經雙方協商一致，可以變更。變更后應辦理變更手續。2.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的；（2）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；（3）乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）乙方被依法追究刑事責任的；（5）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作的；（6）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的；（7）勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的；（8）法律、法規規定的其他情形。3.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（2）甲方未及時足額支付勞動報酬的；（3）甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；（4）甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害乙方權益的；（5）因《勞動合同法》第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；（6）法律、行政法規規定的其他情形。乙方在試用期內提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。除乙方有本合同第十二條和第十三條第一項、第二項約定的情形外，甲方不得隨意解除勞動合同。如甲方違法解除勞動合同，應依法承擔賠償責任。如有其他違約行為，應依法承擔相應的違約責任。具體承擔方式和內容在本合同中有明確約定。如有爭議，可依法向勞動爭議調解委員會申請調解或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。如仲裁后仍無法達成一致意見，可依法向人民法院提起訴訟。在解決爭議過程中，雙方應積極配合，如實提供有關證據材料。判決或裁決生效并執行完畢后，雙方應繼續履行本合同中約定的義務。篇6甲方（雇主）：_________乙方（教練）：_________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方雇傭乙方從事教練工作事宜，達成如下協議：一、合同期限1.合同簽訂日期：_________年_________月_________日2.合同生效日期：_________年_________月_________日3.合同終止日期：_________年_________月_________日