20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME公司實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2用人單位基本信息2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.3工作內(nèi)容描述3.實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限3.2工作時(shí)間安排3.3工作時(shí)間調(diào)整4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資4.2工資支付方式4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4其他福利待遇5.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)6.用人單位權(quán)利與義務(wù)6.1用人單位權(quán)利6.2用人單位義務(wù)7.實(shí)習(xí)生考核與評(píng)價(jià)7.1考核方式7.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.3考核結(jié)果運(yùn)用8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止的程序9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約金計(jì)算11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除及終止后的處理13.其他約定事項(xiàng)13.1法律適用13.2合同附件13.3合同份數(shù)14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息姓名：（實(shí)習(xí)生姓名）性別：（實(shí)習(xí)生性別）身份證號(hào)碼：（實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼）聯(lián)系方式：（實(shí)習(xí)生聯(lián)系電話）1.2用人單位基本信息單位名稱(chēng)：（用人單位名稱(chēng)）法定代表人：（法定代表人姓名）單位地址：（用人單位地址）聯(lián)系電話：（用人單位聯(lián)系電話）2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)（實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)）2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)（1）完成實(shí)習(xí)崗位規(guī)定的日常工作任務(wù)；（2）協(xié)助完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；（3）遵守公司規(guī)章制度，積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)。2.3工作內(nèi)容描述（具體工作內(nèi)容描述，如：協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)等）3.實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限自（開(kāi)始日期）至（結(jié)束日期）3.2工作時(shí)間安排（1）工作時(shí)間：周一至周五，上午9:00至下午18:00；（2）休息日：周六、周日及國(guó)家法定節(jié)假日。4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資每月人民幣（金額）元整，每月支付一次。4.2工資支付方式通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至實(shí)習(xí)生指定賬戶(hù)。4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間不享受社會(huì)保險(xiǎn)及公積金待遇。4.4其他福利待遇（1）提供實(shí)習(xí)期間的工作餐；（2）提供實(shí)習(xí)期間的交通補(bǔ)貼；（3）提供實(shí)習(xí)期間的住宿補(bǔ)貼。5.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利（1）獲得實(shí)習(xí)崗位的相關(guān)培訓(xùn)；（2）獲得實(shí)習(xí)期間的工資及福利待遇；（3）享有實(shí)習(xí)期間的人身安全及健康保障。5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)（1）遵守公司規(guī)章制度，服從管理；（2）認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)，努力提高自身能力；（3）保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司信息。6.用人單位權(quán)利與義務(wù)6.1用人單位權(quán)利（1）對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行工作指導(dǎo)及考核；（2）對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)；（3）對(duì)違反合同約定的實(shí)習(xí)生有權(quán)解除合同。6.2用人單位義務(wù)（1）為實(shí)習(xí)生提供必要的實(shí)習(xí)崗位及工作環(huán)境；（2）為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)及指導(dǎo)；（3）保障實(shí)習(xí)生的人身安全及健康。8.合同解除與終止8.1合同解除條件（1）實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出解除合同；（2）實(shí)習(xí)生違反合同約定，給用人單位造成重大損失；（3）用人單位因經(jīng)營(yíng)需要或?qū)嵙?xí)生表現(xiàn)不佳，決定解除合同；（4）雙方協(xié)商一致解除合同。8.2合同終止條件實(shí)習(xí)期限屆滿，合同自然終止。8.3合同解除或終止的程序（1）任何一方提出解除或終止合同時(shí)，應(yīng)提前（提前天數(shù)）書(shū)面通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)就解除或終止合同的相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商；（3）協(xié)商不成時(shí)，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.保密條款9.1保密內(nèi)容（1）公司商業(yè)秘密；（2）客戶(hù)信息；（3）技術(shù)資料；（4）其他涉及公司利益的保密信息。9.2保密期限自合同簽訂之日起至實(shí)習(xí)期滿后（保密期限年數(shù)）。9.3違約責(zé)任任何一方違反保密條款，泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.違約責(zé)任10.1違約情形（2）實(shí)習(xí)生違反公司規(guī)章制度，造成不良影響；（3）用人單位未按約定支付工資或福利待遇；（4）雙方違反合同約定的其他行為。10.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）實(shí)習(xí)生違反合同，用人單位有權(quán)解除合同，并要求實(shí)習(xí)生賠償損失；（2）用人單位違反合同，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求用人單位承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）雙方違反合同，應(yīng)根據(jù)具體情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。10.3違約金計(jì)算違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：實(shí)際損失金額的（百分比）。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）協(xié)商解決；（2）有管轄權(quán)的人民法院。11.3爭(zhēng)議解決程序（1）提交爭(zhēng)議解決申請(qǐng)；（2）接受審理；（3）作出判決或裁定。12.合同生效及變更12.1合同生效條件雙方簽字蓋章后，合同生效。12.2合同變更程序（1）雙方協(xié)商一致；（2）簽訂書(shū)面變更協(xié)議；（3）變更后的協(xié)議具有同等法律效力。12.3合同解除及終止后的處理（1）雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的善后事宜；（2）退還實(shí)習(xí)期間的各項(xiàng)費(fèi)用；（3）處理其他相關(guān)事宜。13.其他約定事項(xiàng)13.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.2合同附件（1）實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)；（2）其他相關(guān)附件。13.3合同份數(shù)本合同一式（份數(shù)）份，雙方各執(zhí)（份數(shù)）份，具有同等法律效力。14.合同簽署及生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在甲方和乙方之間提供中介、咨詢(xún)、培訓(xùn)、評(píng)估等服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方介入的條件與程序2.1第三方介入需經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。2.2甲方和乙方應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費(fèi)用及支付方式等。3.第三方權(quán)利與義務(wù)3.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)協(xié)議約定，向甲方和乙方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)；（2）要求甲方和乙方按照協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用；（3）在提供服務(wù)過(guò)程中，享有合法知情權(quán)和保密權(quán)。3.2第三方義務(wù)（1）按照協(xié)議約定，提供專(zhuān)業(yè)、高效的服務(wù)；（2）保守甲方和乙方的商業(yè)秘密；（3）在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，對(duì)甲方和乙方的合法權(quán)益予以保護(hù)。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.2第三方責(zé)任限額由甲方和乙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，原則上不超過(guò)協(xié)議服務(wù)費(fèi)用的（百分比）。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系僅限于服務(wù)合同，第三方不參與甲方和乙方的其他業(yè)務(wù)往來(lái)。5.2第三方不得利用其與甲方、乙方的合作關(guān)系，進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)或損害甲方、乙方的利益。5.3甲方和乙方對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量和效果負(fù)責(zé)，第三方對(duì)自身提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。6.第三方介入的合同解除6.1若第三方未履行協(xié)議約定的義務(wù)，甲方或乙方有權(quán)解除第三方介入?yún)f(xié)議，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。6.2第三方介入?yún)f(xié)議的解除，不影響本合同的其他條款的效力。7.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)7.1第三方介入的費(fèi)用由甲方和乙方按照協(xié)議約定分?jǐn)偂?.2第三方介入的費(fèi)用包括但不限于：服務(wù)費(fèi)、差旅費(fèi)、資料費(fèi)等。8.第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1甲方和乙方與第三方在第三方介入?yún)f(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.第三方介入的保密義務(wù)9.1第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，對(duì)甲方和乙方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。9.2第三方不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.第三方介入的其他約定10.1第三方介入的協(xié)議期限、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等具體事宜，由甲方和乙方在協(xié)議中明確約定。10.2本合同中的條款，如與第三方介入?yún)f(xié)議中的約定不一致，以第三方介入?yún)f(xié)議為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)崗位的基本信息、崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格、培訓(xùn)計(jì)劃等。說(shuō)明：本附件作為實(shí)習(xí)生的崗位指南，有助于實(shí)習(xí)生了解自身職責(zé)和公司期望。2.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求：包括考核指標(biāo)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、考核周期、考核結(jié)果等。說(shuō)明：本附件用于對(duì)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，以評(píng)估實(shí)習(xí)效果。3.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費(fèi)用及支付方式等。說(shuō)明：本附件用于規(guī)范第三方介入的行為，保障各方權(quán)益。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：本附件用于保護(hù)甲方和乙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。5.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：明確變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。說(shuō)明：本附件用于記錄合同變更情況，確保合同內(nèi)容的準(zhǔn)確性。6.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭(zhēng)議解決方式、爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、爭(zhēng)議解決程序等。說(shuō)明：本附件用于解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償用人單位損失。（2）違反公司規(guī)章制度，造成不良影響責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償用人單位損失。示例：實(shí)習(xí)生違反公司規(guī)定，造成公司形象受損，實(shí)習(xí)生應(yīng)賠償公司經(jīng)濟(jì)損失及聲譽(yù)損失。2.用人單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按約定支付工資或福利待遇責(zé)任認(rèn)定：用人單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。示例：用人單位未按約定支付實(shí)習(xí)生工資，應(yīng)支付違約金人民幣（金額）元。（2）未提供必要的工作環(huán)境或培訓(xùn)責(zé)任認(rèn)定：用人單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償實(shí)習(xí)生損失。示例：用人單位未提供必要的工作環(huán)境，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生受傷，用人單位應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生醫(yī)療費(fèi)用及誤工費(fèi)。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按約定提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還服務(wù)費(fèi)用。示例：第三方未按約定提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，實(shí)習(xí)生無(wú)法達(dá)到預(yù)期效果，第三方應(yīng)退還培訓(xùn)費(fèi)用。（2）泄露商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失及承擔(dān)法律責(zé)任。示例：第三方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失人民幣（金額）元，第三方應(yīng)賠償該損失并承擔(dān)法律責(zé)任。公司實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)生定義1.2實(shí)習(xí)崗位定義1.3實(shí)習(xí)期限定義1.4實(shí)習(xí)內(nèi)容定義2.實(shí)習(xí)崗位信息2.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)2.2實(shí)習(xí)崗位部門(mén)2.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.4實(shí)習(xí)崗位要求3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整4.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生權(quán)利4.2實(shí)習(xí)生義務(wù)4.3實(shí)習(xí)生行為規(guī)范5.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)5.1實(shí)習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容5.2實(shí)習(xí)生指導(dǎo)安排5.3實(shí)習(xí)生考核評(píng)估6.實(shí)習(xí)生工作安排6.1工作時(shí)間6.2工作地點(diǎn)6.3工作內(nèi)容6.4工作量7.實(shí)習(xí)生薪酬與福利7.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)7.2薪酬發(fā)放7.3福利待遇8.實(shí)習(xí)生離職規(guī)定8.1離職通知8.2離職手續(xù)8.3離職補(bǔ)償9.實(shí)習(xí)生保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.實(shí)習(xí)生合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后果11.違約責(zé)任11.1違約行為11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約賠償12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止程序14.其他約定14.1不可抗力14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)生定義本合同所指實(shí)習(xí)生，系指經(jīng)招聘程序，與公司簽訂本合同，在公司規(guī)定崗位上進(jìn)行實(shí)際工作，以獲取實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的在校學(xué)生。1.2實(shí)習(xí)崗位定義本合同所指實(shí)習(xí)崗位，系指公司根據(jù)實(shí)習(xí)生專(zhuān)業(yè)背景和實(shí)際需求，為其安排的具有實(shí)際工作內(nèi)容的崗位。1.3實(shí)習(xí)期限定義本合同所指實(shí)習(xí)期限，系指實(shí)習(xí)生與公司簽訂本合同后，在規(guī)定崗位上進(jìn)行實(shí)習(xí)的時(shí)間段。1.4實(shí)習(xí)內(nèi)容定義本合同所指實(shí)習(xí)內(nèi)容，系指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)崗位上，按照公司要求完成的工作任務(wù)和項(xiàng)目。2.實(shí)習(xí)崗位信息2.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)實(shí)習(xí)生應(yīng)明確所應(yīng)聘的崗位名稱(chēng)，如市場(chǎng)部實(shí)習(xí)生、財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí)生等。2.2實(shí)習(xí)崗位部門(mén)實(shí)習(xí)生應(yīng)明確所應(yīng)聘崗位所屬的部門(mén)，如市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部等。2.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.4實(shí)習(xí)崗位要求實(shí)習(xí)生應(yīng)滿足崗位要求，包括但不限于：專(zhuān)業(yè)背景、技能水平、工作經(jīng)驗(yàn)等。3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間實(shí)習(xí)生應(yīng)按照公司安排的實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間，準(zhǔn)時(shí)到崗。3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間實(shí)習(xí)期限一般為3至6個(gè)月，具體實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間由雙方協(xié)商確定。3.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整如因特殊情況需調(diào)整實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)提前協(xié)商一致，并書(shū)面通知對(duì)方。4.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生權(quán)利4.2實(shí)習(xí)生義務(wù)4.3實(shí)習(xí)生行為規(guī)范實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度，不得從事違法亂紀(jì)行為。5.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)5.1實(shí)習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容公司為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)，包括但不限于：崗位技能培訓(xùn)、公司文化培訓(xùn)等。5.2實(shí)習(xí)生指導(dǎo)安排公司指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)指導(dǎo)，包括但不限于：工作指導(dǎo)、問(wèn)題解答等。5.3實(shí)習(xí)生考核評(píng)估公司對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行定期考核評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容包括但不限于：工作態(tài)度、工作能力等。6.實(shí)習(xí)生工作安排6.1工作時(shí)間實(shí)習(xí)生應(yīng)按照公司規(guī)定的工作時(shí)間，按時(shí)上下班。6.2工作地點(diǎn)實(shí)習(xí)生應(yīng)在公司指定的實(shí)習(xí)崗位工作地點(diǎn)進(jìn)行實(shí)習(xí)。6.3工作內(nèi)容實(shí)習(xí)生應(yīng)按照實(shí)習(xí)崗位職責(zé)，完成公司分配的工作任務(wù)。6.4工作量實(shí)習(xí)生的工作量應(yīng)與其實(shí)習(xí)崗位要求相匹配，不得超出其能力范圍。8.實(shí)習(xí)生離職規(guī)定8.1離職通知實(shí)習(xí)生如需離職，應(yīng)提前30日以書(shū)面形式向公司提出離職申請(qǐng)。8.2離職手續(xù)8.3離職補(bǔ)償實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，如因公司原因解除合同，公司應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.實(shí)習(xí)生保密條款9.1保密內(nèi)容實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間接觸到的公司商業(yè)秘密，包括但不限于：技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)策略、客戶(hù)信息等。9.2保密期限實(shí)習(xí)生離職后，仍需遵守保密條款，保密期限自離職之日起計(jì)算，一般為2年。9.3違約責(zé)任實(shí)習(xí)生違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.實(shí)習(xí)生合同解除10.1合同解除條件（1）實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；（2）實(shí)習(xí)生泄露公司商業(yè)秘密；（3）實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行實(shí)習(xí)職責(zé)。10.2合同解除程序公司解除本合同時(shí)，應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知實(shí)習(xí)生。10.3合同解除后果合同解除后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、歸還公司物品，并辦理相關(guān)手續(xù)。11.違約責(zé)任11.1違約行為（1）實(shí)習(xí)生違反保密條款；（2）公司未按約定支付實(shí)習(xí)生薪酬；（3）實(shí)習(xí)生未按約定完成實(shí)習(xí)工作。11.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：支付違約金、賠償損失等。11.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)為雙方爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商承擔(dān)。13.合同生效與終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止條件（1）實(shí)習(xí)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）本合同約定的其他終止條件。13.3合同終止程序合同終止時(shí)，雙方應(yīng)結(jié)清工資、歸還公司物品，并辦理相關(guān)手續(xù)。14.其他約定14.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。14.2合同附件本合同附件包括但不限于：實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷、實(shí)習(xí)崗位要求等。14.3合同解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸公司所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同所指第三方，包括但不限于中介方、咨詢(xún)方、技術(shù)服務(wù)方、擔(dān)保方等，是指在實(shí)習(xí)生招聘、實(shí)習(xí)管理、實(shí)習(xí)考核等方面提供服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入方式第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方同意，并以書(shū)面形式明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。15.3第三方介入程序（1）甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入的事項(xiàng)；（2）甲乙雙方與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確第三方在本合同中的角色和責(zé)任；（3）第三方將書(shū)面協(xié)議報(bào)送甲乙雙方備案。16.第三方職責(zé)16.1第三方職責(zé)范圍第三方在本合同中的職責(zé)范圍包括但不限于：（1）協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行實(shí)習(xí)生招聘；（2）對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行背景調(diào)查和資格審查；（3）對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)指導(dǎo)和考核；（4）協(xié)助甲乙雙方處理實(shí)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。16.2第三方職責(zé)執(zhí)行第三方應(yīng)嚴(yán)格按照甲乙雙方的要求和本合同的約定，履行其職責(zé)。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利范圍第三方在本合同中的權(quán)利范圍包括但不限于：（1）獲得甲乙雙方提供的實(shí)習(xí)生信息；（2）根據(jù)本合同約定，收取相關(guān)費(fèi)用；（3）對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的考核和評(píng)價(jià)。17.2第三方權(quán)利行使第三方應(yīng)在本合同約定的范圍內(nèi)行使權(quán)利，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。18.第三方義務(wù)18.1第三方義務(wù)范圍第三方在本合同中的義務(wù)范圍包括但不限于：（1）保證所提供服務(wù)的質(zhì)量和合法性；（2）對(duì)實(shí)習(xí)生信息保密；（3）及時(shí)向甲乙雙方反饋實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況。18.2第三方義務(wù)履行第三方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定，履行其義務(wù)。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義本合同所指第三方責(zé)任限額，是指第三方因履行本合同產(chǎn)生的責(zé)任，其賠償金額不得超過(guò)約定限額。19.2責(zé)任限額約定甲乙雙方與第三方在簽訂書(shū)面協(xié)議時(shí)，應(yīng)明確約定第三方責(zé)任限額。19.3責(zé)任限額調(diào)整如需調(diào)整第三方責(zé)任限額，甲乙雙方與第三方應(yīng)重新協(xié)商并簽訂書(shū)面協(xié)議。20.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明20.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系，基于甲乙雙方簽訂的書(shū)面協(xié)議，第三方作為甲方在實(shí)習(xí)生招聘、實(shí)習(xí)管理等方面的服務(wù)提供者。20.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系，基于乙方在實(shí)習(xí)崗位上的實(shí)際工作，乙方作為實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作執(zhí)行者。20.3第三方與實(shí)習(xí)生的劃分第三方與實(shí)習(xí)生的關(guān)系，基于實(shí)習(xí)生與公司簽訂的實(shí)習(xí)協(xié)議，實(shí)習(xí)生作為實(shí)習(xí)期間的工作執(zhí)行者，第三方作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)過(guò)程中的服務(wù)提供者。20.4第三方與其他第三方的劃分第三方與其他第三方之間的關(guān)系，基于各自簽訂的書(shū)面協(xié)議，各自履行約定的職責(zé)和權(quán)利。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：簡(jiǎn)歷應(yīng)包含實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息、教育背景、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等。2.實(shí)習(xí)崗位要求詳細(xì)要求：崗位要求應(yīng)包括崗位名稱(chēng)、所屬部門(mén)、崗位職責(zé)、任職資格等。說(shuō)明：此附件用于明確實(shí)習(xí)崗位的具體要求，確保實(shí)習(xí)生符合崗位需求。3.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。說(shuō)明：此附件用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間接受必要的培訓(xùn)。4.實(shí)習(xí)生考核評(píng)估表詳細(xì)要求：評(píng)估表應(yīng)包括考核指標(biāo)、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、考核時(shí)間等。說(shuō)明：此附件用于對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行定期考核評(píng)估。5.實(shí)習(xí)生保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：此附件用于保護(hù)公司商業(yè)秘密，確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間遵守保密條款。6.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包括第三方職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：此附件用于明確第三方在本合同中的角色和責(zé)任。7.實(shí)習(xí)生離職證明詳細(xì)要求：證明應(yīng)包括實(shí)習(xí)生姓名、離職時(shí)間、離職原因等。說(shuō)明：此附件用于證明實(shí)習(xí)生已按照規(guī)定完成實(shí)習(xí)，并辦理離職手續(xù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：實(shí)習(xí)生未按照實(shí)習(xí)協(xié)議完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或違反公司規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例：實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前終止實(shí)習(xí)，甲方因此遭受招聘、培訓(xùn)等損失，實(shí)習(xí)生應(yīng)賠償甲方相應(yīng)費(fèi)用。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：甲方未按照實(shí)習(xí)協(xié)議支付實(shí)習(xí)生薪酬，或未提供必要的培訓(xùn)和工作條件。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付實(shí)習(xí)生應(yīng)得的薪酬，并賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。示例：甲方未按照約定支付實(shí)習(xí)生工資，實(shí)習(xí)生可要求甲方支付欠薪，并賠償因欠薪造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未按照協(xié)議履行職責(zé)，或泄露實(shí)習(xí)生信息。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方和實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。示例：第三方泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生遭受損失，第三方應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生損失，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。公司實(shí)習(xí)生勞動(dòng)協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)生定義1.2實(shí)習(xí)單位定義1.3實(shí)習(xí)崗位定義2.實(shí)習(xí)目的與要求2.1實(shí)習(xí)目的2.2實(shí)習(xí)要求3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)起始日期3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期4.實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容4.1實(shí)習(xí)崗位4.2工作內(nèi)容5.實(shí)習(xí)生權(quán)益5.1工作時(shí)間與休息5.2工資待遇5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.實(shí)習(xí)單位責(zé)任6.1實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)6.2實(shí)習(xí)環(huán)境與條件6.3實(shí)習(xí)安全與保障7.實(shí)習(xí)生責(zé)任7.1工作職責(zé)7.2實(shí)習(xí)紀(jì)律7.3實(shí)習(xí)成果8.實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂與解除8.1協(xié)議簽訂8.2協(xié)議解除9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與終止11.1合同生效11.2合同終止12.合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息12.2附件二：實(shí)習(xí)計(jì)劃12.3附件三：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)13.其他約定13.1保密條款13.2法律適用13.3合同修改14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)生定義：本合同所指實(shí)習(xí)生，是指在高等院校、中等職業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校等教育機(jī)構(gòu)中就讀，根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，經(jīng)本人申請(qǐng)、學(xué)校推薦，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，到本合同約定的實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生。1.2實(shí)習(xí)單位定義：本合同所指實(shí)習(xí)單位，是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，愿意接收實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)，并與其簽訂本合同的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。1.3實(shí)習(xí)崗位定義：本合同所指實(shí)習(xí)崗位，是指實(shí)習(xí)單位根據(jù)實(shí)習(xí)生專(zhuān)業(yè)背景和工作能力，為其安排的具有實(shí)際工作內(nèi)容的崗位。2.實(shí)習(xí)目的與要求2.1實(shí)習(xí)目的：本實(shí)習(xí)旨在通過(guò)實(shí)習(xí)，使學(xué)生將所學(xué)理論知識(shí)與實(shí)際工作相結(jié)合，提高學(xué)生的實(shí)踐能力、職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.2實(shí)習(xí)要求：實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)職責(zé)，按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，積極參加實(shí)習(xí)單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)。3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)起始日期：本實(shí)習(xí)期限自____年____月____日起計(jì)算。3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：本實(shí)習(xí)期限自____年____月____日止。4.實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容4.1實(shí)習(xí)崗位：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)單位安排的崗位為_(kāi)___崗位。1.參與所在崗位的實(shí)際工作，學(xué)習(xí)相關(guān)職業(yè)技能；2.協(xié)助完成實(shí)習(xí)單位分配的其他工作任務(wù)；3.參加實(shí)習(xí)單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和活動(dòng)。5.實(shí)習(xí)生權(quán)益5.1工作時(shí)間與休息：實(shí)習(xí)生的工作時(shí)間按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，每周工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，休息日按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.2工資待遇：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)單位將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和實(shí)習(xí)單位的規(guī)定支付實(shí)習(xí)生工資，具體金額為_(kāi)___元/月。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)單位將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為實(shí)習(xí)生購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種和繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___。6.實(shí)習(xí)單位責(zé)任6.1實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)：實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生提供必要的實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)，確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間能夠掌握所需職業(yè)技能。6.2實(shí)習(xí)環(huán)境與條件：實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生提供符合國(guó)家規(guī)定和實(shí)習(xí)要求的工作環(huán)境與條件，確保實(shí)習(xí)生的人身安全和健康。6.3實(shí)習(xí)安全與保障：實(shí)習(xí)單位將建立健全實(shí)習(xí)安全管理制度，確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的人身安全和健康。8.實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂與解除8.1協(xié)議簽訂：本實(shí)習(xí)協(xié)議由實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位雙方代表在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上簽訂，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。1.實(shí)習(xí)生因故需提前終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前____天書(shū)面通知實(shí)習(xí)單位，并辦理相關(guān)手續(xù)；2.實(shí)習(xí)單位因故需提前終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前____天書(shū)面通知實(shí)習(xí)生，并說(shuō)明理由；3.實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反本實(shí)習(xí)協(xié)議的約定，另一方有權(quán)解除本實(shí)習(xí)協(xié)議。9.違約責(zé)任1.嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度；2.嚴(yán)重?fù)p害實(shí)習(xí)單位利益；3.擅自離崗或未經(jīng)批準(zhǔn)長(zhǎng)期缺勤；4.提前終止實(shí)習(xí)未按規(guī)定通知實(shí)習(xí)單位。1.未能為實(shí)習(xí)生提供符合約定的實(shí)習(xí)崗位和工作內(nèi)容；2.未能按時(shí)足額支付實(shí)習(xí)生工資；3.未能保障實(shí)習(xí)生的人身安全和健康。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：本實(shí)習(xí)協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向?qū)嵙?xí)單位所在地的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：本實(shí)習(xí)協(xié)議的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為實(shí)習(xí)單位所在地的人民法院。11.合同生效與終止11.1合同生效：本實(shí)習(xí)協(xié)議自雙方代表簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止：本實(shí)習(xí)協(xié)議在實(shí)習(xí)期限屆滿或雙方協(xié)議解除后終止。12.合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息12.2附件二：實(shí)習(xí)計(jì)劃12.3附件三：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)13.其他約定13.1保密條款：實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位對(duì)本實(shí)習(xí)協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。13.2法律適用：本實(shí)習(xí)協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。13.3合同修改：本實(shí)習(xí)協(xié)議的修改需經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期：本實(shí)習(xí)協(xié)議簽署日期為_(kāi)___年____月____日。14.2生效日期：本實(shí)習(xí)協(xié)議自簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義：本合同所指第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系，提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.實(shí)習(xí)崗位的推薦與匹配；2.實(shí)習(xí)生的選拔與培訓(xùn)；3.實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂與解除；4.實(shí)習(xí)過(guò)程中的糾紛調(diào)解；5.實(shí)習(xí)成果的評(píng)估與認(rèn)證。16.第三方介入的程序與條件16.1第三方介入程序：第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并簽訂書(shū)面協(xié)議。16.2第三方介入條件：1.第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠履行其介入職責(zé)；2.第三方應(yīng)承諾遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)約定；3.第三方應(yīng)保證其介入行為的獨(dú)立性和公正性。17.第三方介入的責(zé)任與義務(wù)17.1第三方責(zé)任：第三方在介入過(guò)程中，如因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問(wèn)題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2第三方義務(wù)：1.第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)或協(xié)助；2.第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息；3.第三方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方解決實(shí)習(xí)過(guò)程中的問(wèn)題。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義：本合同所指第三方責(zé)任限額，是指第三方在介入過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問(wèn)題時(shí)，需承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額確定：1.第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的資質(zhì)、能力及介入服務(wù)的性質(zhì)確定；2.第三方責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定；3.第三方責(zé)任限額不得低于本合同約定的甲乙雙方責(zé)任限額。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方與甲方的劃分：1.第三方對(duì)甲方提供的服務(wù)或協(xié)助，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；2.甲方對(duì)第三方的行為有監(jiān)督權(quán)，但不得干預(yù)第三方的獨(dú)立判斷和決策；3.第三方在介入過(guò)程中，如涉及甲方利益，應(yīng)優(yōu)先考慮甲方的利益。19.2第三方與乙方的劃分：1.第三方對(duì)乙方提供的服務(wù)或協(xié)助，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；2.乙方對(duì)第三方的行為有監(jiān)督權(quán)，但不得干預(yù)第三方的獨(dú)立判斷和決策；3.第三方在介入過(guò)程中，如