招聘保衛合同協議?甲方（招聘方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（受聘方）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方有招聘保衛人員的需求，乙方具備相應的能力和資質，愿意應聘擔任保衛工作，經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方招聘乙方擔任保衛工作事宜達成如下協議：一、協議標的物或服務具體描述1.工作崗位：乙方將擔任甲方指定區域的保衛工作，負責維護甲方場所的安全秩序，防范各類安全事故和突發事件。2.工作地點：[詳細工作地點]3.工作時間：實行[具體工作班次，如三班制、兩班制等]。正常工作時間為每天[x]小時，具體工作時間安排為[詳細時間段]。如有加班需求，甲方應按照法律法規的規定支付加班費用。4.工作職責：負責對甲方場所的人員、車輛、物資等進出進行嚴格檢查和登記，防止未經許可的人員、車輛和物資進入。定時對甲方場所進行巡邏，檢查安全設施設備是否完好，及時發現并報告安全隱患和異常情況。協助甲方做好防火、防盜、防爆等安全防范工作，制止各類違法犯罪行為和違反甲方規章制度的行為。在發生突發事件時，應立即采取應急措施，保護現場，并及時報告甲方及相關部門。完成甲方交辦的其他與保衛工作相關的任務。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利：有權要求乙方按照本協議約定履行保衛工作職責，對乙方的工作進行監督和檢查。有權根據甲方場所的實際情況和工作需要，合理調整乙方的工作崗位、工作時間和工作任務。如乙方違反本協議約定或甲方規章制度，甲方有權根據情節輕重給予相應的處罰，直至解除本協議。2.義務：按照本協議約定向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。對乙方進行必要的安全培訓和教育，提高乙方的安全意識和業務能力。協助乙方處理工作中遇到的困難和問題，支持乙方履行工作職責。（二）乙方權利與義務1.權利：有權按照本協議約定獲得勞動報酬。有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品。有權對甲方的安全管理工作提出合理建議和意見。在工作過程中遇到危險或人身安全受到威脅時，有權采取必要的避險措施，并及時報告甲方。2.義務：遵守國家法律法規和甲方的規章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行保衛工作職責。按照本協議約定的工作崗位、工作時間和工作職責，認真完成各項工作任務，確保甲方場所的安全秩序。保守甲方的商業秘密和工作機密，不得泄露甲方的任何信息。積極參加甲方組織的安全培訓和教育活動，不斷提高自身的安全意識和業務能力。如因乙方原因導致甲方場所發生安全事故或遭受損失，乙方應承擔相應的賠償責任。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方每月支付乙方勞動報酬為人民幣[x]元。2.支付方式：甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。四、社會保險及福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應承擔的社會保險個人繳納部分，由甲方從乙方的勞動報酬中代扣代繳。2.福利待遇：乙方享有甲方規定的其他福利待遇，如節假日福利、帶薪年假等，具體按照甲方的相關規定執行。五、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[x]年。六、違約責任1.甲方違約責任：若甲方未按照本協議約定向乙方支付勞動報酬或提供工作條件，應按照法律法規的規定向乙方支付賠償金，并承擔相應的法律責任。若甲方無故解除本協議，應按照乙方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付經濟補償；六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。2.乙方違約責任：若乙方違反本協議約定或甲方規章制度，甲方有權按照本協議約定或甲方的相關規定給予乙方相應的處罰。若乙方擅自離職或未按照本協議約定提前通知甲方解除本協議，應向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的損失。若乙方違反保密條款，泄露甲方的商業秘密或工作機密，應向甲方支付違約金人民幣[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失；構成犯罪的，依法追究刑事責任。七、協議變更、解除與終止1.協議變更：本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。2.協議解除：經雙方協商一致，可以解除本協議。若乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的，甲方有權解除本協議，但應提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資。若甲方經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的，應按照法律法規的規定提前通知乙方，并支付相應的經濟補償。若乙方嚴重違反甲方規章制度或本協議約定，甲方有權立即解除本協議，且無需支付經濟補償。3.協議終止：本協議期滿，雙方未續簽的，本協議自動終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的，本協議終止。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因致使本協議無法繼續履行的，本協議終止。八、爭議解決本協議履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。