店長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)合同協(xié)議?甲方（委托方）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（受托方）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方擁有[店鋪名稱]（以下簡(jiǎn)稱"店鋪"）的經(jīng)營(yíng)權(quán)，乙方具備豐富的店鋪經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)和能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方委托乙方擔(dān)任店鋪店長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)店鋪事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、店鋪基本情況及經(jīng)營(yíng)范圍1.店鋪位置：[店鋪詳細(xì)地址]2.店鋪面積：[具體面積]平方米3.經(jīng)營(yíng)范圍：[詳細(xì)列舉店鋪所經(jīng)營(yíng)的商品或服務(wù)種類]二、委托經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)甲方委托乙方作為店長(zhǎng)，全面負(fù)責(zé)店鋪的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，包括但不限于人員管理、商品采購(gòu)與銷售、財(cái)務(wù)管理、營(yíng)銷策略制定與執(zhí)行等，以實(shí)現(xiàn)店鋪的盈利與發(fā)展。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解店鋪的經(jīng)營(yíng)狀況，要求乙方定期匯報(bào)經(jīng)營(yíng)情況。對(duì)店鋪的重大經(jīng)營(yíng)決策有知情權(quán)和建議權(quán)。按照本協(xié)議約定監(jiān)督乙方的經(jīng)營(yíng)管理行為，如發(fā)現(xiàn)乙方有違反本協(xié)議或損害店鋪利益的行為，有權(quán)要求乙方糾正或采取相應(yīng)措施。2.義務(wù)向乙方提供店鋪經(jīng)營(yíng)所需的相關(guān)證照、資料及物品。按照本協(xié)議約定向乙方支付經(jīng)營(yíng)報(bào)酬。協(xié)助乙方處理經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的與甲方相關(guān)的問(wèn)題，如協(xié)調(diào)與房東、供應(yīng)商等的關(guān)系。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定獲得經(jīng)營(yíng)報(bào)酬。在經(jīng)營(yíng)管理店鋪過(guò)程中，根據(jù)實(shí)際情況自主制定經(jīng)營(yíng)策略和管理方法，但不得違反法律法規(guī)及本協(xié)議約定。對(duì)店鋪經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的人員招聘、辭退等有一定的決定權(quán)，但應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)及店鋪的實(shí)際需求。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，維護(hù)店鋪的良好形象和聲譽(yù)。負(fù)責(zé)店鋪的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，確保店鋪正常運(yùn)營(yíng)，努力提高店鋪的銷售額和利潤(rùn)。合理控制店鋪成本，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，定期向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)表。妥善管理店鋪的人員、商品、設(shè)備等資產(chǎn)，如有損壞或丟失應(yīng)及時(shí)采取措施并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。定期向甲方匯報(bào)店鋪經(jīng)營(yíng)情況，包括但不限于銷售額、利潤(rùn)、庫(kù)存、顧客反饋等。四、經(jīng)營(yíng)報(bào)酬及支付方式1.經(jīng)營(yíng)報(bào)酬乙方的經(jīng)營(yíng)報(bào)酬為[具體金額或計(jì)算方式]，該報(bào)酬包含乙方的工資、獎(jiǎng)金及其他與經(jīng)營(yíng)管理店鋪相關(guān)的收入。2.支付方式甲方在每月[具體日期]前，根據(jù)乙方提交的上月經(jīng)營(yíng)報(bào)表及相關(guān)憑證，審核無(wú)誤后向乙方支付上月經(jīng)營(yíng)報(bào)酬。五、財(cái)務(wù)管理1.乙方應(yīng)建立健全店鋪財(cái)務(wù)管理制度，確保財(cái)務(wù)核算準(zhǔn)確、清晰。2.店鋪的所有收入應(yīng)及時(shí)存入指定賬戶，支出應(yīng)按照財(cái)務(wù)審批流程進(jìn)行，確保資金使用合理、合規(guī)。3.甲方有權(quán)不定期對(duì)店鋪財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行檢查和審計(jì)，乙方應(yīng)積極配合并提供相關(guān)資料。六、商品采購(gòu)與庫(kù)存管理1.乙方負(fù)責(zé)店鋪商品的采購(gòu)工作，應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)需求、銷售情況等合理制定采購(gòu)計(jì)劃，確保商品的品質(zhì)和供應(yīng)穩(wěn)定性。2.乙方應(yīng)建立庫(kù)存管理制度，定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存，及時(shí)處理滯銷商品，控制庫(kù)存成本，避免積壓或缺貨現(xiàn)象的發(fā)生。七、人員管理1.乙方有權(quán)根據(jù)店鋪經(jīng)營(yíng)需要招聘、辭退員工，但應(yīng)遵守國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定。2.乙方負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)、績(jī)效考核等管理工作，提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作效率，確保店鋪服務(wù)質(zhì)量。八、營(yíng)銷與推廣1.乙方應(yīng)制定并執(zhí)行店鋪的營(yíng)銷策略和推廣計(jì)劃，包括但不限于廣告宣傳、促銷活動(dòng)、會(huì)員制度等，以提高店鋪的知名度和銷售額。2.乙方應(yīng)合理控制營(yíng)銷推廣費(fèi)用，確保投入產(chǎn)出比合理，實(shí)現(xiàn)店鋪利潤(rùn)最大化。九、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在本協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等予以保密，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[具體期限]年。十、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付經(jīng)營(yíng)報(bào)酬或履行其他義務(wù)，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額或未履行義務(wù)對(duì)應(yīng)的金額的[x%]向乙方支付違約金；逾期超過(guò)[x]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已到期的經(jīng)營(yíng)報(bào)酬及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行經(jīng)營(yíng)管理義務(wù)或違反法律法規(guī)及本協(xié)議其他條款的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，給甲方造成損失的，應(yīng)負(fù)責(zé)賠償甲方的全部損失。違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的差額部分。3.如因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е乱环綗o(wú)法履行本協(xié)議約定的義務(wù)，該方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方并提供相關(guān)證明。十一、爭(zhēng)議解決本協(xié)議在履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體期限]年。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[延續(xù)期限]年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議