?關于深入開展“三評一促創五好”活動方案一、背景與意義為進一步加強基層組織建設，提升黨員干部的服務能力和水平，樹立良好形象，推動各項工作的高質量發展，現結合實際情況，制定深入開展“三評一促創五好”活動方案。本方案旨在通過開展“三評一促”活動，即“評組織、評干部、評項目、促發展”，努力實現“五好”目標，即“組織建設好、干部作風好、項目推進好、發展環境好、群眾滿意度高”。二、總體目標1.提高組織建設質量，確保各級黨組織堅強有力。2.提升干部隊伍素質，樹立良好形象。3.推動項目高效推進，助力地方經濟發展。4.優化發展環境，提高群眾滿意度。三、活動內容（一）評組織1.評價指標：黨組織領導力：黨組織領導班子的領導能力、決策能力和執行力。黨組織凝聚力：黨員隊伍的團結協作、凝聚力量。黨組織戰斗力：黨組織在推動工作、服務群眾方面的實際效果。2.評價方法：組織內部評價：通過黨組織生活會、黨員民主評議等方式進行。組織外部評價：通過問卷調查、訪談等方式，了解群眾對黨組織的滿意度。（二）評干部1.評價指標：干部素質：政治素質、業務能力、廉潔自律等方面。干部作風：工作態度、服務意識、勤政廉政等方面。干部實績：工作成績、項目推進、群眾滿意度等方面。2.評價方法：組織評價：通過民主評議、年度考核等方式進行。群眾評價：通過問卷調查、訪談等方式，了解群眾對干部的滿意度。（三）評項目1.評價指標：項目進度：項目完成情況、進度是否符合預期。項目質量：項目質量是否達到標準，是否存在安全隱患。項目效益：項目對地方經濟發展的推動作用。2.評價方法：項目自查：項目實施單位定期對項目進度、質量進行自查。部門評價：相關部門對項目進行檢查、評估。群眾評價：通過問卷調查、訪談等方式，了解群眾對項目的滿意度。（四）促發展1.制定措施：針對評價結果，制定具體改進措施，提升組織建設質量。強化干部教育培訓，提升干部隊伍素質。優化項目推進機制，確保項目高效推進。2.實施步驟：第一階段：宣傳發動，營造氛圍。第二階段：組織實施，全面評價。四、具體措施（一）加強組織領導1.成立活動領導小組，負責活動的組織實施。2.明確各部門職責，確保活動順利開展。（二）制定評價標準1.制定科學的評價體系，確保評價結果的客觀、公正。2.根據實際情況，適時調整評價標準，確保評價的準確性。（三）加強宣傳引導1.通過會議、簡報、網絡等形式，廣泛宣傳活動的意義、目的和內容。2.充分利用新聞媒體，報道活動進展情況，營造良好氛圍。（四）強化督查考核1.對活動開展情況進行定期督查，及時發現問題，督促整改。2.將活動成果納入年度考核，對表現突出的單位和個人給予表彰。展望未來，我們將以“三評一促創五好”活動為契機，進一步加強基層組織建設，努力實現組織建設好、干部作風好、項目推進好、發展環境好、群眾滿意度高的目標，為全面建設社會主義現代化國家、實現中華民族偉大復興的中國夢作出新的更大貢獻。“三評一促創五好”活動方案可行性分析及難點要點注意事項一、可行性分析1.政策支持：該方案符合我國加強基層組織建設、提升黨員干部素質、優化發展環境的大政方針，具有明確的政策導向和強大的政策支持。2.現實需求：當前，基層組織建設、干部隊伍管理、項目推進等方面存在一定的問題和不足，迫切需要通過此類活動進行整改和提升。3.社會環境：隨著社會的發展和人民生活水平的提高，群眾對黨員干部的服務能力和水平有了更高的期望，開展此類活動有助于滿足群眾需求，提高滿意度。4.資源保障：各級政府及相關部門具備足夠的資源保障，包括人力、物力、財力等，為活動的順利開展提供了基礎。二、難點要點及注意事項1.難點分析評價標準的制定：制定科學、合理、公正的評價標準是活動的關鍵。如何平衡各方利益，確保評價標準的客觀性，是一個較大的挑戰。評價方法的實施：評價過程中可能會遇到數據收集困難、評價對象不配合等問題，需要采取有效措施確保評價的真實性和準確性。整改措施的落實：評價結果出來后，如何確保整改措施得到有效執行，避免形式主義和官僚主義，是一個難點。2.要點注意事項加強組織領導：成立專門的活動領導小組，明確各部門職責，確保活動有序推進。科學制定評價標準：結合實際情況，制定具有可操作性的評價標準，注重評價的全面性和細致性。公正實施評價過程：確保評價過程的公開、透明，避免人為干擾，保證評價結果的公正性。強化整改措施：針對評價結果，制定具體可行的整改措施，并加強督促檢查，確保整改到位。宣傳引導：在活動開始前和進行中，要充分利用各種宣傳渠道，廣泛宣傳活動的意義和目的，提高黨員干部和群眾的認識和參與度。注重實效：活動要注重實際效果，避免