勞用品管理制度?總則目的為加強公司勞動防護用品的管理，保障員工在生產過程中的安全與健康，根據國家相關法律法規及公司實際情況，特制定本制度。適用范圍本制度適用于公司全體員工。基本原則1.安全第一原則：確保勞動防護用品能夠有效預防和減少職業危害，保障員工的生命安全和身體健康。2.按需配備原則：根據不同工作崗位、勞動條件和勞動強度，合理配備相應的勞動防護用品。3.定期更新原則：及時更換過期、損壞或失效的勞動防護用品，確保其防護性能始終符合要求。勞動防護用品的分類與標準頭部防護用品1.安全帽適用崗位：適用于在生產車間、施工現場、倉庫等可能受到物體打擊傷害的崗位，如建筑工人、搬運工、倉庫管理員等。標準要求：安全帽應符合國家標準GB28112019《頭部防護安全帽》的規定，具有良好的沖擊吸收性能、耐穿刺性能和側向剛性。使用期限：塑料安全帽的有效期為3年，玻璃鋼（維綸鋼）橡膠帽的有效期為3.5年，超過有效期應及時更換。2.工作帽適用崗位：主要適用于辦公室、后勤等崗位，用于防止頭發被卷入設備或沾染灰塵等。標準要求：工作帽應款式簡潔、佩戴舒適，材質應具有一定的耐磨性和透氣性。眼部防護用品1.防護眼鏡適用崗位：防沖擊眼鏡：適用于可能受到金屬碎屑、沙石、玻璃碎片等沖擊傷害的崗位，如機械加工、木工、玻璃制造等。防化學眼鏡：適用于接觸酸、堿、有機溶劑等化學物質的崗位，如化工生產、實驗室等。防紫外線眼鏡：適用于在紫外線輻射環境下工作的崗位，如電焊工、紫外線消毒崗位等。標準要求：防護眼鏡應符合相應的國家標準，如防沖擊眼鏡應具有良好的抗沖擊性能，防化學眼鏡應具備耐化學腐蝕性能，防紫外線眼鏡應能有效阻擋紫外線。使用期限：根據實際使用情況定期檢查，如有磨損、變形等影響防護性能的情況應及時更換。2.防護面罩適用崗位：適用于需要全面防護眼部和面部的崗位，如電弧焊、氣焊、切割等。標準要求：防護面罩應能有效阻擋飛濺的金屬熔渣、火花和紫外線等，材質應具有一定的強度和耐熱性。使用期限：同防護眼鏡。聽力防護用品1.耳塞適用崗位：適用于存在噪聲危害的崗位，如紡織車間、沖壓車間、鍋爐房等。標準要求：耳塞應符合國家標準GB/T234662009《護聽器護耳器的測量方法》的規定，具有良好的隔音性能。使用期限：一般為6個月，如有損壞或老化應及時更換。2.耳罩適用崗位：與耳塞相同，適用于噪聲強度較高的環境。標準要求：耳罩應佩戴舒適，密封良好，隔音效果符合標準。使用期限：同耳塞。呼吸防護用品1.防塵口罩適用崗位：適用于粉塵作業場所，如礦山開采、建筑施工、糧食加工等。標準要求：防塵口罩應符合國家標準GB26262019《呼吸防護自吸過濾式防顆粒物呼吸器》的規定，具有良好的過濾性能。使用期限：根據使用頻率和粉塵濃度而定，一般為12周，如發現口罩有破損、變形等情況應及時更換。2.防毒面具適用崗位：適用于存在有毒氣體的作業場所，如化工生產、噴漆作業、污水處理等。標準要求：防毒面具應能有效過濾和吸附有毒氣體，面具與面部貼合緊密，呼吸阻力符合要求。使用期限：根據使用情況定期更換濾毒罐，面具本體如有損壞應及時維修或更換。3.空氣呼吸器適用崗位：適用于缺氧、有毒有害氣體濃度較高或情況復雜的作業環境，如消防救援、礦山救援、石油化工應急救援等。標準要求：空氣呼吸器應符合相關國家標準，具備良好的供氣性能、呼吸性能和可靠性。使用期限：定期進行維護保養和檢測，確保其性能始終處于良好狀態。手部防護用品1.防護手套適用崗位：防切割手套：適用于切割作業、木工加工等容易被切割的崗位。防化學手套：適用于接觸酸、堿、有機溶劑等化學物質的崗位。防高溫手套：適用于高溫作業崗位，如鑄造、焊接、熱處理等。防電手套：適用于電氣作業崗位，如電工、電氣維修等。標準要求：防護手套應符合相應的國家標準，具有良好的防護性能。使用期限：根據使用情況定期檢查，如有破損、老化等影響防護性能的情況應及時更換。足部防護用品1.安全鞋適用崗位：適用于存在物體砸傷、刺傷、觸電、化學腐蝕等危險的崗位，如建筑工人、機械制造工人、化工工人等。標準要求：安全鞋應符合國家標準GB211482014《個體防護裝備足部防護安全鞋》的規定，具有良好的防砸、防穿刺、絕緣、耐酸堿等性能。使用期限：一般為12年，如有磨損、開膠等情況應及時更換。2.防護靴適用崗位：主要適用于接觸水、油、化學物質等液體的崗位，如污水處理、石油化工等。標準要求：防護靴應具有良好的防水、防油、耐化學腐蝕性能。使用期限：同安全鞋。軀干防護用品1.工作服適用崗位：根據不同工作環境和崗位需求，配備相應的工作服。普通工作服：適用于一般工作環境，如辦公室、車間等。防靜電工作服：適用于存在靜電危害的崗位，如電子制造、石油化工等。阻燃工作服：適用于存在火災危險的崗位，如消防隊員、焊接工等。防水工作服：適用于接觸水的崗位，如水產加工、船舶維修等。標準要求：工作服應款式合身、穿著舒適，材質應符合相應的防護要求。使用期限：根據使用情況定期更換，一般為12年。2.防護背心適用崗位：適用于可能受到背部傷害的崗位，如搬運工、物流工人等。標準要求：防護背心應具有一定的強度和緩沖性能，能夠有效減輕背部受到的沖擊力。使用期限：同工作服。勞動防護用品的采購與發放采購1.采購計劃各部門應根據本部門員工的崗位需求和勞動防護用品的使用期限，于每年年底前制定下一年度的勞動防護用品采購計劃，報公司人事部門審核。人事部門對各部門的采購計劃進行匯總和審核，結合公司實際情況和預算安排，制定公司年度勞動防護用品采購計劃，報公司領導審批。2.采購渠道公司應選擇具有合法資質、信譽良好的供應商采購勞動防護用品。采購渠道應優先考慮通過招標、集中采購等方式，確保采購的勞動防護用品質量可靠、價格合理。在采購過程中，應要求供應商提供產品的質量證明文件、檢驗報告等相關資料，確保所采購的勞動防護用品符合國家標準和公司要求。3.驗收勞動防護用品到貨后，由公司質量檢驗部門或相關專業人員按照采購合同和相關標準進行驗收。驗收內容包括產品的外觀、規格、型號、數量、質量證明文件等。對驗收合格的勞動防護用品，應做好驗收記錄，并辦理入庫手續；對驗收不合格的勞動防護用品，應及時與供應商聯系，要求其更換或退貨。發放1.發放標準公司按照國家相關法律法規和行業標準，結合公司實際情況，制定勞動防護用品的發放標準。發放標準應明確不同崗位所需勞動防護用品的種類、規格、數量和發放周期。各部門應嚴格按照發放標準為員工配備勞動防護用品，不得擅自降低發放標準或減少發放數量。2.發放流程人事部門根據各部門員工的崗位信息和勞動防護用品的發放標準，制定勞動防護用品發放清單。各部門按照發放清單到倉庫領取勞動防護用品，并負責將其發放給員工。員工在領取勞動防護用品時，應進行簽字確認，確保領取的勞動防護用品與發放清單一致。勞動防護用品的使用與培訓使用1.員工應按照勞動防護用品的使用說明書正確佩戴和使用勞動防護用品。2.在使用過程中，如發現勞動防護用品有損壞、失效等情況，應及時報告部門負責人，并更換新的勞動防護用品。3.嚴禁將勞動防護用品轉借他人或挪作他用。培訓1.公司應定期組織員工進行勞動防護用品使用知識的培訓，培訓內容包括勞動防護用品的種類、作用、使用方法、維護保養等。2.培訓方式可采用集中授課、現場演示、視頻教學等多種形式，確保員工能夠熟練掌握勞動防護用品的使用知識和技能。3.新員工入職時，應進行勞動防護用品使用知識的專項培訓，經考試合格后方可上崗作業。勞動防護用品的維護與保養維護保養責任1.勞動防護用品的維護保養由使用部門和員工負責。使用部門應指定專人負責勞動防護用品的日常管理和維護保養工作，確保勞動防護用品始終處于良好的使用狀態。2.員工在使用勞動防護用品過程中，應做好日常的清潔、檢查和維護工作，發現問題及時報告并處理。維護保養內容1.安全帽：定期檢查帽殼、帽襯、下顎帶等部件是否有裂紋、磨損、變形等情況，如有應及時更換或維修。2.防護眼鏡：用清水或專用清潔劑清洗鏡片，檢查鏡架是否有松動、變形等情況，如有應及時調整或更換。3.耳塞、耳罩：定期清洗耳塞、耳罩，檢查其密封性能是否良好，如有損壞應及時更換。4.防塵口罩、防毒面具：檢查口罩、面具的過濾元件是否完好，如有堵塞或損壞應及時更換；清洗面罩本體，確保其清潔衛生。5.防護手套：定期清洗防護手套，檢查手套是否有破損、開膠等情況，如有應及時更換；對手套進行適當的保養，如涂抹防護油等，延長其使用壽命。6.安全鞋、防護靴：檢查鞋底、鞋幫是否有磨損、開膠等情況，如有應及時更換；清潔鞋面，保持其整潔。7.工作服、防護背心：定期清洗工作服和防護背心，檢查是否有破損、掉色等情況，如有應及時更換。8.空氣呼吸器：定期進行維護保養，包括檢查氣瓶壓力、管路連接、面罩密封等情況，確保其性能良好；按照規定進行氣瓶充氣和檢測。勞動防護用品的報廢與更換報廢1.勞動防護用品符合下列條件之一的，應予以報廢：超過使用期限的；經檢驗檢測不符合國家標準或行業標準的；損壞嚴重，無法修復或修復后仍達不到防護要求的；因其他原因不能繼續使用的。2.勞動防護用品報廢時，使用部門應填寫《勞動防護用品報廢申請表》，注明報廢原因、報廢日期、勞動防護用品名稱、規格、型號、數量等信息，報公司人事部門審核。3.人事部門審核通過后，對報廢的勞動防護用品進行登記，并按照相關規定進行處理，如回收、銷毀等。更換1.勞動防護用品在使用過程中，如發現有損壞、失效等情況，應及時更換。2.更換勞動防護用品時，應按照發放標準領取新的勞動防護用品，并做好記錄。監督與檢查監督部門公司安全管理部門負責對勞動防護用品的管理情況進行監督檢查，確保勞動防護用品的采購、發放、使用、維護保養等環節符合相關規定和要求。檢查內容1.勞動防護用品的采購是否符合規定，是否從正規渠道采購，產品質量是否合格。2.勞動防護用品的發放是否按照標準執行，發放記錄是否完整。3.員工是否正確佩戴和使用勞動防護用品，是否存在違規行為。4.勞動防護用品的維護保養是否落實到位，是否定期進行檢查和維護。5.勞動防護用品的報廢與更換是否及時、規范，報廢處理是否符合要求。檢查頻率1.公司安全管理部門應定期對勞動防護用品的管理情況進行檢查，每月至少進行一次全面檢查。2.在特殊時期或重點作業期間，應增加檢查頻率，確保勞動防護用品的正常使用。問題處理