校企合作培訓協議書?甲方（學校）：名稱：______________________地址：______________________聯系電話：______________________

乙方（企業）：名稱：______________________地址：______________________聯系電話：______________________

為了充分發揮學校和企業雙方的優勢，共同培養適應經濟社會發展需要的高素質技能型人才，經雙方友好協商，就校企合作培訓事宜達成如下協議：

一、合作宗旨通過校企合作，實現資源共享、優勢互補，共同開展人才培養、課程開發、師資培訓、實訓基地建設等工作，提高學生的實踐能力和就業競爭力，為企業輸送合格的專業技術人才，促進學校和企業的共同發展。

二、合作內容

（一）人才培養1.雙方共同制定人才培養方案，根據企業需求和學校教學實際，確定培訓目標、課程設置、教學內容、實踐教學環節等，確保培養出的學生符合企業崗位要求。2.乙方為甲方提供企業真實案例、技術資料、設備使用手冊等教學資源，協助甲方教師了解企業實際生產情況和技術發展動態，更新教學內容。3.甲方按照人才培養方案組織教學，乙方定期選派技術骨干到學校為學生授課、開展講座，介紹企業的文化、技術、管理等方面的知識，使學生提前了解企業，增強對企業的認同感。4.乙方優先接收甲方培訓合格的學生到企業實習、就業，并為學生提供必要的實習、就業指導和幫助。實習期間，乙方按照企業相關規定為學生發放實習補貼。

（二）課程開發1.雙方共同開展課程開發工作，根據企業崗位技能要求和職業資格標準，開發基于工作過程的項目課程、一體化課程等，編寫校本教材和實訓指導書。2.乙方參與課程開發的全過程，提供課程開發所需的企業實際案例、工作任務、技術標準等資料，協助甲方教師進行課程內容的設計和組織。3.課程開發成果歸雙方共同所有，雙方有權在各自的教學、培訓等活動中使用。

（三）師資培訓1.甲方定期選派教師到乙方企業進行掛職鍛煉，了解企業生產經營管理情況，參與企業實際項目開發，提高教師的實踐教學能力和專業技術水平。2.乙方為甲方教師提供掛職鍛煉的崗位和條件，安排經驗豐富的技術人員和管理人員對教師進行指導，并根據教師掛職鍛煉的實際情況給予適當的補貼。3.乙方邀請企業專家、技術能手到學校舉辦培訓班、講座等，對甲方教師進行新技術、新工藝、新方法等方面的培訓，更新教師的知識結構，提高教師的教學水平。

（四）實訓基地建設1.雙方共同建設校外實訓基地，乙方為甲方學生提供實習、實訓場所和設備，安排專業技術人員指導學生實習、實訓，確保學生能夠在真實的工作環境中進行實踐操作，提高學生的實踐技能。2.甲方按照乙方的要求，組織學生到校外實訓基地進行實習、實訓，并負責學生實習、實訓期間的日常管理工作。3.雙方共同制定校外實訓基地管理制度，明確雙方的權利和義務，確保校外實訓基地的正常運行。

三、雙方權利與義務

（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照協議提供相關的教學資源、技術支持和實習、就業機會。有權對乙方參與合作的工作進行監督和評估。2.義務按照協議要求制定人才培養方案，組織教學活動，確保教學質量。負責學生的招生、學籍管理等工作。選派教師參加乙方組織的師資培訓和掛職鍛煉，提高教師的實踐教學能力。按照乙方要求組織學生到校外實訓基地進行實習、實訓，并負責學生實習、實訓期間的日常管理工作。向乙方提供學生的學習情況、實習表現等信息，協助乙方做好學生的實習考核和就業推薦工作。

（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照協議提供相關的教學條件和學生資源。有權對甲方參與合作的工作進行監督和評估。2.義務按照協議要求為甲方提供企業真實案例、技術資料、設備使用手冊等教學資源，選派技術骨干到學校授課、開展講座。優先接收甲方培訓合格的學生到企業實習、就業，并為學生提供必要的實習、就業指導和幫助。為甲方教師提供掛職鍛煉的崗位和條件，安排經驗豐富的技術人員和管理人員對教師進行指導，并給予適當的補貼。邀請企業專家、技術能手到學校舉辦培訓班、講座等，對甲方教師進行新技術、新工藝、新方法等方面的培訓。為甲方學生提供實習、實訓場所和設備，安排專業技術人員指導學生實習、實訓。向甲方提供企業發展動態、人才需求信息等，協助甲方調整人才培養方案和課程設置。

四、培訓費用及支付方式

（一）培訓費用甲方按照乙方要求組織學生到企業實習、實訓期間，乙方按照企業相關規定為學生發放實習補貼，實習補貼由乙方直接支付給學生。

甲方邀請乙方技術骨干到學校授課、開展講座等，甲方按照每課時______元的標準向乙方支付授課費用。

甲方選派教師到乙方企業掛職鍛煉，乙方按照每人每月______元的標準給予教師掛職鍛煉補貼。

乙方邀請企業專家、技術能手到學校舉辦培訓班、講座等，甲方按照每次______元的標準向乙方支付培訓費用。

（二）支付方式授課費用、掛職鍛煉補貼、培訓費用等在相關工作完成后，甲方于______個工作日內將費用支付給乙方。乙方應向甲方提供合法有效的發票。

五、知識產權歸屬1.雙方在合作過程中共同開發的課程教材、教學資源、科研成果等知識產權歸雙方共同所有。2.未經對方書面同意，任何一方不得將合作成果轉讓給第三方或用于與本協議無關的其他用途。

六、保密條款1.雙方應對在合作過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、教學資料等予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起______年。

七、協議變更與解除1.本協議的任何變更或補充需經雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。2.在履行本協議過程中，如因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致協議無法履行或部分無法履行，雙方應及時協商解決，并互不承擔違約責任。3.如一方違反本協議約定，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔相應的違約責任。

八、違約責任1.雙方應嚴格履行本協議約定，如一方未履行或未完全履行本協議約定的義務，應承擔違約責任，向對方支付違約金______元，并賠償對方因此遭受的損失。2.如因甲方原因導致學生未能按照協議要求到乙方實習、就業，甲方應承擔相應的責任，向乙方支付違約金______元，并負責協調解決學生的實習、就業問題。3.如因乙方原因導致未能按照協議要求接收甲方學生實習、就業或提供相關教學資源、技術支持等，乙方應承擔相應的責任，向甲方支付違約金______元，并負責協調解決相關問題。

九、爭議解決本協議在履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十、其他條款1.本協議自雙方簽字（蓋章）之日起生效，有效期為______年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續______年。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：___________________