企業托管協議書?甲方（委托方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________

乙方（受托方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________

鑒于甲方有意將其擁有的[企業名稱]（以下簡稱"目標企業"）委托給乙方進行經營管理，乙方具備相應的專業能力和經驗接受該委托，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規，就甲方委托乙方托管目標企業事宜達成如下協議：

一、托管標的1.甲方將其持有的目標企業[具體股權比例]的股權所對應的經營管理權委托給乙方，乙方在托管期間全面負責目標企業的日常經營、管理、決策等相關事宜。2.目標企業基本情況如下：企業名稱：[企業全稱]統一社會信用代碼：[具體代碼]類型：[企業類型，如有限責任公司、股份有限公司等]經營范圍：[詳細經營范圍]注冊資本：[具體金額]注冊地址：[企業注冊地址]法定代表人：[現任法定代表人姓名]

二、托管期限1.本協議托管期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.托管期滿，雙方如無異議，則本協議自動延續[延續期限]。

三、雙方權利與義務

（一）甲方權利與義務1.權利有權了解目標企業的經營管理情況，查閱相關財務報表、業務資料等。對乙方的托管行為進行監督，提出合理的意見和建議。按照本協議約定獲取目標企業的收益。2.義務向乙方提供真實、完整的目標企業相關資料，包括但不限于企業章程、財務報表、資產清單、業務合同等。協助乙方辦理與目標企業托管相關的手續，提供必要的支持和配合。按照本協議約定支付乙方托管費用。不得干涉乙方在托管期間的正常經營管理活動，但有權對重大決策事項進行知情權監督。

（二）乙方權利與義務1.權利按照本協議約定，自主開展目標企業的經營管理活動，制定經營策略、管理制度等。根據經營管理需要，聘任或解聘目標企業的管理人員和員工，但應符合法律法規及企業章程的規定。獲取本協議約定的托管費用。2.義務遵守國家法律法規和企業章程，誠信經營，維護目標企業的合法權益。按照本協議約定的方式和時間向甲方報告目標企業的經營管理情況、財務狀況等。定期向甲方提交書面的托管工作報告，包括但不限于年度經營計劃執行情況、財務預算執行情況、重大事項決策情況等。妥善保管目標企業的資產，不得擅自處置目標企業的資產，但為實現企業正常經營目的的合理處置除外。不得利用托管之便謀取私利，不得損害甲方及目標企業的利益。

四、托管費用及支付方式1.托管費用甲方應向乙方支付的托管費用為每年人民幣[具體金額]元。托管費用的計算依據為目標企業的經營業績、資產規模、業務復雜程度等因素，雙方可在每年托管期限屆滿前[調整期限]內根據實際情況協商調整下一年度的托管費用。2.支付方式甲方應在本協議簽訂之日起[支付起始期限]內向乙方支付第一年度托管費用的[支付比例]作為預付款。剩余托管費用按季度支付，甲方應在每季度結束后的[支付期限]內支付當季度的托管費用。乙方應在收到每筆托管費用后的[發票開具期限]內向甲方開具合法有效的發票。

五、目標企業經營管理1.經營計劃與目標乙方應在托管期限開始后的[制定期限]內制定目標企業的年度經營計劃，明確年度經營目標、業務拓展計劃、財務預算等，并提交甲方備案。乙方應努力完成年度經營計劃和目標，提高目標企業的經濟效益和市場競爭力。2.財務管理乙方應建立健全目標企業的財務管理制度，規范財務核算流程，確保財務數據的真實、準確、完整。定期編制財務報表，包括資產負債表、利潤表、現金流量表等，并及時向甲方報送。嚴格控制目標企業的成本費用支出，確保各項費用支出合理合規。3.人員管理乙方有權根據目標企業的經營需要調整人員配置，但應提前通知甲方。負責目標企業員工的績效考核、薪酬福利管理等工作，激勵員工提高工作效率和業績。按照法律法規和企業章程的規定，為員工繳納社會保險、住房公積金等。4.業務拓展與合作乙方應積極拓展目標企業的業務，尋找新的市場機會，提高企業的市場份額。在開展業務合作時，應嚴格審查合作方的資質和信譽，簽訂合法有效的合作協議，確保目標企業的利益不受損害。

六、重大事項決策1.重大事項范圍本協議所稱重大事項包括但不限于：目標企業的注冊資本變更、股權結構調整、合并、分立、解散、清算等。對外投資、重大資產購置或處置、對外擔保等。年度財務預算、決算方案的制定和調整。重要管理制度的制定、修改或廢止。其他可能對目標企業的經營、財務狀況或發展產生重大影響的事項。2.決策程序對于重大事項，乙方應在做出決策前[通知期限]通知甲方，并提供詳細的決策方案和相關資料供甲方查閱。甲方應在收到通知后的[決策期限]內對重大事項發表意見，如甲方未在規定期限內提出異議，則視為甲方同意乙方的決策。如甲方對重大事項提出異議，雙方應進行協商，協商一致后方可實施相關決策；如協商不成，可按照本協議約定的爭議解決方式處理。

七、資產與權益管理1.資產清查在本協議簽訂后[清查期限]內，雙方共同對目標企業的資產進行清查，編制資產清單，并由雙方簽字確認。清查過程中發現的資產盤盈、盤虧、毀損等情況，應按照相關規定進行處理，并調整資產清單。2.資產維護與管理乙方應負責目標企業資產的日常維護和管理，確保資產的正常使用和安全。未經甲方書面同意，乙方不得擅自將目標企業的資產用于抵押、質押、出租、出借等。3.權益保護乙方應維護目標企業的知識產權、商標、專利等無形資產，確保其合法權益不受侵害。積極處理目標企業的債權債務關系，及時追收應收賬款，按時償還應付賬款，維護企業的良好信用。

八、保密條款1.雙方應對在本協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、財務信息等予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為本協議生效之日起[保密期限]年。

九、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付托管費用或履行其他義務，應按照未支付金額或未履行義務所造成損失的[違約比例]向乙方支付違約金，并承擔因此給乙方造成的全部損失。2.若乙方未按照本協議約定履行義務，如擅自處置目標企業資產、損害目標企業利益等，應返還已收取的托管費用，并按照托管費用總額的[違約比例]向甲方支付違約金，同時承擔因此給甲方造成的全部損失。3.如一方違反保密條款，應向對方支付違約金人民幣[保密違約金額]元，并賠償對方因此遭受的損失。

十、協議變更與解除1.協議變更本協議的任何變更或補充需經雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。2.協議解除在托管期限內，經雙方協商一致，可以解除本協議。若一方嚴重違反本協議約定，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔違約責任。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法繼續履行的，雙方可協商解除本協議，互不承擔違約責任。

十一、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用[具體法律適用地]法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。

十二、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協議一式兩