東營市勞動合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

鑒于甲方從事__________行業，需要乙方從事__________崗位，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方在甲方處工作事宜，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期滿，如雙方同意續簽，應提前__________個月書面通知對方，并簽訂新的勞動合同。

二、工作崗位及工作內容

2.1乙方在甲方處從事__________崗位，具體工作內容為__________。

2.2乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行__________制，每日工作時間__________小時，每周工作時間__________小時。

3.2乙方享有國家規定的法定節假日、休息日及年休假。

四、勞動報酬

4.1甲方按照國家規定和本合同約定，支付乙方工資。

4.2乙方工資標準為__________元/月，支付方式為__________。

4.3甲方支付給乙方的工資不得低于當地最低工資標準。

五、社會保險和福利

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方按照國家規定，為乙方提供相應的福利待遇。

六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

6.1甲方為乙方提供符合國家規定的工作場所、勞動條件和職業危害防護設施。

6.2甲方對乙方進行必要的職業健康檢查，確保乙方身體健康。

七、勞動合同的解除和終止

7.1雙方協商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內，乙方不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規定和本合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）未按照國家規定和本合同約定提供勞動保護、勞動條件和職業危害防護設施的；

（4）強迫或者變相強迫乙方加班，未支付加班費的；

（5）違法解除或者終止本合同的。

八、違約責任

8.1任何一方違反本合同約定，應當承擔相應的違約責任。

8.2乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

9.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業執照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方培訓證明（如有）；

5.其他相關證明材料。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（第三方主體）：

鑒于甲方從事__________行業，需要乙方在丙方的協助下從事__________崗位，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方在甲方處工作事宜，丙方作為第三方主體提供必要的服務和保障，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期滿，如雙方同意續簽，應提前__________個月書面通知對方，并簽訂新的勞動合同。

二、工作崗位及工作內容

2.1乙方在甲方處從事__________崗位，具體工作內容為__________。

2.2乙方應按照甲方的要求，在丙方的協助下完成工作任務，保證工作質量。

2.3丙方負責為乙方提供必要的工作環境和資源，并協助乙方解決工作中的問題。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行__________制，每日工作時間__________小時，每周工作時間__________小時。

3.2乙方享有國家規定的法定節假日、休息日及年休假。

四、勞動報酬

4.1甲方按照國家規定和本合同約定，支付乙方工資。

4.2乙方工資標準為__________元/月，支付方式為__________。

4.3甲方支付給乙方的工資不得低于當地最低工資標準。

五、第三方主體的責權利

5.1丙方負責提供乙方所需的工作環境和資源，包括但不限于辦公場所、設備、材料等。

5.2丙方負責對乙方進行必要的技術培訓和指導，確保乙方具備完成工作任務的能力。

5.3丙方有權對乙方的工作進行監督和評估，并提出改進建議。

5.4丙方有權要求乙方遵守相關規章制度，保證工作質量。

六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

6.1甲方為乙方提供符合國家規定的工作場所、勞動條件和職業危害防護設施。

6.2丙方應確保乙方在工作和休息期間的人身安全。

七、勞動合同的解除和終止

7.1雙方協商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內，乙方不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規定和本合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）未按照國家規定和本合同約定提供勞動保護、勞動條件和職業危害防護設施的；

（4）強迫或者變相強迫乙方加班，未支付加班費的；

（5）違法解除或者終止本合同的。

八、違約責任及限制條款

8.1乙方違反本合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應當承擔賠償責任。

8.2乙方在合同期內不得擅自離職，否則應向甲方支付違約金__________元。

8.3乙方在合同期內不得泄露甲方商業秘密，否則應承擔相應的法律責任。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供更全面的服務和保障，確保乙方能夠按照甲方的要求完成工作任務。同時，甲方通過引入第三方主體，可以更好地保護自身權益，提高工作效率和經濟效益。

甲方為主導的目的和意義在于，甲方作為合同的主要利益方，通過設定甲方的權益主導地位，可以確保甲方在合同履行過程中的利益得到充分保障，同時通過增加乙方的違約及限制條款，進一步鞏固甲方的權益，降低合同風險。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（第三方主體）：

鑒于甲方從事__________行業，需要乙方在丙方的支持下從事__________崗位，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，丙方作為第三方主體提供必要的服務和保障，乙方在合同中享有主導權益，達成如下協議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期滿，如雙方同意續簽，應提前__________個月書面通知對方，并簽訂新的勞動合同。

二、工作崗位及工作內容

2.1乙方在甲方處從事__________崗位，具體工作內容為__________。

2.2乙方應按照甲方的要求，在丙方的支持下完成工作任務，保證工作質量。

2.3丙方負責為乙方提供必要的工作環境和資源，并協助乙方解決工作中的問題。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行__________制，每日工作時間__________小時，每周工作時間__________小時。

3.2乙方享有國家規定的法定節假日、休息日及年休假。

四、勞動報酬

4.1甲方按照國家規定和本合同約定，支付乙方工資。

4.2乙方工資標準為__________元/月，支付方式為__________。

4.3甲方支付給乙方的工資不得低于當地最低工資標準。

五、乙方權益保障

5.1丙方應確保乙方的工作環境安全，提供必要的勞動保護措施。

5.2丙方應協助乙方參加必要的職業培訓和技能提升，提升乙方的職業競爭力。

5.3丙方應尊重乙方的個人隱私，保護乙方個人信息不被泄露。

六、第三方主體的責權利

6.1丙方負責提供乙方所需的工作環境和資源，包括但不限于辦公場所、設備、材料等。

6.2丙方負責對乙方的工作進行監督和評估，并提出改進建議。

6.3丙方有權要求甲方按照合同約定支付乙方的工資和福利。

七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

7.1甲方為乙方提供符合國家規定的工作場所、勞動條件和職業危害防護設施。

7.2丙方應確保乙方在工作和休息期間的人身安全。

八、勞動合同的解除和終止

8.1雙方協商一致，可以解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

8.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規定和本合同約定支付工資的；

（2）未依法為乙方繳納社會保險費的；

（3）未按照國家規定和本合同約定提供勞動保護、勞動條件和職業危害防護設施的；

（4）強迫或者變相強迫乙方加班，未支付加班費的；

（5）違法解除或者終止本合同的。

九、違約責任及限制條款

9.1甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應當承擔賠償責任。

9.2甲方在合同期內不得無故降低乙方的工資待遇，否則應支付違約金__________元。

9.3甲方在合同期內不得擅自變更乙方的工作崗位，否則應支付違約金__________元。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，自三方簽字（或蓋