暢通渠道創(chuàng)新監(jiān)督方式激發(fā)群眾監(jiān)督正能量黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央以堅定的政治勇氣和擔(dān)當精神，強勢出擊，奮力開創(chuàng)了全面從嚴治黨的新局面，正風(fēng)反腐工作取得了豐碩成果。其原因之一就是形勢多樣、無處不在的群眾監(jiān)督推動形成了“不敢腐”的氛圍。從中央紀委監(jiān)察部網(wǎng)站的反“四風(fēng)”一鍵通，到地方的“四風(fēng)”問題“隨手拍”，再到黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督志愿者，群眾監(jiān)督和黨內(nèi)監(jiān)督日益相得益彰。為充分發(fā)揮調(diào)查研究對謀劃思路、破解難題和推動工作的重要作用，不斷探索、創(chuàng)新監(jiān)督渠道和方式，激發(fā)群眾監(jiān)督的正義感、責(zé)任感、權(quán)利感。我公司結(jié)合實際，對“如何暢通渠道、創(chuàng)新監(jiān)督方式、激發(fā)群眾監(jiān)督正能量”進行了專題調(diào)研。具體如下：一、工作現(xiàn)狀2017年，按照集團黨委、紀委關(guān)于落實全面從嚴治黨，堅定不移地推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求，渠道公司解放思想，聚力主業(yè)主責(zé)、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，服務(wù)保障追趕超越。在重組調(diào)整內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化紀檢監(jiān)察人員配備的基礎(chǔ)上，進一步暢通信訪舉報渠道，不斷加強信訪舉報工作的監(jiān)督管理。二、取得的成效近年來，隨著反腐倡廉教育的深入開展以及監(jiān)督制約體系的不斷完善和拓展，公司全體黨員干部規(guī)范履職、清廉自守，始終把守紀律講規(guī)矩擺在首要位置，不斷將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作引向深處，著力構(gòu)建了黨風(fēng)正、政風(fēng)廉、作風(fēng)實的發(fā)展環(huán)境。截止目前，公司未發(fā)生領(lǐng)導(dǎo)干部及重點崗位職工違規(guī)違紀事件。三、存在的問題（一）舉報渠道及方式更新?慢，不能與時俱進。公司現(xiàn)有8項舉報途徑，其中設(shè)立電子舉報郵箱于2017年5月開始實施，下基層征求意見于2017年1月開始實施。對比中、省、市及集團要求，監(jiān)督方式不夠豐富，監(jiān)督渠道的拓展明顯滯后，不能滿足新形勢、新任務(wù)、新要求。（二）群眾監(jiān)督乏力，積極性不高2017年，渠道公司按照從嚴治黨、有錯必糾、懲防并舉的思路，扎實開展執(zhí)紀審查工作，做到了中心工作推進到哪里，監(jiān)督執(zhí)紀就跟進到哪里。根據(jù)調(diào)研需要，渠道公司對2014年1月至2017年9月期間信訪舉報（來信、來訪）情況進行了整理匯總。期間，公司公開提拔干部13人，發(fā)展黨員4人，未發(fā)生信訪舉報（來信、來訪）事件。這些數(shù)據(jù)均表明在日常監(jiān)督過程中，現(xiàn)有的監(jiān)督渠道及做好政策法規(guī)的釋疑，及時回應(yīng)社會關(guān)切，營造“廉榮貪恥”、“崇廉尚廉”社會環(huán)境，鼓勵更多的群眾更好地參與進來。（五）增加行政透明度，進一步拓寬群眾全面獲取信息的途徑。要規(guī)范信息公開內(nèi)容。對不涉及黨和國家機密的政務(wù)信息予以公開，自覺接受群眾監(jiān)督。要優(yōu)化信息公開方式。多渠道、多角度、多層次及時、全面、準確地公開有關(guān)信息。要積極推進信息互動。充分發(fā)展和運用好網(wǎng)絡(luò)信息互動載體，采取即時發(fā)布最新消息、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在線與群眾交流等方式，與群眾即時、廣泛、全面的交流信息，為公司拓寬了解掌握群眾意見的新途徑。加強監(jiān)督制度體系建設(shè)，完善當前行之有效的選舉制度和民主評議制度、干部選任公示制度等，使群眾能充分行使民主監(jiān)督的基本權(quán)利；健全保障機制，加大對群眾監(jiān)督保障力度，要著重強化信息保密措施；要健全群眾監(jiān)督獎勵機制，以物質(zhì)和精神的雙重獎勵，鼓勵群眾參與對干部監(jiān)督管理；要健全舉報制度，精心設(shè)計，堅定實施，讓群眾敢于舉報、發(fā)表真實看法，形成