個人入股協議?甲方：姓名：__________________身份證號：__________________聯系地址：__________________聯系電話：__________________

乙方：姓名：__________________身份證號：__________________聯系地址：__________________聯系電話：__________________

鑒于甲方在[公司名稱]（以下簡稱"公司"）的經營與發展中積累了一定的資源和經驗，乙方看好公司的發展前景，愿意以個人身份入股公司，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規，達成如下入股協議：

一、入股公司基本情況1.公司名稱：[公司名稱]2.公司經營范圍：[詳細說明公司經營范圍]3.公司注冊資本：人民幣[X]元4.公司現有股東及股權結構：[列出公司現有股東姓名及各自持股比例]

二、入股方式及金額1.乙方以現金方式向公司入股，入股金額為人民幣[X]元。2.乙方應在本協議簽訂之日起[X]個工作日內，將入股資金足額存入公司指定的銀行賬戶。

三、入股后股權比例及權益1.乙方入股后，公司的注冊資本變更為人民幣[X+乙方入股金額]元，乙方持有公司的股權比例為[乙方入股金額÷（公司原注冊資本+乙方入股金額）×100%]%。2.乙方享有以下股東權益：按照所持股權比例享有公司的利潤分配權。公司在每個會計年度結束后，按照法律法規和公司章程的規定進行利潤分配，乙方有權按照股權比例獲得相應的分紅。按照所持股權比例享有公司的表決權。在公司股東會會議上，乙方有權對會議審議的事項按照股權比例行使表決權。有權查閱、復制公司章程、股東會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議和財務會計報告等公司文件，了解公司的經營狀況和財務狀況。按照法律法規和公司章程的規定，享有公司新增資本時的優先認購權。乙方作為公司股東，有權參與公司的經營管理，對公司的重大決策發表意見并行使表決權。3.乙方應按照法律法規和公司章程的規定，承擔以下股東義務：遵守公司章程，執行股東會決議。按照本協議約定按時足額繳納入股資金。不得抽逃出資，不得損害公司及其他股東的利益。保守公司商業秘密和其他機密信息。

四、公司治理1.股東會公司設立股東會，股東會由全體股東組成，是公司的權力機構。股東會會議分為定期會議和臨時會議。定期會議每年召開[X]次，應當于上一會計年度結束后的[X]個月內舉行。代表十分之一以上表決權的股東，三分之一以上的董事，監事會或者不設監事會的公司的監事提議召開臨時會議的，應當召開臨時會議。股東會會議由股東按照出資比例行使表決權，但公司章程另有規定的除外。股東會作出決議，必須經代表二分之一以上表決權的股東通過。但是，股東會作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。2.董事會公司設立董事會，董事會成員為[X]人，由股東會選舉產生。董事會設董事長一人，由董事會選舉產生。董事長為公司的法定代表人。董事會對股東會負責，行使下列職權：召集股東會會議，并向股東會報告工作；執行股東會的決議；決定公司的經營計劃和投資方案；制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案；制訂公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；決定公司內部管理機構的設置；決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項；制定公司的基本管理制度；公司章程規定的其他職權。3.監事會公司設立監事會，監事會成員為[X]人，由股東會選舉產生。監事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低于三分之一。監事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。監事會設主席一人，由全體監事過半數選舉產生。監事會主席召集和主持監事會會議；監事會主席不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上監事共同推舉一名監事召集和主持監事會會議。監事會行使下列職權：檢查公司財務；對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議；當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正；提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行本法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議；向股東會會議提出提案；依照《中華人民共和國公司法》第一百五十一條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟；公司章程規定的其他職權。4.經營管理層公司設經理一名，由董事會聘任或者解聘。經理對董事會負責，行使下列職權：主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議；組織實施公司年度經營計劃和投資方案；擬訂公司內部管理機構設置方案；擬訂公司的基本管理制度；制定公司的具體規章；提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人；決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員；董事會授予的其他職權。公司根據經營需要，可設立其他職能部門，各部門負責人由經理提名，董事會聘任。

五、利潤分配與虧損承擔1.利潤分配公司在每個會計年度結束后，按照法律法規和公司章程的規定進行利潤分配。利潤分配順序如下：彌補以前年度虧損；提取法定公積金，法定公積金按照稅后利潤的百分之十提取，當公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上時，可以不再提取；提取任意公積金，任意公積金的提取比例由股東會決定；向股東分配利潤，公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東的股權比例進行分配。公司應在股東會作出利潤分配決議后的[X]個工作日內，向股東實際支付利潤。2.虧損承擔公司以其全部財產對公司的債務承擔責任。股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任。如公司經營出現虧損，股東應按照股權比例分擔虧損。在公司彌補虧損和提取公積金之前，不得向股東分配利潤。

六、股權變更與退出機制1.股權變更乙方持有的公司股權未經甲方書面同意，不得向第三方轉讓。如乙方擬向公司其他股東轉讓股權，同等條件下，其他股東享有優先購買權。乙方應提前[X]日書面通知其他股東擬轉讓股權的數量、價格、支付方式及期限等主要內容。其他股東應在接到通知后的[X]日內，書面答復是否行使優先購買權。逾期未答復的，視為放棄優先購買權。如乙方擬向第三方轉讓股權，應向甲方提交書面轉讓申請，經甲方書面同意后，方可按照相關法律法規和公司章程的規定辦理股權轉讓手續。甲方應在接到乙方轉讓申請后的[X]日內給予書面答復。2.股權退出機制正常退出乙方在符合公司章程規定的情況下，可以通過股權轉讓、公司減資等方式退出公司。股權轉讓的價格按照公司當時的凈資產評估值確定，或經雙方協商一致確定。如公司經營期限屆滿或因其他原因解散清算，乙方有權按照股權比例分得公司剩余財產。特殊退出如乙方出現以下情形之一，甲方有權要求乙方按照以下方式退出公司：嚴重違反法律法規或公司章程，給公司造成重大損失的，乙方應按照公司損失金額的[X]%向公司進行賠償，并按照公司當時凈資產評估值的[X]%將其持有的股權轉讓給甲方或甲方指定的第三方。未經股東會同意，擅自從事與公司業務相競爭的業務，乙方應立即停止該競爭行為，并將其因從事競爭業務所獲得的全部收益歸公司所有，同時按照公司當時凈資產評估值的[X]%將其持有的股權轉讓給甲方或甲方指定的第三方。故意泄露公司商業秘密或其他機密信息，給公司造成重大損失的，乙方應按照公司損失金額的[X]%向公司進行賠償，并按照公司當時凈資產評估值的[X]%將其持有的股權轉讓給甲方或甲方指定的第三方。如公司經營出現嚴重困難，繼續存續會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，可以請求人民法院解散公司。公司解散清算時，乙方按照股權比例分得公司剩余財產。

七、保密條款1.雙方應對在本協議簽訂及履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、財務信息、客戶信息等機密信息予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[X]年。

八、違約責任1.若甲方未按照本協議約定履行義務，應承擔因此給乙方造成的全部損失。2.若乙方未按照本協議約定履行義務，應承擔因此給甲方及公司造成的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。3.如一方違反保密條款的約定，應向對方支付違約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。

九、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在本協議履行過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。

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