傳染病防控工作管理制度?一、總則1.目的為有效預防、控制和消除傳染病的發生與流行，保障全體人員的身體健康和生命安全，維護正常的工作、生活秩序，依據《中華人民共和國傳染病防治法》等相關法律法規及上級有關規定，結合本單位實際情況，特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于本單位全體員工、來訪人員及在單位內開展活動的相關人員。3.基本原則傳染病防控工作遵循"預防為主、防治結合、分類管理、依靠科學、依靠群眾"的原則，實行統一領導、分級負責、責任到人。

二、防控組織機構及職責1.防控工作領導小組成立以單位主要負責人為組長，各部門負責人為成員的傳染病防控工作領導小組。領導小組負責全面領導和指揮本單位的傳染病防控工作，制定防控工作計劃和措施，協調解決防控工作中的重大問題。2.領導小組職責貫徹落實國家和地方有關傳染病防控的法律法規、政策及工作要求。定期召開會議，研究部署傳染病防控工作，制定防控策略和措施。組織開展傳染病防控知識宣傳教育，提高全體人員的防控意識和自我保護能力。負責與上級主管部門、衛生健康部門及相關單位的溝通協調，及時報告疫情信息。對防控工作進行監督檢查，確保各項防控措施落實到位。對在傳染病防控工作中表現突出的部門和個人進行表彰和獎勵，對工作不力、造成不良后果的進行問責。3.各部門職責綜合管理部門負責制定和完善傳染病防控工作各項規章制度，并組織實施。協調各部門之間的工作關系，確保防控工作順利開展。負責收集、整理、上報傳染病防控工作信息，及時向領導小組匯報工作進展情況。組織開展防控知識培訓和宣傳教育活動，發放宣傳資料。負責防控物資的采購、儲備、發放和管理工作。安全保衛部門負責單位出入口的管控，對進出人員進行體溫檢測、健康碼查驗等，嚴禁體溫異常、健康碼異常人員進入單位。加強單位內部巡邏，維護單位安全秩序，發現異常情況及時報告。協助衛生健康部門做好疫情現場的隔離、封鎖等工作，配合開展流行病學調查。各業務部門負責本部門人員的健康管理，督促員工每日進行健康監測，及時報告員工的健康狀況。組織本部門員工參加傳染病防控知識培訓和宣傳教育活動，提高員工防控意識。做好本部門辦公區域的清潔衛生和通風換氣工作，定期進行消毒。配合綜合管理部門和安全保衛部門做好各項防控工作，落實本部門的防控措施。后勤保障部門負責單位食堂、宿舍等生活區域的衛生管理，加強食品衛生監督檢查，確保食品安全。做好生活用水的供應和衛生管理，保障飲用水安全。負責垃圾的收集、運輸和處理，保持環境整潔衛生。按照要求做好相關場所的消毒工作，配備必要的消毒設備和物資。

三、傳染病監測與報告1.健康監測建立員工每日健康監測制度，員工應于每日上班前自行測量體溫，并通過指定方式報告體溫及健康狀況。各部門負責人負責收集本部門員工的健康信息，如發現員工有發熱（體溫≥37.3℃）、咳嗽、乏力、呼吸困難等癥狀，應立即詢問其旅居史、接觸史等情況，并及時報告綜合管理部門。對來訪人員，安全保衛部門應在入口處進行體溫檢測和健康碼查驗，發現異常情況不得放行，并及時報告綜合管理部門。2.疫情報告單位內一旦發現傳染病疑似病例或確診病例，發現人應立即報告綜合管理部門，綜合管理部門應在接到報告后[X]小時內報告單位主要負責人和當地衛生健康部門。報告內容應包括病例的基本信息（姓名、性別、年齡、職業等）、發病時間、癥狀、就診情況、旅居史、接觸史等詳細信息。在疫情報告后，應配合衛生健康部門做好流行病學調查等后續工作，及時提供相關信息和資料。3.監測數據管理綜合管理部門負責收集、整理、分析每日健康監測數據和疫情報告信息，建立傳染病防控工作臺賬。定期對監測數據進行統計分析，掌握傳染病的發病趨勢和流行特征，為防控決策提供依據。監測數據和疫情報告信息應妥善保存，保存期限按照相關規定執行，以備查閱和追溯。

四、預防控制措施1.宣傳教育制定傳染病防控知識宣傳教育計劃，定期組織開展形式多樣的宣傳教育活動，如專題講座、培訓、發放宣傳資料、張貼宣傳海報等。宣傳內容包括傳染病的防治知識、防控措施、個人衛生習慣等，提高全體人員的防控意識和自我保護能力。針對不同季節、不同傳染病流行特點，及時調整宣傳教育內容和方式，確保宣傳教育效果。2.環境衛生管理加強單位環境衛生管理，保持辦公區域、生活區域等環境整潔衛生。定期進行全面清掃，及時清除垃圾和雜物。做好公共區域的通風換氣工作，保持空氣流通。根據天氣情況，適時開窗通風，每日通風不少于[X]次，每次通風時間不少于[X]分鐘。加強對電梯、衛生間、門把手等高頻接觸部位的清潔消毒，每日至少消毒[X]次，可使用含氯消毒劑或其他符合要求的消毒劑進行擦拭消毒。按照衛生防疫要求，對單位內的空調系統進行定期清洗消毒，確保空氣質量安全。3.個人衛生要求倡導全體人員養成良好的個人衛生習慣，勤洗手、勤消毒、勤換洗衣物，保持手部清潔衛生。在咳嗽或打噴嚏時，應使用紙巾或肘部遮掩口鼻，避免飛沫傳播。避免用手觸摸眼睛、口鼻等部位，減少病毒感染機會。加強體育鍛煉，增強體質，提高免疫力。4.聚集性活動管理嚴格控制各類聚集性活動的舉辦，如確需舉辦，應按照"誰主辦、誰負責"的原則，制定詳細的防控方案，報單位主要負責人批準，并報當地衛生健康部門備案。控制活動規模和參與人數，保持合理的社交距離。活動現場應配備必要的防控物資，如口罩、消毒劑、體溫檢測設備等。加強活動期間的衛生管理，做好場所的清潔消毒、通風換氣等工作，對參與人員進行健康監測，發現異常情況及時處置。5.重點場所管理食堂管理加強食堂從業人員健康管理，定期進行健康檢查，持健康證上崗。嚴格食品采購索證索票制度，確保食品來源安全可靠。加強食品加工制作過程管理，做到生熟分開、煮熟煮透。保持食堂環境整潔衛生，定期進行消毒。餐具、飲具應嚴格按照規定進行清洗消毒，可采用熱力消毒或化學消毒等方式。合理安排就餐時間和方式，倡導錯峰就餐、分散就餐，減少人員聚集。宿舍管理加強宿舍環境衛生管理，定期進行清掃消毒，保持宿舍通風良好。督促住宿人員做好個人衛生，保持宿舍整潔。加強對宿舍人員的健康管理，如發現異常情況及時報告并采取相應措施。會議室管理會議期間應保持通風良好，參會人員應佩戴口罩。會議結束后，及時對會議室進行清潔消毒，對使用過的茶具等進行清洗消毒。6.防控物資儲備建立防控物資儲備制度，儲備必要的防控物資，如口罩、手套、防護服、護目鏡、消毒劑、體溫檢測設備、噴霧器等。定期對防控物資進行檢查、盤點，及時補充短缺物資，確保物資儲備充足、質量合格、可正常使用。規范防控物資的采購、儲存、發放和使用管理，建立物資出入庫臺賬，做到賬物相符。

五、疫情應急處置1.應急響應機制一旦發現傳染病疫情，立即啟動應急響應機制，按照應急預案要求開展應急處置工作。應急響應分為[X]級，根據疫情的嚴重程度和發展態勢，適時調整響應級別。2.現場處置措施對確診病例和疑似病例，應立即采取隔離措施，安排專人負責護理和管理，防止疫情擴散。對病例活動過的場所進行封閉管理，及時進行終末消毒，消毒工作應嚴格按照相關標準和規范進行。配合衛生健康部門開展流行病學調查，查找密切接觸者，并對密切接觸者進行集中隔離醫學觀察或居家隔離醫學觀察，定期進行健康監測。對出現癥狀的員工，應及時安排就醫，并跟蹤了解病情進展情況。3.信息發布與輿情應對由單位指定專人負責疫情信息發布工作，按照規定及時、準確、客觀地向全體人員通報疫情情況，避免不實信息傳播。關注輿情動態，及時回應社會關切，引導公眾正確認識疫情，消除恐慌心理。對惡意傳播不實信息的行為，依法依規進行處理。4.后期恢復與評估在疫情得到有效控制后，組織對受影響的區域和場所進行全面清理和消毒，恢復正常的工作、生活秩序。對疫情應急處置工作進行總結評估，分析存在的問題和不足，總結經驗教訓，完善應急預案和防控措施。

六、監督檢查與考核1.監督檢查綜合管理部門定期對各部門傳染病防控工作進行監督檢查，檢查內容包括防控措施落實情況、健康監測情況、環境衛生管理情況、防控物資儲備情況等。安全保衛部門負責對單位出入口管控、人員進出管理等情況進行監督檢查。后勤保障部門負責對食堂、宿舍等生活區域的衛生管理、食品衛生安全等情況進行監督檢查。各部門應定期開展自查自糾，及時發現和整改存在的問題。2.考核評價建立傳染病防控工作考核評價制度，將防控工作納入各部門年度績效考核內容。考核評價指標包括組織領導、制度執行、措施落實、疫情防控效果等方面。根據考核評價結果，對表現優秀的部門和個人進行表彰和獎勵，對工作