2025年技術工人技能交流合同甲方：____地址：____法定代表人：____聯系方式：____乙方：____地址：____法定代表人：____聯系方式：____鑒于甲方和乙方均為致力于提升技術工人技能的企業，為了促進技術交流、提高技術水平，甲乙雙方本著平等互利、共同發展的原則，經友好協商，達成如下協議：第一條合同目的本合同旨在通過技術工人的技能交流活動，促進雙方在技術和管理方面的相互學習與合作，提升技術工人的專業素養和實際操作能力，為企業發展提供人才支持。第二條合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，為期____年。合同期滿后，經雙方協商一致可續簽。第三條交流內容技能分享：甲乙雙方的技術工人將通過講座、培訓、實操演示等形式，分享各自領域的技術經驗和技能知識。學習與實踐：雙方技術工人可根據自身需求選擇參與對方組織的技能培訓和實踐活動，提升專業能力。技術支持：在交流過程中，雙方可互相提供技術支持，解決實際工作中的技術難題。第四條交流方式集中培訓：甲乙雙方定期組織集中培訓活動，邀請技術工人進行專題講座或實操演示。一對一指導：根據需求，安排技術工人進行一對一的技術指導和經驗分享。網絡平臺學習：利用線上平臺開展遠程技能培訓和交流。第五條交流時間安排每季度至少組織一次集中培訓活動；每月至少安排兩次一對一技術指導；線上交流每周不少于一次，具體時間由雙方協商確定。第六條雙方權利與義務（一）甲方的權利與義務權利：有權要求乙方按時完成技能交流活動的組織和實施。有權監督乙方技術工人在交流過程中的表現，并提出改進意見。義務：指派專人負責技能交流活動的協調和安排。提供必要的場地、設備和技術資料支持。（二）乙方的權利與義務權利：有權要求甲方提供技術支持和培訓資源。有權監督甲方技術工人在交流過程中的表現，并提出改進意見。義務：指派專人負責技能交流活動的協調和安排。提供必要的場地、設備和技術資料支持。第七條考核與評估雙方將定期對技術工人參與技能交流的情況進行考核，具體考核內容包括理論知識掌握程度和實際操作能力提升情況。根據考核結果，雙方可共同制定獎勵機制，對表現優異的技術工人給予表彰或獎勵。第八條費用及支付方式本合同項下的費用由____方承擔，具體金額為人民幣____元（大寫：____）。支付方式：□銀行轉賬□支票□其他方式。付款時間：____年____月____日。第九條保密條款雙方承諾對在技能交流過程中獲悉的對方的商業秘密、技術資料等信息予以保密，未經對方書面同意不得向第三方披露。本合同終止后，雙方仍需履行保密義務，期限為____年。第十條違約責任若一方未履行或未完全履行本合同項下的義務，應承擔相應的違約責任，并賠償因此給對方造成的損失。因不可抗力導致的合同無法履行，雙方可協商解除合同或變更合同內容。第十一條爭議解決因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，雙方應通過友好協商解決；協商不成時，任何一方均可向____（城市/地區）有管轄權的人民法院提起訴訟。第十二條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式肆份，甲乙雙方各執貳份。甲方（蓋章）：____法定代表人或授權代