標準人勞務合同8篇篇1甲方（用人單位）：_________________________乙方（勞務人員）：_________________________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著公平、自愿、協商一致的原則，就乙方提供勞務給甲方事宜，達成如下協議：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內容及地點1.乙方從事的具體工作為：_________________________。2.工作地點：_________________________。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規定執行。2.甲方保證乙方享有法定休息休假權利。四、勞務報酬1.甲方按月支付乙方勞務報酬，具體金額按照甲方規定執行。2.甲方在以下情況下可調整乙方勞務報酬：_______________________________________。五、社會保險和福利甲方按照國家和地方規定為乙方繳納社會保險費。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護甲方負責提供符合安全衛生的工作環境，確保乙方在人身安全及身體健康的條件下完成工作。七、合同的變更、解除和終止1.雙方協商一致，可以變更本合同。2.在合同期內，甲方或乙方如有違約，對方有權解除本合同。3.本合同期滿或雙方約定終止條件出現時，本合同即行終止。八、違約責任甲乙雙方任何一方違反本合同約定，均應向對方支付違約金，并賠償由此造成的損失。九、其他約定事項_______________________________________________________________________。本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充條款。經過雙方協商一致，可以修改本合同。修改后的條款與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。篇2甲方（用人單位）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________乙方（勞務人員）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方從事勞務事宜達成如下協議：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，雙方協商一致可續簽合同。二、工作內容及地點1.乙方在甲方從事的崗位為：____________________。2.乙方的工作地點為：____________________。3.乙方應按崗位職責和甲方要求，按時、按質完成本職工作。三、工作時間和休息休假1.甲方根據工作需要，安排乙方的工作班次。2.甲方保障乙方合法權益，尊重乙方的勞動價值，確保乙方的休息權利。具體休息辦法按照甲方制定的相關規章制度執行。四、勞務報酬及支付1.乙方的基本勞務報酬按照甲方薪酬制度確定，具體為____元/月。2.甲方每月以貨幣形式向乙方支付勞務報酬。支付日期為每月的最后一個工作日。3.甲方有權根據其經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等調整乙方報酬水平。對特別重大貢獻的員工將另行獎勵措施進行表彰并給予相應的經濟補償或加薪獎勵等措施予以實施激勵。五、社會保險及福利待遇篇3甲方（用人單位）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________乙方（勞務人員）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方從事勞務事宜達成如下協議：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，經雙方協商一致，可續簽合同。二.工作內容及地點1.乙方應在甲方指定的地點從事__________工作。2.乙方應按時、按質、按量完成甲方安排的工作任務。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規定執行。因工作需要加班的，應按規定支付加班費用。2.乙方享有國家規定的休息休假權利。具體安排按照甲方的規章制度執行。四、勞務報酬及支付方式1.乙方的基本勞務報酬為每月________元。2.甲方根據實際工作情況，可以調整乙方的勞務報酬。篇4甲方（用人單位）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________乙方（勞務人員）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方聘用乙方從事勞務事宜達成如下協議：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，若雙方協商一致，可以續簽合同。二.工作內容和工作地點1.乙方從事的具體崗位（工種）為：____________________。乙方應按照甲方的要求，按時按質完成工作任務。2.乙方的工作地點為甲方所在地或者甲方指定的其他地點。若因工作需要調整工作地點，甲方應提前告知乙方并得到乙方同意。三、工作時間和休息休假1.乙方執行標準工時制度，具體工作時間根據崗位性質和部門要求安排。甲方保證乙方每周至少休息一日。2.國家法定節假日休息安排按照國家和地方的規定執行。特殊情況下需要加班的，雙方應協商一致并依法支付加班工資或安排調休。四、勞務報酬和福利待遇1.甲方按月支付乙方勞務報酬，具體金額和支付方式按照甲方內部規章制度執行。每月支付日期為次月的第一個工作日。2.乙方在法定節假日期間以及依法享受休假期間，甲方應當依法支付勞務報酬。3.乙方享有與崗位相關的福利待遇，如年終獎、節日福利等，具體標準按照甲方規定執行。五、社會保險和勞動保護1.甲方按照國家和地方的規定為乙方繳納社會保險費用。乙方發生工傷時，甲方應及時救治并承擔相應責任。2.乙方在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規程，若因工作原因造成意外傷害，甲方應承擔相應責任。3.甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動保護用品，保障乙方在勞動過程中的安全和健康。六、保密和競業限制1.乙方應保守甲方的商業秘密，不得泄露與工作有關的機密信息。如因乙方原因泄露商業秘密給甲方造成損失的，乙方應承擔法律責任。2.乙方在合同期內及合同終止后一定期限內（具體期限根據崗位性質確定），未經甲方同意，不得在與甲方有競爭關系的單位從事相同或類似的業務。競業限制期限一般為離職后的一年至三年。七、合同的變更、解除和終止1.合同期內，甲乙雙方經協商一致，可以變更或解除合同。變更合同應簽訂書面協議。解除合同應按照法律規定的條件和程序進行。2.合同期滿或雙方協商一致解除合同后，乙方應按照甲方的要求辦理離職手續。甲方應按規定支付經濟補償金（如有約定）。合同解除后，乙方的競業限制義務仍然有效。篇5甲方（用人單位）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________乙方（勞務人員）：____________________地址：____________________聯系方式：____________________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就甲方雇傭乙方從事勞務事宜達成如下協議：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.勞務期限屆滿，如雙方繼續合作，應重新簽訂勞務合同。二.工作內容和工作地點1.乙方應在甲方的安排下，按時按質完成甲方分配的工作任務。2.乙方的工作地點為____________________。3.乙方的工作內容詳見本合同附件的《崗位職責說明書》。三、工作時間和休息休假1.甲方根據工作需要，安排乙方的工作時間。2.甲方應保證乙方每周至少休息一日。3.法定節假日，甲方應按規定安排乙方休假。四、勞務報酬1.乙方的基本勞務報酬為每月________元。2.甲方應根據乙方的實際工作表現、業績及貢獻，給予適當的獎金或提成。3.甲方應每月___日將乙方的勞務報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。五、社會保險和福利1.甲方應按國家和地方的規定為乙方繳納社會保險費用。2.乙方享有與甲方員工相同的福利待遇。3.乙方在甲方工作期間患職業病或因工負傷的，甲方應負責乙方的醫療和相應的補償。六、勞動保護和勞動條件1.甲方應提供符合國家規定的安全衛生環境和工作條件。2.甲方應對乙方進行必要的安全教育和培訓。3.乙方應遵守甲方的安全衛生規定和操作規程。七、勞動紀律和保密義務1.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規章制度。2.乙方不得泄露甲方的商業秘密和客戶信息。3.乙方違反勞動紀律或保密義務的，應承擔相應的法律責任。八、合同的變更、解除和終止1.雙方協商一致，可以變更本合同。2.甲方或乙方單方面解除本合同，應符合法律法規的規定。3.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現，本合同即行終止。九、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任。2.具體違約責任形式和承擔方式詳見本合同附件。十、其他約定事項本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。雙方因履行本合同發生爭議的，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同附件與正文具有同等法律效力。甲乙雙方簽字（蓋章）：甲方：____________________乙方：____________________日期：____________________日期：____________________（以下無正文）附件：一、《崗位職責說明書》二、《保密協議》三、《違約責任承擔方式約定》等（蓋章處需加蓋騎縫章）篇6甲方（用工單位）：__________________地址：______________________________法定代表人：________________________聯系方式：__________________________乙方（勞務人員）：__________________地址：______________________________聯系方式：__________________________身份證號碼：________________________鑒于甲方需要雇傭勞務人員從事特定工作，而乙方愿意提供相應勞務服務，雙方根據平等、自愿、公平的原則，達成以下協議：一、合同目的與背景本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞務關系，約定雙方的權利和義務，保護雙方的合法權益。本合同是甲乙雙方真實意思表示，雙方均確認已充分理解合同條款的含義及法律后果。二、工作內容與地點1.乙方應按照甲方的要求，從事______崗位的工作。2.工作地點為______。3.工作內容及崗位職責以甲方制定的崗位說明書為準。乙方應認真履行崗位職責，完成工作任務。三、工作時間與休息休假1.工作時間按照甲方的規定執行。2.休息休假按照國家規定及甲方公司制度執行。3.加班工資按照國家法律法規及甲方公司政策支付。四、勞務報酬與支付方式1.勞務報酬為______元/月。2.支付方式：每月通過銀行轉賬方式支付勞務報酬。3.乙方提供稅務發票作為勞務報酬的憑證。五、保密義務與知識產權1.乙方應對在工作中接觸到的甲方商業秘密、技術秘密及其他機密信息承擔保密義務。2.乙方在工作過程中創作的作品（包括但不限于文稿、設計、專利等）的知識產權歸甲方所有。六、合同期限與終止條件1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至______年______月______日止。2.合同終止條件包括但不限于：雙方協商一致解除合同、乙方達到法定退休年齡、乙方死亡或喪失勞動能力等。七、違約責任與賠償1.若甲乙雙方任一方違反本合同約定，應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。2.若因乙方的違約行為給甲方造成重大損失，乙方應承擔相應的法律責任。八、其他約定事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同中所有條款雙方已充分理解并自愿遵守。如發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：__________________法定代表人（簽字）：______________日期：_______年_______月_______日乙方（簽字）：__________________日期：_______年_______月_______日??篇7甲方（用人單位）：____________________地址：_____________________________聯系方式：_________________________乙方（勞務人員）：___________________地址：_____________________________聯系方式：_________________________根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方聘用乙方從事勞務活動達成以下協議：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和地點1.乙方在甲方的工作崗位為__________________。2.乙方的工作地點為__________________。三、工作時間和休息休假1.甲方根據工作需要，安排乙方的工作班次和工作時間。2.甲方保障乙方享有國家法定休假日、婚假等假期權利。具體事項按照甲方依法制定的規章制度執行。四、勞務報酬1.甲方按照國家規定和乙方從事的崗位工作性質給予乙方相應的勞務報酬。具體標準詳見附件。2.甲方每月__日之前以貨幣形式支付乙方前一個月的勞務報酬。五、社會保險和福利1.甲方按照國家和地方規定為乙方繳納社會保險費用。乙方應當承擔的社保費用由甲方代為繳納，并從乙方工資中扣除。2.甲方為乙方提供必要的勞動保護和福利待遇。六、勞動紀律和勞動保護1.甲乙雙方應當嚴格遵守國家的勞動法律法規和政策，遵守甲方的規章制度和勞動紀律。2.甲方應當對乙方進行安全生產教育和培訓，提高乙方的安全生產意識和技能。乙方應當嚴格遵守安全生產規定，確保安全操作。七、合同的變更、解除和終止1.本合同經雙方協商一致，可以變更或解除。變更或解除本合同應當采用書面形式。2.本合同期限屆滿，如甲乙雙方不再續簽，則本合同自然終止。3.甲乙雙方任何一方違反本合同約定的，對方均有權解除合同。八、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應當承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。2.乙方在合同期限內擅自離職的，應當按照甲方的規定承擔違約責任。九、其他約定事項篇8