勞務派遣合同范例個人第一篇范文：合同編號：__________

甲方（派遣單位）：_________________________

乙方（被派遣勞動者）：_________________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規定》及相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就甲方將乙方派遣至丙方單位（以下簡稱“用工單位”）從事勞務派遣工作事宜，達成如下協議：

一、派遣工作內容

1.1乙方同意由甲方派遣至用工單位，從事_________________________（具體工作內容）工作。

1.2乙方在用工單位的工作時間為_________________________（具體工作時間）。

二、派遣期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_________________________（具體派遣期限）。

2.2本合同期滿后，甲乙雙方可根據實際情況協商續簽。

三、派遣崗位及工作條件

3.1乙方在用工單位的崗位為_________________________（具體崗位）。

3.2乙方在用工單位的工作條件應符合國家及地方的相關規定。

四、勞動報酬及福利待遇

4.1乙方在用工單位的勞動報酬按用工單位相關規定執行，具體工資標準為_________________________（具體工資數額）。

4.2乙方在用工單位的福利待遇按用工單位相關規定執行。

五、社會保險及住房公積金

5.1甲方應依法為乙方繳納_________________________（具體社會保險種類）。

5.2甲方應依法為乙方繳納住房公積金。

六、合同解除與終止

6.1甲方、乙方或用工單位任何一方違反本合同約定，均可解除本合同。

6.2乙方在派遣期間因工作原因解除勞動合同，甲方應依法支付經濟補償。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可依法向用工單位所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.甲方與用工單位簽訂的勞務派遣協議

4.其他相關文件

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（派遣單位）：_________________________

乙方（被派遣勞動者）：_________________________

丙方（第三方勞務派遣機構）：_________________________

鑒于甲方作為派遣單位，需要將乙方派遣至用工單位從事勞務派遣工作，而丙方作為第三方勞務派遣機構，愿意提供勞務派遣服務，雙方經協商一致，根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規定》及相關法律法規，達成如下協議：

一、派遣工作內容

1.1乙方同意由甲方通過丙方派遣至用工單位，從事_________________________（具體工作內容）工作。

1.2乙方在用工單位的工作時間為_________________________（具體工作時間）。

二、派遣期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_________________________（具體派遣期限）。

2.2本合同期滿后，甲乙雙方可根據實際情況協商續簽。

三、派遣崗位及工作條件

3.1乙方在用工單位的崗位為_________________________（具體崗位）。

3.2乙方在用工單位的工作條件應符合國家及地方的相關規定。

四、勞動報酬及福利待遇

4.1乙方在用工單位的勞動報酬按用工單位相關規定執行，具體工資標準為_________________________（具體工資數額）。

4.2乙方在用工單位的福利待遇按用工單位相關規定執行。

五、社會保險及住房公積金

5.1甲方應依法為乙方繳納_________________________（具體社會保險種類）。

5.2甲方應依法為乙方繳納住房公積金。

六、甲方權益與責任

6.1甲方有權對乙方的工作表現進行監督和評估，并提出改進意見。

6.2甲方有權根據乙方的工作表現，對乙方的薪酬進行相應的調整。

6.3甲方有權在乙方出現重大失誤或違反用工單位規定時，單方面解除本合同。

6.4甲方有權要求乙方在合同期間不得與用工單位或任何第三方建立勞動關系。

七、丙方權益與責任

7.1丙方作為第三方勞務派遣機構，負責乙方的招聘、培訓、管理及工資支付等工作。

7.2丙方應確保乙方的人身安全和合法權益不受侵害。

7.3丙方應按時足額向甲方支付乙方工資及相關費用。

7.4丙方應協助甲方解決乙方在工作中遇到的問題。

八、乙方違約及限制條款

8.1乙方如違反用工單位規定或甲方要求，甲方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應責任。

8.2乙方在合同期間，未經甲方同意，不得擅自離職或與用工單位或任何第三方建立勞動關系。

8.3乙方如違反上述規定，甲方有權要求丙方賠償由此造成的損失。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可依法向用工單位所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方及丙方各執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.甲方與丙方簽訂的勞務派遣合作協議

4.甲方與用工單位簽訂的勞務派遣協議

5.其他相關文件

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

丙方（蓋章）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第三方介入的意義和目的：

本合同的簽訂，引入第三方丙方作為勞務派遣機構，旨在提高甲方的人力資源管理效率，降低甲方的人力成本，同時確保乙方的工作權益得到保障。通過丙方的專業服務，甲方能夠更加專注于核心業務，實現資源的優化配置。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為派遣單位，在合同中占據主導地位，其目的是保障自身權益，確保乙方在用工單位的工作能夠滿足甲方的業務需求。通過合同中對甲方權利的強化，甲方能夠更好地維護自身利益，同時為乙方提供穩定的工作機會。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（勞務派遣機構）：_________________________

乙方（被派遣勞動者）：_________________________

丙方（用工單位）：_________________________

鑒于乙方希望獲得穩定的就業機會，甲方作為勞務派遣機構，愿意提供勞務派遣服務，丙方作為用工單位，愿意接收乙方從事勞務派遣工作，三方經協商一致，根據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規定》及相關法律法規，達成如下協議：

一、派遣工作內容

1.1乙方同意由甲方派遣至丙方，從事_________________________（具體工作內容）工作。

1.2乙方在丙方的工作時間為_________________________（具體工作時間）。

二、派遣期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_________________________（具體派遣期限）。

2.2本合同期滿后，甲乙雙方可根據實際情況協商續簽。

三、派遣崗位及工作條件

3.1乙方在丙方的崗位為_________________________（具體崗位）。

3.2乙方在丙方的工作條件應符合國家及地方的相關規定，丙方應保障乙方的工作環境安全、健康。

四、勞動報酬及福利待遇

4.1乙方在丙方的勞動報酬按丙方相關規定執行，具體工資標準為_________________________（具體工資數額）。

4.2乙方在丙方的福利待遇按丙方相關規定執行，包括但不限于社會保險、住房公積金等。

五、社會保險及住房公積金

5.1甲方應依法為乙方繳納_________________________（具體社會保險種類）。

5.2甲方應依法為乙方繳納住房公積金。

六、乙方權益與責任

6.1乙方有權要求甲方提供與其工作內容相關的培訓和教育。

6.2乙方有權要求甲方在合同期內提供必要的工作條件和保障。

6.3乙方有權在合同期內因個人原因提出解除合同，甲方應給予合理處理。

6.4乙方有權在合同期內因丙方原因導致的工作環境惡化時，要求甲方介入協調。

七、甲方權益與責任

7.1甲方作為勞務派遣機構，有權要求乙方遵守丙方的規章制度和工作紀律。

7.2甲方有權對乙方的工作表現進行評估，并提出改進意見。

7.3甲方有權在乙方出現重大失誤或違反丙方規定時，要求丙方終止派遣。

七、丙方權益與責任

7.1丙方作為用工單位，有權要求乙方按照工作要求完成工作任務。

7.2丙方有權對乙方的工作表現進行監督和考核。

7.3丙方應確保乙方的工作條件和福利待遇符合國家及地方的相關規定。

八、違約及限制條款

8.1甲方如未按時足額支付乙方工資或社會保險，應向乙方支付違約金。

8.2甲方如未履行培訓和教育義務，應承擔相應的責任。

8.3丙方如未履行保障乙方工作條件和福利待遇的義務，應承擔相應的責任。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可依法向用工單位所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方及丙方各執一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業執照復印件

2.乙方身份證復印件

3.甲方與丙方簽訂的勞務派遣合作協議

4.甲方與乙方簽訂的勞動合同

5.其他相關文件

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

丙方（蓋章）：_________________________

簽訂日期：________________________