甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度航空航天人才引進分紅權協議書甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、分紅權描述1.分紅權分配本協議約定，甲方將按照乙方在航空航天人才引進項目中的貢獻，給予乙方分紅權。分紅權包括但不限于股權、收益分成等，具體分紅方式由雙方另行約定。2.分紅條件乙方成功引進的航空航天人才需符合甲方要求的標準；乙方引進的人才需在甲方公司工作一定年限；乙方引進的人才為公司創造的經濟效益達到一定標準。二、分紅比例與金額1.分紅比例分紅比例根據乙方引進人才的貢獻及甲方公司的經濟效益進行確定，具體比例由雙方協商確定。2.分紅金額分紅金額根據分紅比例及甲方公司的年度凈利潤計算得出，具體金額由雙方另行約定。三、分紅時間與方式1.分紅時間分紅時間每年進行一次，具體時間由雙方協商確定。2.分紅方式分紅方式可以采用現金支付、股權增值等方式，具體方式由雙方協商確定。四、協議解除與違約責任1.協議解除雙方協商一致；一方嚴重違約，經另一方書面通知后仍未糾正；出現不可抗力情況，導致協議無法履行。2.違約責任雙方應嚴格按照本協議約定履行義務，如有違約，違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方引進的人才進行考核和評估，如發現人才不符合要求，有權要求乙方重新引進。有權根據公司發展需求調整人才引進計劃，但應按照本協議約定的程序通知乙方。義務：在合同規定的時間內接收符合要求的人才，并按照協議約定支付分紅。為乙方提供人才引進所需的資源和信息支持。2.乙方權利與義務權利：在按照協議要求引進人才后，有權要求甲方按照約定支付分紅。如因甲方原因導致引進人才延遲或其他損失，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照協議約定的時間、條件和質量引進人才。對甲方提供的與人才引進相關的商業秘密和技術信息保密，不得泄露給第三方。六、人才考核與評估1.考核方式乙方在引進人才后，應按照協議約定對人才進行定期考核和評估。甲方在收到人才考核結果后的______個工作日內（具體時長）進行審核，可以采用現場考核或資料審核的方式。2.評估標準評估標準以本協議約定的引進人才的標準、能力和貢獻為準。如評估不合格，甲方應在評估后______個工作日內（具體時長）通知乙方，乙方應在接到通知后的______個工作日內（具體時長）采取補救措施，如更換人才等。七、分紅支付方式與期限1.分紅支付分紅支付方式可以采用現金支付、股權增值等方式，具體方式由雙方協商確定。分紅支付期限為每年______月______日，甲方應在此期限內將分紅支付給乙方。2.分紅調整如乙方引進的人才為公司創造的經濟效益達到新的標準，雙方可以協商調整分紅比例。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協議約定支付分紅，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕支付分紅，應承擔因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責任若乙方未按照協議約定引進人才，每逾期一天，應按照協議總金額的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除協議，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方引進的人才不符合協議要求，應負責免費更換符合要求的人才，并按照協議總金額的______%向甲方支付違約金；如因人才問題給甲方公司造成損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本協議的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分，具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決協議的履行問題，如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于人才引進方案、分紅比例等）予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協議生效與有效期1.生效本協議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽