2025年美容師薪酬待遇合同甲方：____地址：____法定代表人：____聯系方式：____乙方：____身份證號碼：____戶籍所在地：____聯系方式：____鑒于甲乙雙方愿意建立勞動關系，根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，本著平等、自愿、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿后，雙方可協商續簽。第二條工作內容與工作地點乙方同意根據甲方安排，擔任美容師崗位工作。乙方的工作地點為：____。乙方的具體職責包括但不限于：按照甲方的標準和流程提供美容服務；負責客戶的接待、咨詢及美容方案的制定；參與甲方組織的產品推廣或市場活動；完成甲方布置的其他相關工作任務。第三條勞動報酬基本工資：乙方的基本月工資為人民幣____元（大寫：____）。本工資按月支付，自合同簽訂之日起計算。績效獎金：乙方每月可獲得績效獎金，具體標準為人民幣____元。績效獎金根據乙方的工作表現、客戶滿意度及業績完成情況評定。提成：乙方在甲方店內銷售美容產品或服務的，按照銷售額的____%提取提成。提成于次月結算并發放。補貼：交通補貼：人民幣____元/月；通訊補貼：人民幣____元/月；其他福利：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于節日津貼、生日禮品等。支付方式：甲方于每月____日前以銀行轉賬或現金形式支付乙方上月工資。如遇節假日順延至下一個工作日。第四條社會保險與福利甲方為乙方繳納五險一金，包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，以及住房公積金。繳費基數以乙方實際工資收入為基礎，按照當地社會保險經辦機構規定的標準執行。乙方享有帶薪年休假，具體天數根據乙方工作年限確定：工作滿____年不滿____年的，年休假____天；工作滿____年以上的，年休假____天。甲方為乙方提供專業技能培訓機會，費用由甲方承擔。第五條勞動時間與休息休假標準工時制度：乙方每日工作時間為____小時，每周工作時間為____小時。具體上下班時間根據甲方安排執行。休息日：乙方每周享有____天休息，具體休息時間由甲乙雙方協商確定。加班：因工作需要延長工作時間的，甲方應支付加班費；法定節假日加班的，按照國家規定支付三倍工資。第六條勞動紀律與規章制度乙方應當遵守甲方制定的各項規章制度，包括但不限于《員工手冊》、《考勤制度》等。乙方不得泄露甲方的商業秘密和技術秘密。若因乙方過失導致泄密，甲方有權解除合同，并要求賠償損失。乙方應愛護甲方提供的設備和工具，妥善使用并及時維護。第七條合同的變更、解除與終止變更：經雙方協商一致，可以書面形式變更本合同內容。因不可抗力導致本合同無法履行的，雙方可協商解除或變更。解除：甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時通知解除合同：未按照合同約定支付勞動報酬；未為乙方繳納社會保險費；以暴力、威脅等手段強迫乙方工作。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：在試用期內被證明不符合錄用條件；嚴重違反甲方的規章制度；嚴重失職或營私舞弊，給甲方造成重大損失。終止：合同期滿后，雙方勞動關系自動終止。因合同終止，甲方應為乙方辦理離職手續，并支付相應的經濟補償（如有）。第八條違約責任任何一方違反本合同約定的義務，應當承擔相應的違約責任。乙方違反保密協議或知識產權保護條款的，需向甲方支付違約金人民幣____元，并賠償由此造成的經濟損失。第九條爭議解決因履行本合同發生爭議的，雙方應協商解決；協商不成的，可依法向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他條款本合同未盡事宜，按照國家法律法規及甲方規章制