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文檔簡介
60歲解聘合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方達到法定退休年齡后,甲方與乙方終止勞動合同事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自簽訂之日起生效,至乙方達到法定退休年齡之日終止。
2.乙方達到法定退休年齡的具體日期為____年____月____日。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及本合同約定。
2.乙方在甲方工作期間,負責____崗位工作,具體工作內(nèi)容如下:
(1)____;
(2)____;
(3)____。
三、工資待遇
1.乙方在甲方工作期間,甲方應按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定支付乙方工資。
2.乙方工資標準為:____元/月。
3.甲方應按月支付乙方工資,具體支付日期為每月____日。
四、社會保險和福利待遇
1.甲方應依法為乙方繳納社會保險費,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.乙方在甲方工作期間,甲方應按照國家有關(guān)規(guī)定和本合同約定,為乙方提供相應的福利待遇。
五、勞動合同終止
1.乙方達到法定退休年齡后,本合同自動終止。
2.在本合同終止前,乙方如有特殊情況需提前終止合同,應提前____日向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意后方可終止。
六、違約責任
1.甲方違反本合同約定,未按時足額支付乙方工資、社會保險和福利待遇的,應向乙方支付違約金,違約金標準為____元/月。
2.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.若協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)乙方身份證復印件;
(2)乙方達到法定退休年齡證明材料;
(3)其他相關(guān)證明材料。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)及丙方(以下簡稱“丙方”)在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方達到法定退休年齡后,甲方與乙方終止勞動合同事宜,丙方作為第三方參與并提供相關(guān)服務,經(jīng)三方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同主體及關(guān)系
1.甲方為用人單位,乙方為甲方在職員工,丙方為第三方服務提供方。
2.丙方在合同期限內(nèi),負責為甲方提供乙方退休后的相關(guān)服務,包括但不限于咨詢、培訓、就業(yè)指導等。
二、合同期限
1.本合同自簽訂之日起生效,至乙方達到法定退休年齡之日終止。
2.乙方達到法定退休年齡的具體日期為____年____月____日。
三、乙方工作內(nèi)容及職責
1.乙方在甲方工作期間,應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及本合同約定。
2.乙方在甲方工作期間,負責____崗位工作,具體工作內(nèi)容如下:
(1)____;
(2)____;
(3)____。
四、甲方權(quán)益保障
1.甲方享有乙方在職期間的工作成果、知識產(chǎn)權(quán)等相關(guān)權(quán)益。
2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)、業(yè)績等,對乙方進行獎懲。
3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方退休后的情況,要求丙方提供相應的服務。
五、丙方服務內(nèi)容及責任
1.丙方應按照本合同約定,為乙方提供退休后的相關(guān)服務,包括但不限于咨詢、培訓、就業(yè)指導等。
2.丙方應確保服務質(zhì)量,對乙方提供的服務應滿足其需求。
3.丙方對乙方提供的服務中,如出現(xiàn)違法違規(guī)行為,由丙方承擔相應法律責任。
六、乙方權(quán)益保障
1.乙方在甲方工作期間,享有國家規(guī)定的工資、社會保險和福利待遇。
2.乙方在退休后,享有丙方提供的相關(guān)服務。
3.乙方有權(quán)要求丙方提供的服務質(zhì)量達到合同約定標準。
七、違約責任及限制條款
1.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
2.乙方違反本合同約定,擅自離職或從事與甲方業(yè)務相競爭的活動的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方賠償損失。
3.丙方違反本合同約定,未按照合同約定提供服務的,乙方有權(quán)要求丙方承擔違約責任。
4.丙方違反本合同約定,泄露乙方個人信息或造成乙方損失的,由丙方承擔相應法律責任。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.若協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、合同終止
1.乙方達到法定退休年齡后,本合同自動終止。
2.在本合同終止前,乙方如有特殊情況需提前終止合同,應提前____日向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意后方可終止。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
附件:
(1)乙方身份證復印件;
(2)乙方達到法定退休年齡證明材料;
(3)丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
(4)丙方相關(guān)服務資質(zhì)證明材料。
第三方介入的意義和目的:
丙方作為第三方服務提供方,其介入有助于提高乙方退休后的生活質(zhì)量,降低甲方在人力資源管理方面的成本,實現(xiàn)三方共贏。
甲方為主導的目的和意義:
甲方作為用人單位,通過主導合同條款,確保自身權(quán)益得到充分保障,同時提高人力資源管理效率,降低人力資源成本,實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)及丁方(以下簡稱“丁方”)在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方因特殊原因需要提前終止勞動合同事宜,丁方作為第三方服務提供方,為乙方提供職業(yè)規(guī)劃與再就業(yè)支持,經(jīng)三方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同主體及關(guān)系
1.甲方為用人單位,乙方為甲方在職員工,丁方為第三方職業(yè)規(guī)劃與再就業(yè)服務提供方。
2.丁方在合同期限內(nèi),負責為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導和再就業(yè)支持等服務。
二、合同期限
1.本合同自簽訂之日起生效,至乙方完成職業(yè)規(guī)劃與再就業(yè)服務之日終止。
2.乙方完成職業(yè)規(guī)劃與再就業(yè)服務的具體日期為____年____月____日。
三、乙方權(quán)益保障
1.乙方在甲方工作期間,享有國家規(guī)定的工資、社會保險和福利待遇。
2.乙方有權(quán)要求丁方提供專業(yè)、個性化的職業(yè)規(guī)劃服務。
3.乙方有權(quán)在丁方的協(xié)助下,尋找適合自身條件的再就業(yè)機會。
四、丁方服務內(nèi)容及責任
1.丁方應按照本合同約定,為乙方提供包括職業(yè)測評、職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導和再就業(yè)支持在內(nèi)的綜合服務。
2.丁方應確保服務質(zhì)量,對乙方提供的服務應滿足其職業(yè)發(fā)展需求。
3.丁方對乙方提供的服務中,如出現(xiàn)違法違規(guī)行為,由丁方承擔相應法律責任。
五、甲方責任
1.甲方應按照國家規(guī)定和本合同約定,支付乙方在合同期限內(nèi)應得的工資、社會保險和福利待遇。
2.甲方應配合丁方為乙方提供職業(yè)規(guī)劃與再就業(yè)支持服務。
六、違約責任及限制條款
1.甲方違反本合同約定,未按時足額支付乙方工資、社會保險和福利待遇的,應向乙方支付違約金,違約金標準為____元/月。
2.甲方違反本合同約定,未配合丁方為乙方提供職業(yè)規(guī)劃與再就業(yè)支持服務的,應承擔相應責任。
3.丁方違反本合同約定,未按照合同約定提供服務的,乙方有權(quán)要求丁方承擔違約責任。
4.乙方違反本合同約定,拒絕丁方提供的服務或故意拖延服務進度,應承擔相應責任。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
2.若協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、合同終止
1.乙方完成職業(yè)規(guī)劃與再就業(yè)服務后,本合同自動終止。
2.在本合同終止前,乙方如有特殊情況需提前終止合同,應提前____日向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意后方可終止。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙丁三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,由甲乙丁三方另行協(xié)商解決。
附件:
(1)乙方身份證復印件;
(2)乙方在職證明;
(3)丁方營業(yè)執(zhí)照復印件;
(4)丁方相關(guān)服務資質(zhì)證明材料。
乙方為主導的目的和意義:
乙方作為合同主導方,通過本合同確保其
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