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文檔簡介
保姆的專業因素對工作的影響編號:__________
甲方(雇主):__________,地址:__________
乙方(保姆):__________,地址:__________
鑒于甲方需要聘請乙方擔任保姆一職,以負責家庭日常生活照料,乙方同意接受甲方聘請,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就保姆工作事宜達成如下協議:
一、合同目的:甲方聘請乙方擔任保姆,乙方負責家庭日常生活照料,包括但不限于做飯、洗衣、打掃衛生等。
二、合同背景:鑒于雙方自愿達成一致,甲方同意支付乙方相應的報酬,乙方同意按照甲方要求提供保姆服務。
雙方的責任和義務:
甲方責任和義務:
1.按照協議約定,向乙方支付勞動報酬,確保報酬的及時性和準確性。
2.為乙方提供必要的工作條件和環境,包括但不限于住宿、餐飲等基本生活設施。
3.對乙方的工作進行合理指導,提供必要的工作培訓和指導,確保乙方能夠熟練掌握工作技能。
4.尊重乙方的人格和合法權益,保障乙方的人身安全和健康。
5.乙方在履行工作職責過程中,如因不可抗力導致合同無法繼續履行,甲方應承擔相應的責任。
6.在合同解除或終止時,按照法律規定和協議約定,向乙方支付相應的經濟補償。
乙方責任和義務:
1.嚴格按照甲方的要求,完成家庭日常生活照料工作,確保工作質量。
2.保守甲方家庭秘密,不得泄露甲方家庭信息。
3.遵守國家法律法規,遵守甲方家庭的規章制度,不得參與違法活動。
4.愛護甲方家庭的財產,合理使用甲方提供的物品。
5.乙方因個人原因不能繼續履行合同,應提前向甲方提出書面申請,并按照甲方要求處理后續事宜。
6.乙方在履行工作職責過程中,如因自身原因導致合同無法繼續履行,乙方應承擔相應的責任。
7.乙方在合同解除或終止時,按照法律規定和協議約定,協助甲方處理相關事務。
雙方權利:
1.甲方有權要求乙方按照合同約定履行工作職責,并對乙方的工作進行監督和指導。
2.乙方有權要求甲方按照合同約定支付勞動報酬,并對甲方提供的工作條件和環境提出合理要求。
雙方義務:
1.甲方有義務為乙方提供合理的工作條件和環境,保障乙方的工作權益。
2.乙方有義務按照合同約定,認真履行工作職責,不得擅自離崗或懈怠工作。
合同金額與支付方式:
一、合同總金額:本合同約定的總金額為人民幣__________元整(¥__________),包括乙方的基本工資、加班費、獎金、福利等所有費用。
二、支付方式:
1.基本工資:乙方的基本工資按月支付,每月支付人民幣__________元整(¥__________),支付日為每月的__________日。
2.加班費:乙方在加班期間產生的加班費,按照國家相關法律法規和甲方內部規定執行,加班費將在每月工資發放時一并支付。
3.獎金:乙方在年度考核中達到甲方規定的標準,將獲得相應的獎金,獎金將在考核結果公布后的__________日內支付。
4.福利:乙方享有國家法定節假日、年假、病假等福利待遇,相關費用按國家規定和甲方政策執行。
三、支付條件:
1.乙方需按照甲方要求提供有效的身份證明、銀行賬戶信息等相關資料,以便甲方進行工資支付。
2.乙方在合同履行期間,如因個人原因離職,甲方有權根據合同約定扣除相應的違約金。
3.甲方在支付工資時,如遇國家政策調整或甲方經營狀況變化,甲方有權根據實際情況調整工資支付標準,但不得低于當地最低工資標準。
4.乙方在合同履行期間,如因甲方原因導致合同解除,甲方應按照合同約定支付乙方經濟補償。
四、額外費用:
1.如因乙方工作需要,甲方將承擔乙方在履行工作職責過程中產生的合理額外費用,如交通費、通訊費等。
2.甲方將按照國家相關法律法規和甲方內部規定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
五、支付方式變更:
1.如雙方協商一致,可對支付方式進行變更,變更后的支付方式應書面確認,并作為本合同的補充條款。
2.任何支付方式的變更,不得影響雙方在合同中的權利和義務。
違約與爭議解決機制:
一、違約責任
1.甲方違約責任:
a.如甲方未按時支付乙方工資,應向乙方支付相當于應付款項的_________%的違約金。
b.如甲方未提供符合合同約定的工作條件和環境,應承擔相應的賠償責任。
c.如甲方違反合同約定提前解除合同,應按照合同約定支付乙方經濟補償。
2.乙方違約責任:
a.如乙方未按合同約定履行工作職責,甲方有權要求乙方改正,并可根據情節輕重扣除相應工資。
b.如乙方違反合同約定擅自離職,應向甲方支付相當于一個月工資的違約金。
c.如乙方泄露甲方家庭秘密,應承擔相應的法律責任。
二、爭議解決
1.爭議解決方式:雙方在履行合同過程中發生的爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權將爭議提交至__________仲裁委員會仲裁。
2.爭議解決程序:仲裁委員會受理爭議后,應按照仲裁規則進行審理,并作出裁決。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
3.爭議解決適用法律:本合同的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
4.管轄法院:如雙方未選擇仲裁解決爭議,任何一方均可向合同簽訂地或甲方住所地的人民法院提起訴訟。
三、不可抗力
1.如因不可抗力導致合同無法履行或部分履行,雙方均不承擔違約責任。
2.不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰爭、政府行為、社會異常事件等。
3.發生不可抗力事件后,受影響的一方應立即通知對方,并提供相關證明材料。
四、合同解除
1.如任何一方違約,另一方有權解除合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。
2.如雙方協商一致,可解除合同,并按照合同約定處理相關事宜。
3.合同解除后,雙方應按照法律規定和合同約定,處理剩余款項和物品的交接事宜。
附則:
一、生效條件
本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。合同生效前,任何一方不得擅自變更或解除合同。
二、有效期
本合同的有效期為__________年,自合同生效之日起計算。合同期滿后,如雙方無異議,可協商續簽。
三、變更和終止條款
1.變更:在本合同有效期內,如雙方協商一致,可對本合同進行變更。變更內容應以書面形式確認,并作為本合同的補充部分。
2.終止:
a.本合同因下列原因終止:
i.合同期滿;
ii.雙方協商一致解除合同;
iii.因不可抗力導致合同無法履行;
iv.一方違約,另一方依法解除合同;
v.法律法規規定的其他情形。
b.合同終止后,雙方應按照合同約定處理剩余款項和物品的交接事宜。
c.合同終止后,雙方應相互提供必要的協助,以解決合同履行過程中產生的遺留問題。
四、通知和送達
1.雙方應按照合同約定的地址進行通知和送達。
2.任何一方變更地址,應提前__________日書面通知對方。
五、不可分割條款
本合同各條款均為不可分割的組成部分,任何一方不得單獨主張部分條款無效。
六、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(雇主):__________
乙方(保姆):__________
簽訂日期:__________
附件:
一、需求文檔
1.家庭日常照料服務需求說明書,詳細列明甲方對家庭照料服務的具體要求。
2.乙方工作職責說明書,明確乙方應承擔的工作內容和標準。
二、設計方案
1.家庭環境布置及維護方案,包括家具擺放、清潔維護等建議。
三、技術規格
1.家用電器使用和維護技術規格,確保乙方能夠正確使用和維護家用電器。
四、各類證件復印件
1.乙方身份證復印件,用于證明乙方身份。
2.乙方健康證明復印件,證明乙方具備從事保姆工作的健康條件。
3.乙方無犯罪記錄證明復印件,證明乙方無犯罪記錄。
五、合同簽訂及履行過程中的相關文件
1.雙方簽字(或蓋章)的合同文本。
2.乙方工作表現評價表,記錄乙方在合同履行期間的工作表現。
3.甲方支付工資的銀行轉賬記錄或其他支付憑證。
六、其他輔助材料
1.甲方
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