2025年標準總經理聘用合同協議書模板_第1頁
2025年標準總經理聘用合同協議書模板_第2頁
2025年標準總經理聘用合同協議書模板_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

2025年標準總經理聘用合同協議書模板甲方（以下簡稱“公司”）：乙方（以下簡稱“總經理”）：根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則基礎上，就總經理的聘用事宜達成如下協議：一、聘用合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計____年。2.在合同期限內，如雙方同意續簽合同，應提前____個月協商確定續簽事宜。二、工作職責1.總經理負責公司的日常經營管理，組織實施公司發展戰略。2.總經理應遵守國家法律法規，執行公司規章制度，維護公司合法權益。3.總經理應積極拓展業務，提高公司經濟效益，完成公司年度經營目標。4.總經理應加強公司內部管理，提高員工素質，優化公司組織結構。5.總經理應定期向董事會報告工作，接受董事會的監督和指導。三、薪酬待遇1.總經理的薪酬由基本工資、績效獎金、股權激勵等組成。2.基本工資為人民幣____元/月，按月發放。3.績效獎金根據公司年度經營業績及總經理個人績效評定，于每年____月份發放。4.股權激勵方案由董事會制定，總經理享有相應的股權激勵權益。四、社會保險與福利1.公司為總經理繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險。2.總經理享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。3.公司為總經理提供住宿、交通、通訊等便利。五、勞動紀律1.總經理應遵守國家法律法規，不得利用職務之便謀取私利。2.總經理應保守公司商業秘密，不得泄露給第三方。3.總經理應按時完成工作任務，不得擅自離崗、曠工。六、解除與終止合同1.在合同期限內，如總經理因個人原因要求解除合同，應提前____個月書面通知公司。2.如公司因總經理嚴重違反合同約定或公司規章制度，有權解除合同。3.合同期滿后，如雙方不再續簽合同，本合同自動終止。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論