第頁工會預算管理辦法、基層工會預算管理辦法練習測試卷1.基層工會應按照上級工會規定的(),科學測算完成工作計劃的資金需求,統籌落實各項收入,準確編制工會經費年度預算。A、預算經費B、經費開支標準C、收繳標準D、以上都不是【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第三章第十二條。基層工會應按照上級工會規定的經費開支標準,科學測算完成工作計劃的資金需求,統籌落實各項收入,準確編制工會經費年度預算。2.根據《工會預算管理辦法》,各級工會本級預算經批準后,應當在()內批復所屬預算單位。A、十五日B、二十日C、三十日D、六十日【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第四十一條,各級工會本級預算經批準后,應當在二十日內批復所屬預算單位。3.縣以上各級工會要在年度本級經費預算中安排專項資金,解決鄉鎮(街道)社會化工會工作者的經費,并逐步提高其待遇。有條件的地方,上級工會可以向鄉鎮(街道)工會的非公職人員發放()。A、福利;B、獎金;C、兼職補貼;D、基層津貼【正確答案】：C解析：

《關于加大對鄉鎮(街道)、開發區(工業園區)工會和基層工會經費支持力度的若干規定》二、(四)省級工會要按照《中華全國總工會關于新形勢下加強基層工會建設的意見》(總工發〔2014〕22號)關于“有條件的地方可以由上級工會向基層工會兼職工會干部發放補貼”的規定,制定實施細則,對兼職工會干部發放補貼。4.根據《工會預算管理辦法》,縣級以上工會可根據所屬事業單位分類情況,結合同級財政保障程度,對所屬事業單位實行()補助。A、定額B、定項C、全額D、定額或定項【正確答案】：D解析：

《工會預算管理辦法》第二十七條,縣級以上工會可根據所屬事業單位分類情況,結合同級財政保障程度,對所屬事業單位實行定額補助或定項補助。5.根據《工會預算管理辦法》,基層工會的工會預(決)算草案和預算調整方案應由()審批。A、本級經費審查委員會B、本級工會委員會C、上級經費審查委員會D、上級工會委員會【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第十七條,基層工會的職責,***(一)負責編制本級工會預(決)算草案和預算調整方案,經本級經費審查委員會審查后,由本級根據《工會預算管理辦法》。6.()是基層工會預算執行的依據。A、預算B、經批準的預算C、資金額度D、上級補助金【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第四章第二十一條。經批準的預算是基層工會預算執行的依據。基層工會不得無預算、超預算列支各項支出。7.預算批準前,上一年結轉的項目支出和必要的基本支出()使用。A、可以提前B、不能提前C、不能D、可以統籌【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第五章第四十四條預算批準前,上一年結轉的項目支出和必要的基本支出可以提前使用。送溫暖支出、突發事件支出和本級工會已確定年度重點工作支出等需提前使用的,必須經集體研究決定。預算批準后,按照批準的預算執行。8.根據《工會預算管理辦法》,各級工會應按照年度預算積極組織收入。按照()及時、足額撥繳工會經費,不得截留、挪用。A、上一年的比例B、上級工會核定的比例C、經審部門核定的比例D、規定的比例【正確答案】：D解析：

《工會預算管理辦法》第四十三條,各級工會應按照年度預算積極組織收入。按照規定的比例及時、足額撥繳工會經費,不得截留、挪用。9.根據《工會預算管理辦法》,各級工會本級決算批準后,應當在()工作日內批復所屬預算單位。A、十五個B、二十個C、三十個D、六十個【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第五十八條,各級工會本級決算批準后,應當在十五個工作日內批復所屬預算單位。10.根據《基層工會預算管理辦法》,會費收入是指工會會員依照中華全國總工會規定按()向所在基層工會繳納的會費。A、單位總工資的5‰B、本人工資收入的5‰C、本人工資收入5%D、單位總工資的5%【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第二章第八條(一)。會費收入是指工會會員依照中華全國總工會規定按本人工資收入的5‰向所在基層工會繳納的會費。11.根據《工會預算管理辦法》,支出預算的編制按()進行分類。A、人員經費、日常公用經費B、日常公用支出、項目支出C、基本支出、項目支出D、經濟支出、功能支出【正確答案】：C解析：

《工會預算管理辦法》第二十九條,支出預算的編制按基本支出、項目支出進行分類。***。12.《工會預算管理辦法》第四條,工會系統實行一級工會一級預算,預算管理實行下管一級的原則。各級工會的預算收入和預算支出()。A、實行收付實現制B、實行權責發生制C、主要實行收付實現制,部分實行權責發生制D、主要實行權責發生制,部分實行收付實現制【正確答案】：C解析：

根據《工會預算管理辦法》13.各級工會應按照()積極組織收入。按照規定的比例及時、足額撥繳工會經費,不得截留、挪用。A、年初計劃B、年度預算C、相關規定D、年度預決算【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第五章第四十三條各級工會應按照年度預算積極組織收入。按照規定的比例及時、足額撥繳工會經費,不得截留、挪用。14.根據《工會預算管理辦法》,編制工會預算時,應參照國務院財政部門制定的政府收支分類科目。其中,收入分為()。A、類B、類、款C、類、款、項D、類、款、項、目【正確答案】：D解析：

《工會預算管理辦法》第二十四條,***。前款所稱政府收支分類科目,收入分為類、款、項、目;支出按其功能分類分為類、款、項,按其經濟性質分類為類、款。15.各級工會預算由()組織執行,具體工作由財務管理部門負責。A、單位各部門B、本級工會C、上級工會D、財務部【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第二章第十一條,各級工會、各預算單位財務管理部門是預算歸口管理的職能部門。16.根據《工會預算管理辦法》,各級工會在編制支出預算時,應重點支持維護職工權益、()和工會活動等工會中心工作。A、一般行政性支出B、為職工服務C、基本支出D、資本性支出【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第二十八條,各級工會支出預算的編制,應當貫徹勤儉節約的原則,優化經費支出結構,保障日常運行經費,從嚴控制“三公”經費和一般行政性支出,重點支持維護職工權益、為職工服務和工會活動等工會中心工作。17.根據《工會預算管理辦法》,基層工會預(決)算應向()公開。A、全體職工B、全體工會會員C、全社會D、工會內部【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第六十四條,縣級以上工會預(決)算應在工會內部公開,經單位批準可向社會公開。基層工會預(決)算應向全體工會會員公開。涉密事項的預(決)算不得公開。18.根據《工會預算管理辦法》,省級(含)以下總工會預算必須由()集體審議決定。A、主席辦公會B、工會委員會C、黨組D、經費審查委員會【正確答案】：C解析：

《工會預算管理辦法》第三十九條,省級(含)以下總工會預算必須由黨組集體審議決定,同級經費審查委員會履行相應審查職責,其他審查、審議的必要程序由各級工會確定。19.根據《工會預算管理辦法》,各級工會當年預算收入不足以安排當年預算支出的,可以()彌補不足。A、向銀行借款B、向政府借款C、變賣部分資產D、動用以前年度結余資金【正確答案】：D解析：

《工會預算管理辦法》第三十二條,各級工會當年預算收入不足以安排當年預算支出的,可以動用以前年度結余資金彌補不足。20.工會系統實行一級工會一級預算,預算管理實行()的原則。A、分級管理B、獨立管理C、下管一級D、上管一級【正確答案】：C解析：

根據《工會預算管理辦法》21.根據《基層工會預算管理辦法》,基層工會()編制赤字預算。A、通常可以B、通常不可以C、一般不得D、不得【正確答案】：D解析：

《基層工會預算管理辦法》第十八條,基層工會不得編制赤字預算。22.根據《工會預算管理辦法》,預算批準前,()和必要的基本支出可以提前使用。A、送溫暖支出B、突發事件支出C、上一年結轉的項目支出D、本級工會已確定年度重點工作支出【正確答案】：C解析：

《工會預算管理辦法》第四十四條,預算批準前,上一年結轉的項目支出和必要的基本支出可以提前使用。送溫暖支出、突發事件支出和本級工會已確定年度重點工作支出等需提前使用的,必須經集體研究決定。預算批準后,按照批準的預算執行。23.制定《基層工會預算管理辦法》是為了規范基層工會(),加強基層工會預算管理和監督,保障基層工會健康發展和職能有效發揮,不斷提高基層工會經費使用效益。A、預算管理B、收支行為C、賬務外理D、經費管理【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第一章第一條。為規范基層工會收支行為,加強基層工會預算管理和監督,保障基層工會健康發展和職能有效發揮,不斷提高基層工會經費使用效益,根據《工會預算管理辦法》的有關規定,制定本辦法。24.根據《基層工會預算管理辦法》,撥繳經費收入是指建立工會組織的單位按全部職工工資總額的()依法向工會撥繳的經費中的留成部分。A、2%B、5%C、5‰D、2‰【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第二章第八條(二)撥繳經費收入是指建立工會組織的單位按全部職工工資總額2%依法向工會撥繳的經費中的留成部分。25.根據《工會預算管理辦法》,縣級以上工會可以設置(),用于彌補以后年度預算資金的不足。A、預備費B、后備金C、機動資金D、預算穩定調節基金【正確答案】：D解析：

《工會預算管理辦法》第三十八條,縣級以上工會可以設置預算穩定調節基金,用于彌補以后年度預算資金的不足。26.《工會預算管理辦法》第八條,各級工會的預算收入和預算支出實行收付實現制,特定事項按照相關規定實行權責發生制。

根據《工會預算管理辦法》,鄉鎮(街道)工會、開發區(工業園區)工會預算管理職權由()確定。A、上級工會B、市級工會C、省級工會D、全國總工會【正確答案】：C解析：

《工會預算管理辦法》第十六條,鄉鎮(街道)工會、開發區(工業園區)工會預算管理職權由省級工會確定。27.根據《工會預算管理辦法》,編制工會預算時,應參照國務院財政部門制定的政府收支分類科目。其中,支出按其功能分類分為類、款、項,按其經濟性質分類為()。A、類B、類、款C、類、款、項D、類、款、項、目【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第二十四條,***。前款所稱政府收支分類科目,收入分為類、款、項、目;支出按其功能分類分為類、款、項,按其經濟性質分類為類、款。28.根據《工會預算管理辦法》,縣級以上工會可以按照本級預算支出額的()設置預備費。A、1%~2%B、1%~3%C、1%~4%D、1%~5%【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第三十七條,縣級以上工會可以按照本級預算支出額的百分之一至百分之三設置預備費,***。29.根據《工會預算管理辦法》,鄉鎮(街道)工會、開發區(工業園區)工會預算管理職權由()確定。A、上級工會B、市級工會C、省級工會D、全國總工會【正確答案】：C解析：

《工會預算管理辦法》第十六條,鄉鎮(街道)工會、開發區(工業園區)工會預算管理職權由省級工會確定。30.根據《工會預算管理辦法》,基層工會的工會預(決)算草案和預算調整方案應由()審批。A、本級經費審查委員會B、本級工會委員會C、上級經費審查委員會D、上級工會委員會【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第十七條,基層工會的職責,***(一)負責編制本級工會預(決)算草案和預算調整方案,經本級經費審查委員會審查后,由本級工會委員會審批,報上級工會備案。工會委員會審批,報上級工會備案。31.根據《中華人民共和國工會法》等法律法規的規定,各級工會辦公場所和工會活動設施等物質條件應由()提供。A、各級人民政府B、單位行政C、各級人民政府和單位行政D、各級工會【正確答案】：C解析：

《工會預算管理辦法》第二十六條,根據《中華人民共和國工會法》等法律法規的規定,各級工會辦公場所和工會活動設施等物質條件應由各級人民政府和單位行政提供。32.各級工會的預算收入和預算支出()。A、實行收付實現制B、實行權責發生制C、主要實行收付實現制,部分實行權責發生制D、主要實行權責發生制,部分實行收付實現制【正確答案】：C解析：

《工會預算管理辦法》第八條,各級工會的預算收入和預算支出實行收付實現制,特定事項按照相關規定實行權責發生制。33.根據《基層工會預算管理辦法》,關于監督檢查工作的表述正確的是()。A、省級工會負責本地區、本行業工會經費收支預(決)算的監督管理,督促省以下各級工會建立健全工作機制B、基層工會經費收支預(決)算編制和預算執行情況應接受同級工會經費審查委員會審查審計監督,同時接受上級工會和上級工會經費審查委員會的審計監督,并依法接受國家審計監督C、基層工會預(決)算應向全體工會會員公開D、以上都正確。【正確答案】：D解析：

《基層工會預算管理辦法》第六章二十九、三十、三十一條。第二十九條省級工會負責本地區、本行業工會經費收支預(決)算的監督管理,督促省以下各級工會建立健全工作機制。第三十條基層工會經費收支預(決)算編制和預算執行情況應接受同級工會經費審查委員會審查審計監督,同時接受上級工會和上級工會經費審查委員會的審計監督,并依法接受國家審計監督。第三十一條基層工會預(決)算應向全體工會會員公開。34.中華全國總工會在《關于全面實施預算績效管理的實施意見》中提出,力爭用()年時間在縣級(含)以上工會基本建成全方位、全過程、全覆蓋的預算績效管理體系。A、2-3B、2-4C、3-5D、3-6【正確答案】：C解析：

根據《中華全國總工會關于全面實施預算績效管理的實施意見》“一、主要目標”,力爭用3-5年時間在縣級(含)以上工會基本建成全方位、全過程、全覆蓋的預算績效管理體系。35.根據《基層工會預算管理辦法》,基層工會各項支出實行(),重大收支需集體研究決定。A、主席負責制B、工會委員會負責制C、經審委員會負責制D、工會委員會集體領導下的主席負責制【正確答案】：D解析：

《基層工會預算管理辦法》第二十二條,***。基層工會各項支出實行工會委員會集體領導下的主席負責制,重大收支需集體研究決定。36.根據《中華人民共和國工會法》的有關規定,基層工會專職工作人員的工資、獎勵、補貼由所在單位承擔。基層工會辦公和開展活動必要的設施和活動場所等物質條件由()提供。A、基層工會B、上一級主管工會C、上一級總工會D、所在單位【正確答案】：D解析：

《基層工會預算管理辦法》第十條,根據《中華人民共和國工會法》的有關規定,基層工會專職工作人員的工資、獎勵、補貼由所在單位承擔。基層工會辦公和開展活動必要的設施和活動場所等物質條件由所在單位提供,所在單位保障不足且基層工會能夠承擔的,可以工會經費適當補充。37.在預算執行中,各級工會因上級工會和同級財政增加不需要()提供配套資金的補助而引起的預算收支變化,不屬于預算調整。A、本級工會B、上級工會C、機關工會D、工會【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第五章第四十八條。在預算執行中,各級工會因上級工會和同級財政增加不需要本級工會提供配套資金的補助而引起的預算收支變化,不屬于預算調整。38.根據《工會預算管理辦法》,工會預算是()按照一定程序核定的年度收支計劃。A、各級工會組織B、縣級以上工會組織C、各級工會組織及所屬企事業單位D、各級工會組織及所屬事業單位【正確答案】：D解析：

《工會預算管理辦法》第二條規定,工會預算是各級工會組織及所屬事業單位按照一定程序核定的年度收支計劃。工會預算不包括所屬企業。39.基層工會預算是指經一定程序核定的()。A、年度收支計劃B、收支計劃C、經費收入D、經費支出【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第一章第三條。基層工會預算是指經一定程序核定的年度收支計劃。40.根據《工會預算管理辦法》,縣級以上工會的基本支出預算,應參照同級政府有關部門的有關規定、制度、費用標準以及核定的人員編制編列,當年未執行完畢的基本支出預算()。A、下年不可繼續使用B、部分可在下年繼續使用C、可在下年繼續使用D、可在未來兩年內繼續使用【正確答案】：C解析：

《工會預算管理辦法》第三十條,縣級以上工會的基本支出預算,應參照同級政府有關部門的有關規定、制度、費用標準以及核定的人員編制編列,當年未執行完畢的基本支出預算可在下年繼續使用。。41.《基層工會預算管理辦法》中規定,基層工會應根據()的要求,結合本單位實際,制定年度工會工作計劃。A、上級工會B、本級工會C、工會財務D、經審辦【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第三章第十一條。基層工會應根據上級工會的要求,結合本單位實際,制定年度工會工作計劃。42.根據《工會預算管理辦法》,工會系統實行一級工會一級預算,預算管理實行()的原則。A、分級管理B、獨立管理C、下管一級D、上管一級【正確答案】：C解析：

《工會預算管理辦法》第四條,工會系統實行一級工會一級預算,預算管理實行下管一級的原則。1.根據《工會預算管理辦法》,預算執行中,屬于應當進行預算調整的事項有()。A、需要增加預算總支出的B、需要減少預算總支出的C、動用預備費仍不足以安排支出的D、需要調減預算安排的重點支出數額的E、動用預算穩定調節基金的【正確答案】：ABCDE解析：

《工會預算管理辦法》第四十八條,各級工會預算一經批準,原則上不作調整。

下列事項應當進行預算調整:(一)需要增加或減少預算總支出的;

(二)動用預備費仍不足以安排支出的;(三)需要調減預算安排的重點支出數額的;(四)動用預算穩定調節基金的。2.根據《工會預算管理辦法》,基層工會預算支出包括:()、資本性支出、對附屬單位的支出、其他支出。A、職工活動支出B、職工活動組織支出C、職工服務支出D、維權支出E、行政支出F、業務支出【正確答案】：ACDF解析：

《工會預算管理辦法》第二十一條,***。基層工會預算支出包括:職工活動支出、職工服務支出、維權支出、業務支出、資本性支出、對附屬單位的支出、其他支出。3.根據《工會預算管理辦法》,縣級以上工會在預算年度中出現短收,應通過()來解決。A、增加收入B、減少支出C、調入預備費D、調入預算穩定調節基金【正確答案】：BD解析：

《工會預算管理辦法》第五十條,縣級以上工會在預算執行中有超收收入的,只能用于補充預算穩定調節基金。縣級以上工會在預算年度中出現短收,應通過減少支出、調入預算穩定調節基金來解決。以上變化情況應在決算說明中進行反映。4.根據《工會預算管理辦法》,各級工會、各預算單位有()行為之一的,責令改正,對負有直接責任的主管人員和其他直接責任人員追究行政責任。A、未按《工會預算管理辦法》規定編報本級預(決)算草案的B、未按《工會預算管理辦法》規定預算調整方案和批復預(決)算的C、虛列收入和支出的D、截留、挪用、拖欠撥繳經費收入的E、未經批準改變預算支出用途的【正確答案】：ABCDE解析：

《工會預算管理辦法》第六十二條,各級工會、各預算單位有下列行為之一的,責令改正,對負有直接責任的主管人員和其他直接責任人員追究行政責任。(一)未按本辦法規定編報本級預(決)算草案、預算調整方案和批復預(決)算的;(二)虛列收入和支出的;(三)截留、挪用、拖欠撥繳經費收入的;(四)未經批準改變預算支出用途的。5.預算、決算的(),依照《工會預算管理辦法》規定執行。A、編制B、審查C、批準D、監督E、預算的執行F、預算的調整【正確答案】：ABCDEF解析：

《工會預算管理辦法》第三條規定,預算、決算的編制、審查、批準、

監督,以及預算的執行和調整,依照本辦法規定執行。6.根據《工會預算管理辦法》,()等需提前使用的,必須經集體研究決定。預算批準后,按照批準的預算執行。A、送溫暖支出B、突發事件支出C、上一年結轉的項目支出D、本級工會已確定年度重點工作支出【正確答案】：ABD解析：

《工會預算管理辦法》第四十四條,預算批準前,上一年結轉的項目支出和必要的基本支出可以提前使用。送溫暖支出、突發事件支出和本級工會已確定年度重點工作支出等需提前使用的,必須經集體研究決定。預算批準后,按照批準的預算執行。7.根據《工會預算管理辦法》,在編制工會預算草案時,應參考()。A、上一年預算執行情況B、存量資產情況C、有關支出績效評價結果D、規模同等的同級工會預算情況【正確答案】：ABC解析：

《工會預算管理辦法》第二十四條,***參考上一年預算執行情況、存量資產情況和有關支出績效評價結果,編制預算草案。。8.根據《工會預算管理辦法》,各級工會可以作為項目結轉資金的是()。A、上一年度未全部執行,下年需按原用途繼續使用的項目資金B、上一年度未全部執行,下年不再按原用途繼續使用的項目資金C、上一年度未執行,下年需按原用途繼續使用的項目資金D、上一年度未執行,下年不再按原用途繼續使用的項目資金【正確答案】：AC解析：

《工會預算管理辦法》第三十一條,各級工會上一年度未全部執行或未執行、下年需按原用途繼續使用的項目資金,作為項目結轉資金,納入下一年度預算管理,用于結轉項目的支出。9.根據《工會預算管理辦法》,各級工會的()依法接受政府審計部門的審計監督。A、預算B、預算草案C、預算執行情況D、決算【正確答案】：CD解析：

《工會預算管理辦法》第六十一條,各級工會預算執行情況、決算依法接受政府審計部門的審計監督。10.根據《工會預算管理辦法》,各級工會、各預算單位的預算支出應當按照預算科目執行,嚴格控制()的預算資金調劑。A、不同預算科目B、不同預算級次C、不同項目間D、不同預算部門【正確答案】：ABC解析：

《工會預算管理辦法》第四十九條,各級工會、各預算單位的預算支出應當按照預算科目執行,嚴格控制不同預算科目、預算級次或項目間的預算資金調劑。確需調劑使用的,按照有關規定辦理。11.根據《工會預算管理辦法》,()應全面實施預算績效管理。A、所有的基層工會B、具備條件的基層工會C、縣級工會D、市級工會E、省級工會【正確答案】：BCDE解析：

《工會預算管理辦法》第五十一條,縣級以上工會和具備條件的基層工會應全面實施預算績效管理。12.根據《工會預算管理辦法》,縣級以上工會可以按照本級預算支出額的一定比例設置預備費,用于當年預算執行中的()。A、因處理突發事件的開支B、政策性增支C、其他難以預見的開支D、因預算估計不足的調增預算【正確答案】：ABC解析：

《工會預算管理辦法》第三十七條,縣級以上工會可以按照本級預算支出額的百分之一至百分之三設置預備費,用于當年預算執行中因處理突發事件、政策性增支及其他難以預見的開支。13.根據《工會預算管理辦法》,各預算單位的支出必須按照預算執行,不得有()行為。A、擅自擴大支出范圍B、提高開支標準C、擅自改變預算資金用途D、虛假列支【正確答案】：ABCD解析：

《工會預算管理辦法》第四十六條,***。各預算單位的支出必須按照預算執行,不得擅自擴大支出范圍,提高開支標準,不得擅自改變預算資金用途,不得虛假列支。14.根據《工會預算管理辦法》,縣級以上工會預算收入包括:()、投資收益、其他收入。A、會費收入B、撥繳經費收入C、上級補助收入D、政府補助收入E、事業收入F、附屬單位上繳收入【正確答案】：BCDF解析：

《工會預算管理辦法》第十九條,縣級以上工會預算收入包括:撥繳經費收入、上級補助收入、政府補助收入、附屬單位上繳收入、投資收益、其他收入。***。15.根據《工會預算管理辦法》,本級預算是指各級工會本級次范圍內所有收支預算,包括()。A、本級工會的轉移支付預算B、本級工會機關的預算C、所屬事業單位的預算D、所屬企業單位的預算E、所屬非營利組織的預算【正確答案】：ABC解析：

《工會預算管理辦法》第五條,***。本級預算是指各級工會本級次范圍內所有收支預算,包括本級所屬單位的單位預算和本級工會的轉移支付預算。單位預算是指本級工會機關、所屬事業單位的預算。轉移支付預算是指本級工會對下級工會的補助預算。16.根據《工會預算管理辦法》,基層工會預算收入包括:()、附屬單位上繳收入、投資收益、其他收入。A、會費收入B、撥繳經費收入C、上級補助收入D、行政補助收入E、政府補助收入【正確答案】：ABCD解析：

《工會預算管理辦法》第十九條,***。基層工會預算收入包括:會費收入、撥繳經費收入、上級補助收入、行政補助收入、附屬單位上繳收入、投資收益、其他收入。17.根據《工會預算管理辦法》,工會預算一般分為五級,即:()。A、全國總工會B、省級工會C、市級工會D、縣級工會E、基層工會F、基層工會和鄉鎮(街道)工會【正確答案】：ABCDE解析：

《工會預算管理辦法》第四條規定,工會系統實行一級工會一級預算,預算管理實行下管一級的原則。工會預算一般分為五級,即:全國總工會、省級工會、市級工會、縣級工會和基層工會。省級工會可根據鄉鎮(街道)工會、開發區(工業園區)工會發展的實際,確定省級以下工會的預算管理級次,并報全國總工會備案。18.根據《工會預算管理辦法》,()是預算歸口管理的職能部門。A、各級工會財務管理部門B、各預算單位財務管理部門C、各級工會委員會D、各級經費審查委員會【正確答案】：AB解析：

《工會預算管理辦法》第十一條,各級工會、各預算單位財務管理部門是預算歸口管理的職能部門。19.根據《基層工會預算管理辦法》,基層工會包括()。A、企業工會委員會B、事業單位工會委員會C、機關工會委員會D、其他社會組織工會委員會E、工會聯合會【正確答案】：ABCDE解析：

《基層工會預算管理辦法》第二條,基層工會是指企業、事業單位、機關和其他社會組織單獨或聯合建立的基層工會委員會。20.根據《工會預算管理辦法》,上級工會對下級工會的轉移支付分為()。A、一般性轉移支付B、專項轉移支付C、直接支付D、授權支付【正確答案】：AB解析：

《工會預算管理辦法》第三十三條上級工會對下級工會的轉移支付分為一般性轉移支付和專項轉移支付。***。21.根據《工會預算管理辦法》,縣級以上工會預算支出包括:()、行政支出、資本性支出、補助下級支出、對附屬單位的支出、其他支出。A、職工活動支出B、職工活動組織支出C、職工服務支出D、維權支出E、業務支出【正確答案】：BCDE解析：

《工會預算管理辦法》第二十一條,縣級以上工會預算支出包括:職工活動組織支出、職工服務支出、維權支出、業務支出、行政支出、資本性支出、補助下級支出、對附屬單位的支出、其他支出。***。22.根據《工會預算管理辦法》,編制決算草案,必須符合法律法規和相關制度規定,做到()。A、收支真實B、數據準確C、內容完整D、報送及時【正確答案】：ABCD解析：

《工會預算管理辦法》第五十三條,編制決算草案,必須符合法律法規和相關制度規定,做到收支真實、數據準確、內容完整、報送及時。23.根據《工會預算管理辦法》,工會預算應當遵循()的原則。A、統籌兼顧B、勤儉節約C、量力而行D、講求績效E、收支平衡F、略有結余【正確答案】：ABCDE解析：

《工會預算管理辦法》第七條,工會預算應當遵循統籌兼顧、勤儉節約、量力而行、講求績效和收支平衡的原則。24.根據《工會預算管理辦法》,各級工會、各預算單位及其工作人員存在虛報、冒領預算資金的或是違反規定擴大開支范圍、提高開支標準等行為的,應()。A、責令改正B、追回騙取、使用的資金C、有違法所得的沒收違法所得D、對單位給予警告或者通報批評E、對負有直接責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分【正確答案】：ABCDE解析：

《工會預算管理辦法》第六十三條,各級工會、各預算單位及其工作人員存在下列行為之一的,責令改正,追回騙取、使用的資金,有違法所得的沒收違法所得,對單位給予警告或者通報批評;對負有直接責任的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分:(一)虛報、冒領預算資金的;(二)違反規定擴大開支范圍、提高開支標準的。1.基層工會在會費收入、撥繳經費收入、上級工會補助收入、附屬單位上繳收入、投資收益和其他收入等當年預算收入不能滿足完成全年工作任務資金需求的情況下,應優先動用以前年度結余資金進行彌補。A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第十七條。基層工會在會費收入、撥繳經費收入、上級工會補助收入、附屬單位上繳收入、投資收益和其他收入等當年預算收入不能滿足完成全年工作任務資金需求的情況下,應優先動用以前年度結余資金進行彌補。結余資金不足的,可向單位申請行政補助,編列基層工會行政補助收入預算。2.基層工會可以編制赤字預算。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第三章十八條。基層工會不得編制赤字預算。3.預算調整的程序可以不用按照預算編制的審批程序執行。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第五章第四十八條預算調整的程序按照預算編制的審批程序執行。4.基層工會應根據本單位全部職工工資總額的2%計算撥繳工會經費總額。其中:屬于基層工會分成的撥繳經費列入本單位撥繳經費收入預算;屬于應上繳上級工會的撥繳經費納入基層工會預算管理。A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第十四條,屬于應上繳上級工會的撥繳經費不納入基層工會預算管理。5.基層工會在預算執行過程中,對原實施方案進行調整優化,導致支出內容調整但不改變原預算總額的,不屬于預算調整,不需要履行預算調整程序。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第四章第二十四條。基層工會在預算執行過程中,對原實施方案進行調整優化,導致支出內容調整但不改變原預算總額的,不屬于預算調整,不需要履行預算調整程序。6.根據《工會預算管理辦法》,鄉鎮(街道)工會、開發區(工業園區)工會的預算管理級次由全國總工會確定。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

根據《工會預算管理辦法》第四條,***。省級工會可根據鄉鎮(街道)工會、開發區(工業園區)工會發展的實際,確定省級以下工會的預算管理級次,并報全國總工會備案。7.根據《基層工會預算管理辦法》,上級補助收入是指基層工會收到的上級工會撥付的各類補助款項。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第二章第八條。上級補助收入是指基層工會收到的上級工會撥付的各類補助款項。8.各級工會預算執行情況、決算依法接受政府審計部門的審計監督。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第七章第六十一條。各級工會預算執行情況、決算依法接受政府審計部門的審計監督。9.根據《基層工會預算管理辦法》,勞模職工療休養支出是指用于基層工會組織和開展的勞動模范和先進職工療休養活動的所有費用。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第二章第九條。勞模職工療休養支出。用于基層工會組織和開展的勞動模范和先進職工療休養活動的公雜費等補助。10.根據《工會預算管理辦法》,縣級以上工會在預算執行中有超收收入的,只能用于補充預算穩定調節基金。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第五十條,縣級以上工會在預算執行中有超收收入的,只能用于補充預算穩定調節基金。11.根據《工會預算管理辦法》,根據工會經費獨立管理的原則,各級工會預算執行情況、決算只需接受經審部門的審計監督即可,無需接受政府審計部門的審計監督。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第六十一條,各級工會預算執行情況、決算依法接受政府審計部門的審計監督。12.編制預算將動用以前年度結余資金一并納入年度預算管理,年末結轉結余資金結轉下年繼續使用。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

根據《工會預算管理辦法》,將動用以前年度結余資金一并納入年度預算管理,年末結轉結余資金結轉下年繼續使用。13.基層工會的預算管理職權包括(1)負責編制本級工會預(決)算草案和預算調整方案,經本級經費審查委員會審查后,由本級工會委員會審批,報上級工會備案;(2)組織本級預算的執行;(3)定期向本級工會經費審查委員會報告本級工會預算執行情況;(4)批復本級所屬預算單位的預(決)算;(5)編制本級工會決算,報上級工會。A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第十七條基層工會的職責:(一)負責編制本級工會預(決)算草案和預算調整方案,經本級經費審查委員會審查后,由本級工會委員會審批,報上級工會備案;(二)組織本級預算的執行;(三)定期向本級工會經費審查委員會報告本級工會預算執行情況;(四)批復本級所屬預算單位的預(決)算;(五)編制本級工會決算,報上級工會。14.具備條件的基層工會應全面實施預算績效管理。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第四章第二十五條。具備條件的基層工會應全面實施預算績效管理。15.基層工會可以無預算、超預算列支各項支出。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第四章第二十一條經批準的預算是基層工會預算執行的依據。基層工會不得無預算、超預算列支各項支出。16.根據《基層工會預算管理辦法》,行政補助收入是指基層工會所在單位依法對工會組織給予的各項經費補助。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第二章第八條。行政補助收入是指基層工會所在單位依法對工會組織給予的各項經費補助。17.各項收入均應納入預算管理。各級工會要按照法定收入來源渠道依法組織好各項收入。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

按照《工會法》《工會預算管理辦法》《在京中央企業工會經費收支管理實施細則》《關于貫徹落實過“緊日子”要求進一步加強工會預算管理的通知》等,加強資金統籌,嚴格預算調整,提高預算保障能力。18.基層工會的全部收入和支出都應當納入預算。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第三章第十八條。預算由預算收入和預算支出組成。工會及所屬預算單位的全部收入和支出都應當納入預算。19.根據《工會預算管理辦法》,各級工會預算一經批準,原則上不作調整。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第四十八條,各級工會預算一經批準,原則上不作調整。***。20.各級工會包括基層工會和各級工會所屬事業單位,可以根據人員情況決定是否編制年度工會經費收支預算。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》工會及所屬預算單位的全部收支都應納入預算。21.根據《工會預算管理辦法》,預算調整的程序可以不用按照預算編制的審批程序執行。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第四十八條,***。預算調整的程序按照預算編制的審批程序執行。22.根據《工會預算管理辦法》,全國總工會財務管理部門對省級工會的預(決)算和預算調整方案實行備案管理。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第十二條,全國總工會財務管理部門的職權:***

(四)批復全國總工會本級預算單位預(決)算,對省級工會的預(決)算和預算調整方案實行備案管理;***。23.根據《工會預算管理辦法》,在預算執行中,各級工會因上級工會和同級財政增加不需要本級工會提供配套資金的補助而引起的預算收支變化,也屬于預算調整。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第四十八條,***。在預算執行中,各級工會因上級工會和同級財政增加不需要本級工會提供配套資金的補助而引起的預算收支變化,不屬于預算調整。24.基層工會在當年預算收入不能滿足完成全年工作任務資金需求的情況下,應優先向單位申請行政補助,編列基層工會行政補助收入預算。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第十七條基層工會當年預算收入不能滿足完成全年工作任務資金需求的情況下,應優先動用以前年度結余資金進行彌補。結余資金不足的,可向單位申請行政補助,編列基層工會行政補助收入預算。25.根據《工會預算管理辦法》,轉移支付預算是指本級工會對下級工會及所屬企事業單位和社團組織的補助預算。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第五條,***。轉移支付預算是指本級工會對下級工會的補助預算。26.基層工會各項支出實行工會委員會集體領導下的主席負責制,重大收支需集體研究決定。A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第二十二條。基層工會各項支出實行工會委員會集體領導下的主席負責制,重大收支需集體研究決定。27.預算調整必須按預算審批權限履行審批程序,預算調增或調減可以不用履行審批程序。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

根據《工會預算管理辦法》,預算調整必須按預算審批權限履行審批程序。28.根據《基層工會預算管理辦法》,基層工會預算一經批準,原則上不得調整。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第二十三條,基層工會預算一經批準,原則上不得隨意調整。29.根據《基層工會預算管理辦法》,職工服務支出是指基層工會開展職工勞動和技能競賽活動、職工創新活動、建家活動、職工書屋、職工互助保障、心理咨詢等工作發生的支出。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第二章第九條。職工服務支出是指基層工會開展職工勞動和技能競賽活動、職工創新活動、建家活動、職工書屋、職工互助保障、心理咨詢等工作發生的支出。30.各級工會預算一經批準,原則上不作調整。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第五章第四十八條。各級工會預算一經批準,原則上不作調整。發生制度規定的事項應當進行預算調整。31.根據《基層工會預算管理辦法》,基層工會在預算執行過程中,對原實施方案進行調整優化,導致支出內容調整但不改變原預算總額的,屬于預算調整,也需要履行預算調整程序。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第二十四條,基層工會在預算執行過程中,對原實施方案進行調整優化,導致支出內容調整但不改變原預算總額的,不屬于預算調整,不需要履行預算調整程序。32.根據《工會預算管理辦法》,一般情況下,基層工會不能編制基本支出預算,但是在單位行政確實沒有辦法足額保障的情況下,可根據需要從嚴編制基本支出預算。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

按第30條規定《工會預算管理辦法》第三十條,***。基層工會在單位行政不能足額保障的情況下,可根據需要從嚴編制基本支出預算。33.根據《工會預算管理辦法》,只有縣級以上工會才有必要實行全面實施預算績效管理。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《工會預算管理辦法》第五十一條,縣級以上工會和具備條件的基層工會應全面實施預算績效管理。34.基層工會應根據上級工會確定的專項工作,參考上年經費補助標準,編列上級工會補助收入預算。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《基層工會預算管理辦法》第三章第十六條。基層工會應根據上級工會確定的專項工作,參考上年經費補助標準,編列上級工會補助收入預算。35.基層工會預算一經批準,可以隨意調整。()A、正確B、錯誤【正確答案】：B解析：

《基層工會預算管理辦法》第二十三條基層工會預算一經批準,原則上不得隨意調整。36.各級工會所屬預算單位是本單位預算執行的主體,對本單位預算執行結果負責。()A、正確B、錯誤【正確答案】：A解析：

《工會預算管理辦法》第五