2025年醫療護理人員績效合同范本_第1頁
2025年醫療護理人員績效合同范本_第2頁
2025年醫療護理人員績效合同范本_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

2025年醫療護理人員績效合同范本甲方（醫療機構）：____乙方（醫療護理人員）：____根據國家有關法律法規和甲乙雙方共同協商，為規范醫療護理人員的工作行為，提高醫療服務質量，甲乙雙方本著平等、自愿、公平的原則，就乙方在____年度的績效合同事宜達成以下協議：一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作職責1.乙方應嚴格遵守國家法律法規、醫療機構規章制度及職業道德規范，愛崗敬業，勤奮工作，全心全意為患者服務。2.乙方應按照甲方的要求，完成各項護理工作，確?；颊甙踩岣咦o理質量。3.乙方應積極參加甲方組織的業務培訓和學習，不斷提升自身業務水平。4.乙方應加強與同事、患者及患者家屬的溝通，構建和諧的醫患關系。三、績效考核1.甲方根據國家及行業的相關規定，結合乙方的工作內容、工作質量、工作態度等因素，制定乙方績效考核辦法。2.甲方應在每年____月前，公布乙方____年度的績效考核指標及評分標準。3.乙方應根據甲方公布的績效考核指標，認真完成各項工作任務，確保達到考核要求。4.甲方應在每年____月前，對乙方進行績效考核，并根據考核結果發放績效獎金。四、績效獎金1.乙方績效獎金包括基本績效獎金和浮動績效獎金兩部分。2.基本績效獎金為乙方月均工資的____%。3.浮動績效獎金根據乙方年度績效考核結果確定，具體計算方式如下：（1）考核結果為優秀的，浮動績效獎金為月均工資的____%。（2）考核結果為良好的，浮動績效獎金為月均工資的____%。（3）考核結果為合格的，浮動績效獎金為月均工資的____%。（4）考核結果為不合格的，不發放浮動績效獎金。4.甲方應在每年____月前，將乙方績效獎金發放至乙方工資賬戶。五、合同解除與終止1.在合同期限內，如乙方違反法律法規、醫療機構規章制度或職業道德規范，甲方有權解除合同。2.在合同期限內，如乙方因身體健康原因無法繼續從事護理工作，乙方可以書面提出終止合同。3.合同期滿后，雙方可以根據實際情況，協商續簽或終止合同。六、其他事項1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論