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文檔簡介

2025年官方工齡買斷協議范本甲方（用人單位）：____乙方（勞動者）：____根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方工齡買斷事宜達成如下協議：一、協議主體1.1甲方為具有獨立法人資格的用人單位，具備合法的用工主體資格。1.2乙方為甲方正式員工，與甲方簽訂有書面勞動合同，工齡滿____年。二、工齡買斷事項2.1甲方同意以人民幣【____】元（大寫：【____】元整）一次性買斷乙方工齡。2.2乙方同意甲方買斷其工齡，并放棄與甲方繼續履行勞動合同的權利。2.3乙方同意在協議簽訂后，與甲方辦理離職手續，并按照甲方的要求辦理相關手續。三、工齡買斷款的支付3.1甲方應在協議生效后【____】個工作日內，將工齡買斷款支付給乙方。3.2乙方應在收到工齡買斷款后，按照甲方要求辦理離職手續，并將離職證明等相關文件交付給甲方。四、乙方權利和義務4.1乙方在協議生效后，有權按照約定獲得工齡買斷款。4.2乙方在協議生效后，應按照甲方要求辦理離職手續，并妥善處理與甲方的工作交接事宜。4.3乙方在協議生效后，應遵守甲方關于保密、競業限制等相關規定。五、甲方權利和義務5.1甲方應在協議生效后，按照約定支付工齡買斷款。5.2甲方應在乙方辦理離職手續后，為乙方辦理相關社會保險關系轉移手續。5.3甲方應按照國家有關法律法規，為乙方辦理失業、養老、醫療等社會保險待遇的支付手續。六、協議的生效和終止6.1本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2本協議的終止條件為：（1）甲乙雙方協商一致，解除本協議；（2）乙方按照本協議約定辦理離職手續，并完成與甲方的工作交接；（3）本協議約定的工齡買斷款支付完畢。七、爭議解決7.1本協議的簽訂、履行、終止及解釋等事項，如發生爭議，甲乙雙方應首先通過友好協商解決。7.2若協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他事項8.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本協議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。甲方（蓋章）：

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