2025年技能發展行動計劃合作協議一、引言為推動我國技能人才隊伍建設，提高勞動者整體素質，適應新時代我國經濟社會發展的需要，我國政府高度重視技能人才培養工作。在此背景下，甲方（某政府部門）與乙方（某企業或培訓機構）達成《____年技能發展行動計劃合作協議》，旨在共同推進技能人才培養、評價、使用等工作。二、合作目標1.提高勞動者技能水平。通過實施技能培訓、技能評價、技能競賽等活動，提高勞動者技能水平，助力我國產業結構優化升級。2.促進就業與創業。通過培養高素質的技能人才，提升勞動力市場競爭力，促進就業與創業。3.推動產業升級。以技能人才培養為支撐，推動我國產業結構優化升級，助力經濟高質量發展。4.加強校企合作。通過政產學研用協同，推動校企合作，實現資源共享、優勢互補。三、合作內容1.技能培訓（1）甲方負責制定技能培訓政策，為乙方提供政策支持。（2）乙方根據市場需求和勞動者意愿，開展針對性強的技能培訓。（3）雙方共同開展職業技能提升行動計劃，提高勞動者技能水平。2.技能評價（1）甲方負責制定技能評價政策，為乙方提供評價體系和技術支持。（2）乙方按照甲方制定的技能評價標準，開展技能評價工作。（3）雙方共同推進職業技能等級認定工作，提高勞動者職業素養。3.技能競賽（1）甲方負責組織職業技能競賽，為乙方提供競賽平臺。（2）乙方積極參與職業技能競賽，展示勞動者技能水平。（3）雙方共同推動職業技能競賽成果轉化，提升勞動者技能水平。4.校企合作（1）甲方負責推動校企合作政策，為乙方提供合作機會。（2）乙方與高校、科研院所等機構建立合作關系，實現資源共享。（3）雙方共同開展產學研用項目，推動產業發展。四、合作措施1.政策支持甲方充分發揮政策優勢，為乙方提供政策支持，包括稅收優惠、資金補貼等。2.人才培養乙方加大人才培養力度，提高勞動者技能水平，為我國經濟社會發展貢獻力量。3.資源共享雙方加強資源共享，實現優勢互補，提高合作效果。4.交流與合作雙方積極開展交流與合作，分享經驗，共同推進技能人才培養工作。五、合作期限本協議自簽訂之日起生效，有效期為三年。在合作期限內，雙方可根據實際情況調整合作內容。六、違約責任1.任何一方違反本協議的約定，導致合作無法繼續進行，應承擔違約責任。2.任何一方違反本協議的約定，給對方造成損失的，應賠償對方的損失。七、爭議解決本協議在履行過程中，如發生爭議，雙方應友好協商解決。協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他事項1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。甲方（政府部門）：____乙方（企業或培訓機構）：____簽訂日期：____通過《____年技能發展行動計劃合作協議》，甲方與乙方將共同致力于推動我國技能