關于公司培訓合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

一、甲方為提高員工綜合素質，提升企業核心競爭力，決定對全體員工進行培訓。

二、乙方具備相應的培訓資質，愿意為甲方提供培訓服務。

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經友好協商，就甲方委托乙方進行培訓事宜，達成如下協議：

第一條培訓內容

1.1甲方委托乙方對以下內容進行培訓：

（1）培訓課程：____________________

（2）培訓對象：____________________

（3）培訓時間：____________________

（4）培訓地點：____________________

第二條培訓方式

2.1乙方采用以下方式進行培訓：

（1）現場授課：____________________

（2）遠程培訓：____________________

（3）其他培訓方式：____________________

第三條培訓費用及支付方式

3.1培訓費用為人民幣____________________元。

3.2甲方應在培訓開始前支付乙方培訓費用的____________________%，即人民幣____________________元。

3.3剩余培訓費用于培訓結束后____________________個工作日內支付乙方。

第四條培訓資料及設備

4.1乙方負責提供培訓所需的教材、資料及設備。

4.2甲方應妥善保管培訓資料及設備，培訓結束后應將培訓資料及設備歸還乙方。

第五條培訓效果

5.1乙方應確保培訓質量，甲方員工通過培訓后，達到以下效果：

（1）掌握培訓課程所需的知識和技能；

（2）提高工作效率；

（3）增強團隊協作能力。

第六條違約責任

6.1甲方未按約定支付培訓費用的，應向乙方支付____________________%的違約金。

6.2乙方未按約定提供培訓服務的，應向甲方支付____________________%的違約金。

第七條爭議解決

7.1本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第八條合同生效及解除

8.1本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2未經雙方協商一致，任何一方不得單方解除本合同。

第九條附件

9.1本合同附件如下：

（1）培訓課程安排表；

（2）培訓師資介紹；

（3）培訓場地租賃合同；

（4）其他相關文件。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第一篇范文：合同編號：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

一、甲方為提高員工綜合素質，提升企業核心競爭力，決定對全體員工進行培訓。

二、乙方具備相應的培訓資質，愿意為甲方提供培訓服務。

三、丙方作為甲方指定的第三方機構，負責監督培訓過程的合規性，并對培訓效果進行評估。

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經友好協商，就甲方委托乙方進行培訓事宜，并引入丙方進行監督和評估，達成如下協議：

第一條培訓內容

1.1甲方委托乙方對以下內容進行培訓：

（1）培訓課程：____________________

（2）培訓對象：____________________

（3）培訓時間：____________________

（4）培訓地點：____________________

第二條培訓方式

2.1乙方采用以下方式進行培訓：

（1）現場授課：____________________

（2）遠程培訓：____________________

（3）其他培訓方式：____________________

第三條培訓費用及支付方式

3.1培訓費用為人民幣____________________元。

3.2甲方應在培訓開始前支付乙方培訓費用的____________________%，即人民幣____________________元。

3.3剩余培訓費用于培訓結束后____________________個工作日內支付乙方。

第四條第三方職責

4.1丙方職責：

（1）監督乙方按照合同約定提供培訓服務；

（2）對培訓過程進行記錄，確保培訓內容的合規性；

（3）對培訓效果進行評估，并提出改進建議。

第五條第三方權利

5.1丙方權利：

（1）要求乙方提供培訓相關資料；

（2）對培訓過程進行現場檢查；

（3）對培訓效果進行抽樣調查。

第六條第三方責任

6.1丙方因未盡監督職責導致培訓內容或過程出現違法違規行為的，應承擔相應的法律責任。

第七條甲方權利

7.1甲方權利：

（1）要求乙方按照合同約定提供培訓服務；

（2）對培訓內容提出修改意見；

（3）對培訓效果進行滿意度調查；

（4）對丙方評估結果進行審核。

第八條甲方責任

8.1甲方責任：

（1）按時支付培訓費用；

（2）提供培訓所需的場地、設施等；

（3）確保培訓對象按時參加培訓。

第九條乙方權利

9.1乙方權利：

（1）按照合同約定收取培訓費用；

（2）對甲方提出的修改意見進行回復；

（3）對培訓效果進行跟蹤調查。

第十條乙方責任

10.1乙方責任：

（1）按照合同約定提供培訓服務；

（2）確保培訓質量；

（3）對培訓效果負責。

第十一條違約責任

11.1乙方未按約定提供培訓服務的，應向甲方支付____________________%的違約金。

11.2丙方因未盡監督職責導致培訓內容或過程出現違法違規行為的，應承擔相應的法律責任。

第十二條爭議解決

12.1本合同在履行過程中發生的爭議，由三方協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十三條合同生效及解除

13.1本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。

13.2未經三方協商一致，任何一方不得單方解除本合同。

第十四條附件

14.1本合同附件如下：

（1）培訓課程安排表；

（2）培訓師資介紹；

（3）培訓場地租賃合同；

（4）丙方監督評估報告；

（5）其他相關文件。

第十五條總結

15.1第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在確保培訓過程的合規性，提高培訓效果，降低風險。

15.2甲方為主導的目的和意義：

甲方作為主導方，通過引入第三方機構，確保培訓質量，提升員工素質，從而增強企業競爭力。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

一、乙方為提升自身品牌形象和產品質量，決定委托甲方進行市場調研。

二、甲方具備市場調研的專業能力，愿意為乙方提供調研服務。

三、丙方作為第三方市場研究機構，負責對甲方的調研過程進行質量控制，并對調研數據進行分析。

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規的規定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經友好協商，就乙方委托甲方進行市場調研事宜，并引入丙方進行質量控制和數據分析，達成如下協議：

第一條市場調研內容

1.1乙方委托甲方進行以下內容的市場調研：

（1）調研對象：____________________

（2）調研目的：____________________

（3）調研時間：____________________

（4）調研地點：____________________

第二條市場調研方式

2.1甲方采用以下方式進行市場調研：

（1）問卷調查：____________________

（2）深度訪談：____________________

（3）數據分析：____________________

（4）其他調研方式：____________________

第三條調研費用及支付方式

3.1調研費用為人民幣____________________元。

3.2乙方應在調研開始前支付甲方調研費用的____________________%，即人民幣____________________元。

3.3剩余調研費用于調研結束后____________________個工作日內支付甲方。

第四條第三方職責

4.1丙方職責：

（1）監督甲方按照合同約定進行市場調研；

（2）對甲方收集的數據進行初步審核，確保數據的真實性和可靠性；

（3）對甲方的調研報告進行評估，并提出改進建議。

第五條第三方權利

5.1丙方權利：

（1）要求甲方提供調研相關資料；

（2）對甲方的調研過程進行現場檢查；

（3）對甲方的調研結果進行抽樣驗證。

第六條第三方責任

6.1丙方因未盡質量控制職責導致調研數據失實或錯誤的，應承擔相應的法律責任。

第七條乙方權利

7.1乙方權利：

（1）要求甲方按照合同約定進行市場調研；

（2）對甲方的調研方法提出建議；

（3）對調研報告進行審核；

（4）對丙方評估結果進行復核。

第八條乙方責任

8.1乙方責任：

（1）按時支付調研費用；

（2）提供調研所需的樣本和背景資料；

（3）配合甲方進行調研工作。

第九條甲方權利

9.1甲方權利：

（1）按照合同約定收取調研費用；

（2）對乙方的調研需求進行回復；

（3）對調研結果進行跟蹤分析。

第十條甲方責任

10.1甲方責任：

（1）按照合同約定進行市場調研；

（2）確保調研質量；

（3）對調研結果負責。

第十一條違約責任

11.1甲方未按約定進行市場調研的，應向乙方支付____________________%的違約金。

11.2丙方因未盡質量控制職責導致調研數據失實或錯誤的，應承擔相應的法律責任。

第十二條爭議解決

12.1本合同在履行過程中發生的爭議，由三方協商解決；協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十三條合同生效及解除

13.1本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。

13.2未經三方協商一致，任何一方不得單方解除本合同。

第十四條附件

14.1本合同附件如下：

（1）市場調研方案；

（2）調研問卷及訪談提綱；

（3）調研場地租賃合同；

（4）丙方質量控制報告；

（5）其他相關文件。

第十五條總結

15.1乙方為主導的目的和意義：

乙方作為委托方，通過引入丙方