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文檔簡介

2025年為期工作合同樣式甲方（用人單位）：____乙方（員工）：____根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就乙方向甲方提供勞動力，甲方支付乙方工資待遇的事宜，簽訂本合同，并共同遵守以下條款：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。二、工作內容乙方在本合同期內，主要從事____工作，具體職責和要求如下：1.乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，遵守工作紀律，完成工作任務。2.乙方應積極參加甲方組織的培訓和學習，提高自身業務水平。3.乙方應遵守甲方制定的各項規章制度，服從甲方的管理和調度。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小時，如有特殊情況需加班，應提前通知乙方，并按照相關法律法規支付加班費。2.乙方享有國家法定節假日、年假、病假、產假、陪產假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方制定的規章制度執行。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（含____元基本工資和____元績效工資），試用期為____個月，試用期內工資為人民幣____元。2.乙方工資發放時間為每月____日，如遇節假日或公休日，提前發放。3.乙方工資不得低于當地最低工資標準，如甲方違反相關規定，乙方有權要求甲方支付差額部分。五、社會保險和福利待遇1.甲方應按照國家和地方法律法規的規定，為乙方參加養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，并按時足額繳納保險費。2.乙方享有住房公積金待遇，甲方按照國家和地方政策為乙方繳納住房公積金。3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，確保乙方的人身安全。4.甲方應關心乙方的生活，為乙方提供良好的工作環境和生活條件。六、解除和終止合同1.本合同期滿，雙方未達成續簽協議的，合同自然終止。2.甲乙雙方提前解除合同的，應書面通知對方，并按照相關法律法規支付經濟補償。3.乙方違反本合同約定，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。七、爭議解決1.甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。2.調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協議。3.本合同自雙方

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