




下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
危險源辨識、風險評價管理標準
為辯別和認識公司范圍內影響職業健康和人身安全的危險源,評
價其危害程度,判斷危險源帶來的風險,并進行有效掌握,特制訂本標
準。
1主題內容與適用范圍
1.1主題內容
本標準規定了危險源辯識、評價的依據、方法、程序及風險掌握策
劃等管理內容。
1.2適用范圍
本標準適用于公司危險源辯識與風險評價的管理工作。
2術語
2.1危險源:可導致損害、財產損失、職業健康、破壞環境及這些
情況搭配的結果和狀態。
2.2危險源辯識:辨認危險源的存在并確定其特性的過程。
2.3風險:某一特定危險情況發生的可能性和后果的搭配。
2.4風險評價:評估風險大小以及確定風險是否可容許的全過程。
3管理職能
1
3.1運營管控部負責制訂本公司危險源辨認和評價的程序和方法
及重大危險源清單;負責組織、指導各子公司危險源辯識和評價活動;
負責組織有關部門制訂重要危險源的管理制度和掌握措施。
3.2公司有關單位負責組織本單位危險源的辯識和評價;負責編制
本單位危險源、重要危險源清單及掌握措施或應急救援預案。
4管理內容與要求
4.1危險源辯識和評價的依據
危險源的辯識和評價以工作崗位為根本單元進行。
崗位、裝備設備狀況及職業危害作業點的環境狀況按《機械制造企
業安全質量標準化考核評級標準》中的相應的裝備設備和工作環境的
考評檢查表辯識。
員工的擔心全行為按該崗位安全操作規程辯識。
按實行事故和職業危害的直接原因進行分類,依據GB/T13816-92
《生產過程危險和危害因素分類與代碼》的規定,將生產過程中的危險
(害)因素分為六類:物理性危險(害);化學性危險(害);心理(生
理)性危險(害);行為性危險(害);其他危險(害)。
參照事故類別和職業病類別進行分類:
a、按GB41-86《企業傷亡事故分類》公司有以下14類危害類型:
物體打擊;車輛損害;機械損害;起重損害;觸電損害;淹溺損害;灼
2
燙損害;火災損害;高處墜落;坍塌損害;鍋爐爆炸;容器爆炸;中毒
和窒息;其他損害。
b、參照衛生部,原勞動部、總工會等頒發的《職業病范圍和職業
病患者處理方法的規定》將危害因素分為:生產性粉塵、毒物、噪聲與
振動、高溫、低溫、輻射(電離輻射、非電離輻射),其他危害因素7
類。
4.2危險源辯識
各單位負責人可授權本單位經過培訓的人員組織本單位危險源辯
識和預評價,必要時布置有關人員幫助其工作。
危險源辯識主要采納兩種方法:一是直觀經驗法,憑專業人員的經
驗分類。二是作業條件危險性評價法,范圍應掩蓋公司全部人員和裝備
設備。
危險源辯識應確保充足、詳細、并考慮正常、異樣、緊急三種狀態
和過去、如今、將來三種時
態。
危險源辯識應由員工廣泛參與、自下而上進行,并填寫《危險源辯
識評價一覽表》(詳見附錄A)經單位負責人審核確認,報運保障部。
4.3危險源重要性評價
3
各單位填寫本單位的《危險源辯識評價一覽表》時,應按本程序《危
險源辯識、風險評價方法說明》(詳見附錄B)對本單位的危險源先進
行風險預評價。
公司成立危險源辯識評價工作小組,工作小組對各單位的《危險源
辯識評價一覽表》進行匯總,采納集體商量的方法進行風險評價,確定
風險等級,最終形成公司《危險源清單》和《重要危險源清單》報公司
分管副總經理審批后以文件形式公布。
危險源風險評價危險等級分為重大危險源、重要危險源和一般危
險源(詳見附錄A危險等級劃分)。
各單位從公司《危險源清單》和《重要危險源清單》中摘錄出本單
位的危險源、重要危險源和重大危險源,重新登錄標準本單位的《危險
源清單》、《重要危險源清單》和《重大危險源清單》。
4.4危險源辯識、風險評價周期及更新
公司每年由保障部組織對《危險源清單》、《重要危險源清單》和《重
大危險源清單》進行一次評審和確認。
當發生如下情況時保障部應組織各單位按時進行辯識和評價,更
新公司《危險源清單》、《重要危險源清單》和《重大危險源清單》。
a)適用的法律、法規及其他要求發生重大改變時;
b)公司的產品、活動、裝備設備、作業條件發生改變時;
4
c)相關方劇烈要求的。
4.4風險掌握策劃
對重要危險源應依據其不同的危險等級重要性,由保障部組織有
關部門有針對性的法行風險掌握策劃,以降低其風險。
掌握措施可以從技術、培訓、標準管理等方面進行。
重要危險源和重大危險源應按以下綻開其管理活動:
1)以作業指導書標準行為;
2)列入技術措施改進;
3)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 跨境電商的跨文化溝通與國際團隊管理
- 精準消費數據與資金籌集的互動關系
- 引導資本流向消費領域的有效路徑
- 商業空間節假日旅游市場策略規劃基礎知識點歸納
- 深化文化體制機制改革的面臨的問題、機遇與挑戰
- 2025年考研數學(三)線性代數與微積分綜合測試題庫及答案
- 新媒體時代下語文教學的挑戰與應對
- 提升農業科技創新體系的面臨的問題、機遇與挑戰
- 合同協議書范本
- 演繹聲樂藝術
- 機器人工程專業《專業英語與科技論文寫作》教學大綱
- 寧鄉市教師招聘考試題庫2024
- 施工安全的教育培訓記錄表
- 2024時事政治考試題庫(100題)
- 生產異常報告單
- DL∕T 5776-2018 水平定向鉆敷設電力管線技術規定
- 早餐廳承包合同(2024版)
- JGJ124-1999 殯儀館建筑設計規范
- 人工合成石墨導熱材料將成為熱管理市場主流散熱解決方案-未來具有巨大發展空間
- JTS-110-10-2012水運工程標準施工監理招標文件
- 廣東省佛山市2023-2024學年高二下學期7月期末考試地理試題
評論
0/150
提交評論