甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度菏澤勞動合同樣本（汽車銷售服務）本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯系電話：____________________一、勞動合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方在合同期內因故提前解除勞動合同的，應當提前____天通知甲方。二、工作內容和工作地點1.乙方在甲方處從事汽車銷售服務工作。2.乙方的工作地點為：____________________。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為標準工作時間，即每日工作____小時，每周工作____天。2.乙方享有國家法定節假日、休息日和年休假等休假待遇。四、勞動報酬1.乙方工資標準為：____元/月。2.乙方工資支付方式為：每月____日前支付。3.乙方享有加班工資、獎金、津貼等福利待遇。五、社會保險和福利待遇1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。3.乙方享有國家規定的其他福利待遇。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方應當為乙方提供符合國家規定的工作條件和勞動保護設施。2.甲方應當對乙方進行職業危害防護教育，確保乙方的人身安全。七、勞動合同的解除和終止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的；（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）未按照國家規定繳納社會保險費的；（2）未按照國家規定提供勞動保護或者勞動條件的；（3）未按照國家規定支付工資的；（4）克扣或者無故拖欠工資的；（5）因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；（6）法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。3.除前款規定外，有下列情形之一的，勞動合同終止：（1）勞動合同期滿的；（2）勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的；（3）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（4）用人單位被依法宣告破產的；（5）用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；（6）法律、行政法規規定的其他情形。八、爭議解決1.乙方與甲方發生勞動爭議，可以通過協商、調解、仲裁或者訴訟等方式解決。2.乙方與甲方發生勞動爭議，應當自知道或者應當知道權利受到侵害之日起____日內向甲方提出。九、其他約定1.乙方同意甲方根據工作需要調整乙方的工作崗位和工作地點。2.乙方同意甲方根據工作需要安排乙方加班。3.乙方同意甲方對乙方進行培訓。4.乙方同意甲方對乙方進行考核。5.乙方同意甲方對乙方進行獎懲。6.乙方同意甲方對乙方進行保密。十、本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方指除甲方和乙方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、擔保公司、咨詢機構、培訓機構等。二、第三方介入的目的1.第三方介入旨在提高合同履行的效率，確保合同雙方的權益得到保障。（1）為甲方提供人力資源服務，如招聘、培訓等；（2）為乙方提供職業技能培訓、職業規劃等服務；（3）為甲方和乙方提供合同履行的擔保、監督等服務；（4）為甲方和乙方提供法律咨詢、爭議解決等服務。三、第三方責任限額1.第三方在本合同中承擔的責任，不得超過其承諾的賠償金額或約定的責任限額。2.第三方責任限額由甲方和乙方在簽訂合同時約定，并在合同中明確。3.第三方責任限額應在合同中單獨列出，并作為合同的一部分。四、第三方責權利1.第三方權利：（1）按照合同約定，收取服務費用；（2）在合同履行過程中，對甲方和乙方進行監督、指導；（3）在合同履行過程中，發現甲方或乙方違反合同約定的，有權要求其改正或采取相應措施。2.第三方義務：（1）按照合同約定，提供優質、高效的服務；（2）保守甲方和乙方的商業秘密；（3）在合同履行過程中，確保甲方和乙方的合法權益不受侵害。3.第三方責任：（1）因第三方自身原因導致合同無法履行的，第三方應當承擔相應的責任；（2）因第三方故意或重大過失導致合同無法履行的，第三方應當承擔全部責任；（3）因第三方違反保密義務，泄露甲方或乙方的商業秘密的，第三方應當承擔相應的責任。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方的關系：（1）第三方作為甲方的人力資源服務提供商、擔保公司等，與甲方簽訂服務協議，為甲方提供相關服務；（2）第三方在合同履行過程中，應嚴格遵守國家法律法規和合同約定，不得損害甲方合法權益。2.第三方與乙方的關系：（1）第三方作為乙方的人力資源服務提供商、培訓機構等，與乙方簽訂服務協議，為乙方提供相關服務；（2）第三方在合同履行過程中，應嚴格遵守國家法律法規和合同約定，不得損害乙方合法權益。3.第三方與甲方、乙方的關系：（1）第三方在合同履行過程中，應保持中立立場，不得偏袒任何一方；（2）第三方在合同履行過程中，如發現甲方或乙方違反合同約定，有權要求其改正或采取相應措施；（3）第三方在合同履行過程中，應確保甲方和乙方的合法權益不受侵害。六、第三方介入后的合同履行1.甲方和乙方在合同履行過程中，應與第三方保持良好溝通，確保合同順利履行。2.甲方和乙方應按照合同約定，履行各自的義務，不得無故違反合同約定。3.第三方在合同履行過程中，應協助甲方和乙方解決合同履行過程中出現的問題。4.甲方和乙方如對第三方提供的服務有異議，應與第三方協商解決；協商不成的，可依法向有關部門投訴或提起訴訟。七、合同變更和解除1.甲方和乙方如需變更或解除合同，應書面通知第三方，并取得第三方的同意。2.第三方有權在合同變更或解除前，對甲方和乙方進行審查，確保其符合合同約定。3.甲方和乙方在合同變更或解除后，應按照合同約定，繼續履行各自的義務。八、爭議解決1.甲方和乙方在合同履行過程中發生爭議，應協商解決；協商不成的，可依法向有關部門投訴或提起訴訟。2.第三方在合同履行過程中，如發現甲方和乙方發生爭議，有權要求其協商解決；協商不成的，可依法向有關部門投訴或提起訴訟。3.第三方在合同履行過程中，如發現甲方和乙方違反合同約定，有權要求其改正或采取相應措施。九、合同終止1.甲方和乙方在合同履行過程中，如出現合同約定的終止情形，應書面通知第三方。2.第三方在合同終止后，應協助甲方和乙方處理合同終止后的相關事宜。3.第三方在合同終止后，有權要求甲方和乙方支付合同終止后的服務費用。十、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。2.甲方、乙方和第三方在合同履行過程中，應遵守國家法律法規和合同約定，不得損害對方合法權益。3.本合同修正條款作為合同的一部分，具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《員工入職登記表》：詳細記錄乙方的基本信息、教育背景、工作經歷等，用于甲方進行入職審查。2.《員工培訓記錄》：記錄乙方參加的各項培訓內容和時間，用于評估乙方的工作能力和職業發展。3.《員工績效考核表》：記錄乙方的績效考核結果，用于確定乙方的薪酬調整和獎懲。4.《員工考勤記錄》：記錄乙方的出勤情況，包括工作時間、休息時間、請假等，用于計算工資和加班費。5.《社會保險繳納明細》：記錄乙方繳納的社會保險費用明細，用于確保甲方依法履行繳納義務。6.《住房公積金繳納明細》：記錄乙方繳納的住房公積金明細，用于確保甲方依法履行繳納義務。7.《勞動合同變更協議》：記錄勞動合同變更的內容，包括工作內容、工作地點、勞動報酬等。8.《勞動合同解除協議》：記錄勞動合同解除的原因、日期和補償金等。9.《保密協議》：詳細規定乙方在勞動合同期間和解除后對甲方商業秘密的保密義務。10.《競業限制協議》：詳細規定乙方在勞動合同期間和解除后不得從事與甲方業務競爭的活動的條款。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：（1）乙方未按照合同約定時間上班或請假未按規定程序辦理。責任認定：乙方未按時上班或請假未按規定程序辦理的，每次扣發相當于一天工資的罰款。示例：乙方未經批準擅自離崗，甲方發現后，按照合同約定扣除其當天的工資。（2）乙方泄露甲方商業秘密。責任認定：乙方泄露甲方商業秘密的，應賠償甲方因此遭受的直接經濟損失，并承擔相應的法律責任。示例：乙方在離職后將甲方客戶資料泄露給競爭對手，甲方要求乙方賠償客戶資料造成的損失。（3）甲方未按照合同約定支付工資。責任認定：甲方未按照合同約定支付工資的，應支付乙方應得工資的1倍賠償金。示例：甲方未在規定時間內支付乙方工資，乙方可要求甲方支付工資的1倍賠償金。（4）甲方未按照合同約定提供勞動保護。責任認定：