起勞動合同兩年期限強制執行細則合同編號：__________名稱：____________________地址：____________________聯系人：__________________聯系電話：________________姓名：____________________性別：____________________身份證號：________________住址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方愿意雇傭乙方，乙方愿意在甲方處工作，雙方為明確雙方的權利義務，經充分協商，達成如下協議：第一條合同期限1.本合同自____年__月__日起生效，期限為兩年，至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方同意續簽，應簽訂書面續簽合同。第二條工作內容1.乙方在合同期限內，應按照甲方的工作安排，認真履行職責，完成甲方交付的工作任務。2.乙方的具體工作內容為：____________________。3.乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間及休息休假1.乙方的工作時間為：每周工作__天，每天工作__小時，具體作息時間按甲方規定執行。2.乙方享有國家法定節假日、年假、婚假、喪假、產假、陪產假等休假權益。3.乙方如有特殊原因不能按時上班，應提前向甲方請假，并經甲方批準。第四條工資待遇1.甲方支付乙方的工資為：基本工資__元/月，崗位工資__元/月，績效工資按實際完成工作情況計發。2.乙方工資發放時間為每月__日，如遇節假日，工資發放日順延。3.乙方在合同期間，甲方應按國家規定為乙方辦理社會保險。第五條獎金及福利1.乙方在合同期間，如完成甲方設定的工作目標，甲方有權給予乙方獎金。2.甲方為乙方提供如下福利：____________________。第六條勞動合同解除與終止1.在合同期限內，除非乙方嚴重違反甲方規章制度，或乙方患病、非因工負傷無法從事原工作，甲方不得解除勞動合同。2.如乙方在合同期間提出解除勞動合同，應提前__天向甲方提出書面申請，并經甲方批準。3.合同期滿，如雙方不再續簽，勞動合同自行終止。第七條違約責任1.任何一方違反本合同規定，應承擔相應的違約責任。2.甲方違反合同規定解除勞動合同，應支付乙方經濟補償。3.乙方違反合同規定解除勞動合同，應支付甲方違約金。第八條爭議解決1.雙方因履行本合同發生的爭議，應通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.合同期限明確：雙方需在合同中明確勞動合同的有效期限，以及續簽的條件和流程。2.工作內容具體化：乙方的工作職責和任務需要在合同中詳細描述，確保雙方對工作內容有清晰的認識。3.工作時間與休息休假：合同中應明確工作時間和休息休假的規定，符合國家相關法律法規。4.工資待遇明確：基本工資、崗位工資、績效工資等需在合同中明確規定，并明確工資發放的時間。5.社會保險和福利：甲方應為乙方辦理社會保險，并說明提供的福利內容。6.勞動合同解除與終止：合同中應明確解除和終止勞動合同的條件和程序。7.違約責任明確：雙方應明確違反合同的責任，包括經濟補償和違約金等。8.爭議解決方式：合同中應約定爭議的解決方式，包括友好協商和訴訟等。解決辦法：1.協商解決：合同爭議應通過友好協商解決，以維護雙方利益。2.法律途徑：如協商不成，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：是指勞動者與用人單位確立勞動關系、明確雙方權利義務的協議。2.合同期限：指勞動合同的有效期限，即勞動者和用人單位建立勞動關系的時長。3.違約責任：指合同當事人違反合同約定，應承擔的民事法律責任。4.經濟補償：指用人單位因解除或終止勞動合同，按照勞動者在本單位工作年限和工資標準，一次性支付給勞動者的補償。5.違約金：指合同當事人違反合同約定，應向另一方支付的賠償金。6.友好協商：指合同雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則下，通過對話和協商解決爭議的方式。7.有管轄權的人民法院：指根據法律規定，對特定案件具有審判權的法院。特殊應用場合及合同補充條款：1.遠程工作場合：應用場合：乙方可能需要在家或外地遠程工作。補充條款：乙方在遠程工作期間，應保持與甲方的有效溝通，并按照甲方的工作要求，確保工作質量和效率。甲方應提供必要的遠程工作支持，如網絡設備、軟件工具等。2.國際派遣場合：應用場合：乙方可能被派遣到國外工作。補充條款：甲方應為乙方提供必要的國際旅行和住宿安排，并負責辦理相關的簽證和工作許可。乙方在外期間，甲方應提供相應的國際保險和緊急救援服務。3.臨時崗位調整場合：應用場合：乙方的工作崗位可能因項目需要或公司結構調整而臨時調整。補充條款：甲方在臨時調整乙方崗位前，應提前通知乙方，并與乙方協商一致。若乙方同意調整，甲方應提供必要的培訓和支持，確保乙方能夠適應新的工作內容。4.健康與安全場合：應用場合：乙方的工作環境可能存在健康或安全風險。補充條款：甲方應確保乙方的工作環境符合國家健康和安全標準，并提供必要的個人防護裝備。若乙方在工作中發生意外傷害，甲方應負責及時救治和相應的補償。合同所需附件列表：1.乙方的身份證復印件2.乙方的學歷、資格證明文件3.乙方的工作經驗證明文件4.甲方的營業執照副本5.甲方的工作崗位說明書6.乙方的健康檢查報告7.甲方為乙方辦理的社會保險相關證明8.任何