2025年度建筑工人技能提升與就業服務合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：2025年度建筑工人技能提升與就業服務合同甲方（服務提供方）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：___________________聯系電話：____________________乙方（服務接受方）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：___________________聯系電話：____________________鑒于甲方具備建筑工人技能提升與就業服務的專業能力，乙方希望借助甲方提供的專業服務提升其建筑工人的技能水平，并促進其就業，雙方經友好協商，達成如下協議：一、服務內容（1）制定建筑工人技能提升培訓計劃，包括培訓課程、培訓時間、培訓地點等；（2）組織專業講師進行技能培訓，確保培訓質量；（3）提供就業信息，協助乙方建筑工人就業；（4）根據乙方需求，提供其他相關服務。2.乙方應按照甲方制定的培訓計劃參加培訓，積極配合甲方工作。二、服務期限1.本合同服務期限為2025年1月1日至2025年12月31日。2.乙方應在合同簽訂后10個工作日內，將參加培訓的建筑工人名單及聯系方式提交給甲方。三、服務費用1.本合同服務費用總額為人民幣______元整（大寫：______元整）。2.乙方應于合同簽訂之日起5個工作日內支付50%的服務費用，剩余50%的服務費用應在乙方完成培訓后5個工作日內支付。3.甲方在收到乙方支付的服務費用后，應開具正規發票。四、保密條款1.雙方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。2.本保密條款在本合同有效期內及合同終止后兩年內均有效。五、違約責任1.甲方未能按照合同約定提供服務的，應承擔違約責任，向乙方支付相當于違約服務費用20%的違約金。2.乙方未能按照合同約定支付服務費用的，應承擔違約責任，向甲方支付相當于欠付款項20%的違約金。3.雙方因不可抗力導致合同無法履行的，互不承擔違約責任。六、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方以外的任何個人或組織，包括但不限于中介機構、培訓機構、就業推薦機構、政府相關部門等。二、第三方介入的情形1.甲方在提供服務過程中，如需借助第三方資源或服務，可邀請第三方介入。2.乙方在參加培訓或就業過程中，如需第三方提供協助，可邀請第三方介入。三、第三方責任限額1.第三方在本合同項下的責任，限于其直接參與的服務范圍。2.第三方的責任限額為人民幣______元整（大寫：______元整）。3.如第三方責任超過其責任限額，甲乙雙方應共同承擔超出部分的責任。四、第三方責權利1.第三方有權根據自身專業能力，提出合理的服務建議。2.第三方有權要求甲方和乙方提供必要的資料和信息。3.第三方有權在合同約定范圍內，獨立開展服務。4.第三方有權根據實際情況，調整服務內容和服務方式。五、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方、乙方與第三方之間的權利義務關系，由各自簽訂的協議另行約定。2.第三方在提供服務的過過程中，應遵守國家法律法規和行業規范。3.甲方、乙方與第三方之間的爭議，應通過友好協商解決。4.如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。六、第三方介入的流程1.甲方或乙方提出邀請第三方介入的申請，并說明具體需求和理由。2.甲方或乙方與第三方進行溝通，確定服務內容和費用。3.甲方或乙方與第三方簽訂協議，明確雙方的權利義務。4.第三方按照協議約定提供服務。七、第三方介入的費用1.第三方介入的費用由甲方或乙方承擔。2.第三方介入的費用應在協議簽訂后5個工作日內支付。3.第三方介入的費用不包括在原合同約定的服務費用中。八、第三方介入的保密條款1.第三方對本合同內容及介入過程中的信息負有保密義務。2.第三方未經甲方或乙方同意，不得向任何第三方泄露信息。3.本保密條款在本合同有效期內及合同終止后兩年內均有效。九、第三方介入的違約責任1.第三方未能按照協議約定提供服務的，應承擔違約責任，向甲方或乙方支付相當于違約服務費用20%的違約金。2.第三方違反保密義務的，應承擔違約責任，向甲方或乙方支付相當于違約金額20%的違約金。十、第三方介入的爭議解決1.甲方、乙方與第三方之間的爭議，應通過友好協商解決。2.如協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓計劃書詳細要求：包含培訓課程、培訓時間、培訓地點、培訓內容、考核標準等。說明：培訓計劃書是甲方根據乙方需求制定的，需經乙方確認后執行。2.培訓師資名單詳細要求：列出所有參與培訓的講師姓名、職稱、專業背景等。說明：師資名單需確保講師具備相應的專業能力和教學經驗。3.培訓簽到表詳細要求：記錄每位參加培訓的建筑工人的出勤情況。說明：簽到表用于核實參加培訓的人員，確保培訓效果。4.培訓考核成績單詳細要求：記錄每位參加培訓的建筑工人的考核成績。說明：考核成績單用于評估培訓效果，作為后續就業推薦依據。5.就業推薦協議詳細要求：明確甲方、乙方、第三方及就業單位之間的權利義務。說明：就業推薦協議需在乙方就業前簽訂，確保就業雙方的權益。6.甲方與第三方合作協議詳細要求：明確甲方、第三方之間的服務內容、費用、責任等。說明：合作協議需在第三方介入前簽訂，確保第三方服務符合合同要求。7.甲方與乙方合作協議詳細要求：明確甲方、乙方之間的服務內容、費用、責任等。說明：合作協議需在合同簽訂前簽訂，確保雙方權益。8.服務費用支付憑證詳細要求：記錄甲方、乙方支付服務費用的憑證。說明：支付憑證用于證明雙方已履行支付義務。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未能按照培訓計劃提供服務的；乙方未按時支付服務費用的；第三方未按照協議約定提供服務的；任何一方泄露合同內容及介入過程中信息的。2.責任認定標準：甲方違約：向乙方支付相當于違約服務費用20%的違約金；乙方違約：向甲方支付相當于欠付款項20%的違約金；第三方違約：向甲方或乙方支付相當于違約金額20%的違約金。3.示例說明：甲方未能按照培訓計劃提供服務的，需