甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度人力資源管理與培訓顧問合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：地址：________________________法定代表人：_________________聯(lián)系電話：__________________地址：________________________法定代表人：_________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方需要提高人力資源管理水平和員工培訓質量，乙方具備提供人力資源管理與培訓服務的能力，雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，經友好協(xié)商達成如下協(xié)議：一、服務內容1.1乙方為甲方提供人力資源管理與培訓服務，具體內容包括但不限于：（1）人力資源規(guī)劃；（2）招聘與配置；（3）績效管理；（4）薪酬福利管理；（5）員工關系管理；（6）培訓需求分析；（7）培訓課程設計；（8）培訓組織實施；（9）培訓效果評估；（10）甲方提出的其他相關服務。二、服務期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。三、服務費用3.1乙方根據甲方需求，制定詳細的服務費用報價，經雙方協(xié)商一致后確定。服務費用包括但不限于：（1）乙方提供的人力資源管理與培訓服務的直接費用；（2）乙方派駐甲方的工作人員的差旅費用；（3）乙方提供的培訓課程所需的材料費用；（4）甲方要求的其他相關費用。3.2服務費用支付方式：（1）甲方按月支付乙方當月的服務費用，每月支付日為______日；（2）甲方在合同簽訂之日起五日內支付乙方定金______元，合同期滿后，乙方扣除乙方實際發(fā)生費用后，將定金無息退還甲方。四、雙方責任4.1甲方責任：（1）為乙方提供必要的辦公場所和設備；（2）提供乙方所需的信息資料，確保信息真實、準確；（3）配合乙方開展人力資源管理與培訓工作；（4）按時支付乙方服務費用；（5）對乙方提供的服務提出意見和建議。4.2乙方責任：（1）按照合同約定提供人力資源管理與培訓服務，確保服務質量；（2）遵守國家有關法律法規(guī)，履行保密義務；（3）對甲方提供的信息資料負有保密責任；（4）根據甲方需求，及時調整和改進服務方案；（5）定期向甲方匯報服務進展情況。五、保密條款5.1雙方對本合同內容、服務內容、信息資料等負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。六、違約責任6.1如一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，向守約方支付違約金______元，并賠償守約方因此遭受的損失。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、合同變更與解除8.1本合同簽訂后，如遇不可抗力或其他特殊原因，致使合同無法履行，雙方均有權解除本合同，但應提前______日通知對方。8.2雙方協(xié)商一致，可對本合同進行變更。變更內容作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。九、其他9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。9.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________乙方（蓋章）：__________________簽訂日期：__________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.1本合同中“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、技術供應商、咨詢服務提供商等。二、第三方介入的目的和方式2.1第三方介入的目的是為了提高人力資源管理與培訓服務的效率和質量，或為了實現合同目的而引入的專業(yè)支持。2.2第三方介入的方式包括但不限于：（1）提供專業(yè)咨詢服務；（2）提供技術支持；（3）協(xié)助乙方完成特定任務；（4）作為中介方促成甲方與乙方之間的合作。三、第三方責任限額3.1第三方的責任限額由甲方和乙方在合同中約定，具體如下：（1）第三方因自身原因導致的服務質量問題，其責任限額為______元；（2）第三方因違反保密條款導致的信息泄露，其責任限額為______元；（3）第三方因不可抗力導致的服務中斷，其責任限額為______元。四、第三方責任劃分4.1第三方在合同履行過程中的責任如下：（1）第三方應按照合同約定提供專業(yè)服務，確保服務質量；（2）第三方應遵守國家有關法律法規(guī)，履行保密義務；（3）第三方應配合甲方和乙方的工作，及時解決服務過程中出現的問題。4.2甲方和乙方對第三方的責任劃分如下：（1）甲方對第三方的選擇和監(jiān)督負有責任，應確保第三方具備履行合同的能力；（2）乙方對第三方的服務進行監(jiān)督，確保第三方按照合同約定提供服務；（3）第三方對自身提供的服務質量負責，對因自身原因導致的服務質量問題承擔相應責任。五、第三方介入的合同條款（1）第三方服務的具體內容和范圍；（2）第三方服務的期限和費用；（3）第三方責任限額；（4）第三方與其他各方的責任劃分；（5）第三方服務的保密條款；（6）第三方服務的違約責任。六、第三方介入的合同變更6.1第三方介入后，如需對合同內容進行變更，應經甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。七、第三方介入的爭議解決7.1第三方介入過程中發(fā)生爭議，應由甲方、乙方和第三方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、第三方介入的合同解除8.1第三方介入后，如遇不可抗力或其他特殊原因，致使合同無法履行，任何一方均有權解除合同，但應提前______日通知其他方。九、第三方介入的合同終止9.1第三方介入的合同終止后，甲方、乙方和第三方應共同確認合同終止的事實，并辦理相關手續(xù)。十、其他10.1本合同附件中包含第三方介入的相關協(xié)議和文件，與本合同具有同等法律效力。10.2本合同未盡事宜，由甲方、乙方和第三方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：__________________乙方（蓋章）：__________________第三方（蓋章）：__________________簽訂日期：__________________第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：人力資源管理與培訓服務詳細方案要求：詳細列明乙方提供的人力資源管理與培訓服務的具體內容、實施步驟、預期效果等。說明：本附件為乙方提供服務的指導性文件，用于甲方了解乙方服務的具體內容和實施方式。2.附件二：第三方介入協(xié)議要求：明確第三方介入的目的、服務內容、費用、責任劃分、保密條款等。說明：本附件為第三方介入的正式協(xié)議，用于規(guī)范第三方在合同履行過程中的行為。3.附件三：服務費用明細表要求：詳細列明各項服務費用的計算依據、金額、支付方式等。說明：本附件為服務費用的詳細清單，用于甲方核對和支付服務費用。4.附件四：保密協(xié)議要求：明確雙方在合同履行過程中對信息資料的保密義務和違約責任。說明：本附件為保密協(xié)議，用于保護雙方在合作過程中的商業(yè)秘密。5.附件五：服務效果評估報告要求：評估乙方提供的人力資源管理與培訓服務的實際效果，包括但不限于員工滿意度、績效提升等。說明：本附件為服務效果的評估報告，用于甲方了解乙方服務的實際效果。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：詳細列明合同變更的內容、原因、生效日期等。說明：本附件為合同變更的正式協(xié)議，用于規(guī)范合同變更的過程。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、程序、期限等。說明：本附件為爭議解決的正式協(xié)議，用于規(guī)范爭議解決的過程。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按時支付服務費用責任認定標準：甲方未按時支付服務費用，應向乙方支付______%的違約金。示例：若甲方應在2025年3月1日支付乙方3月份的服務費用，但實際支付日期為3月15日，則甲方應向乙方支付______%的違約金。2.違約行為：乙方未按時提供服務質量責任認定標準：乙方未按時提供服務質量，應向甲方支付______%的違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：若乙方應在2025年3月31日前完成某項服務，但實際完成日期為4月10日，則乙方應向甲方支付______%的違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。3.違約行為：第三方泄露商業(yè)秘密責任認定標準：第三方泄露商業(yè)秘密，應向甲方和乙方支付______元賠償金，并承擔相應的法律責任。示例：若第三方在合同履行過程中泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，則第三方應向甲方和乙方支付______元賠償金，并承擔相應的法律責任。4.違約行為：合同一方違反保密條款