公司和員工保密協議范本合同編號：__________甲方（公司名稱）：法定代表人：地址：聯系方式：乙方（員工姓名）：身份證號碼：地址：聯系方式：一、引言1.1協議背景鑒于甲方是一家從事[具體業務領域]的公司，擁有一系列商業秘密和保密信息，這些信息對甲方的業務運營和競爭優勢具有重要意義。乙方作為甲方的員工，將有機會接觸到這些保密信息。為了保護甲方的合法權益，保證保密信息不被泄露，雙方經友好協商，達成如下保密協議。1.2協議目的本協議的目的在于明確乙方在受雇于甲方期間及離職后對甲方保密信息的保密義務，防止保密信息的不當披露和使用，維護甲方的商業利益和競爭優勢。二、定義與解釋2.1定義在本協議中，下列術語具有如下含義：“保密信息”指甲方擁有的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益或競爭優勢的任何信息，包括但不限于技術信息、商業信息、經營信息、客戶信息、財務信息等。“披露”指以任何方式向任何第三方透露保密信息的行為，包括但不限于口頭、書面、電子等方式。“使用”指以任何方式利用保密信息的行為，包括但不限于復制、傳播、修改、應用等方式。2.2解釋本協議中的標題僅為方便閱讀而設，不應影響本協議的解釋和理解。除非上下文另有明確規定，本協議中的單數形式應包括復數形式，反之亦然。三、保密信息的范圍3.1保密信息的界定保密信息包括但不限于以下內容：（1）甲方的技術研發成果、技術方案、技術文檔、等技術信息；（2）甲方的商業計劃、市場策略、客戶名單、銷售數據、采購渠道等商業信息；（3）甲方的經營管理模式、組織結構、人員配置、財務狀況等經營信息；（4）甲方與客戶、供應商、合作伙伴之間的合同、協議、往來函件等相關信息；（5）其他經甲方明確標識為保密信息的信息。3.2示例為了進一步明保證密信息的范圍，以下列舉一些具體的示例：（1）甲方正在研發的新產品的設計圖紙和技術參數；（2）甲方與某重要客戶簽訂的合作協議及相關談判細節；（3）甲方的年度財務預算和財務報表；（4）甲方內部的員工培訓資料和績效考核制度。四、員工的保密義務4.1保密責任乙方承認并同意，在受雇于甲方期間及離職后，對甲方的保密信息承擔嚴格的保密責任。乙方應采取一切合理的措施，保證保密信息不被泄露、使用或披露給任何第三方。4.2保密措施乙方應采取以下保密措施：（1）妥善保管甲方的保密信息，將其存儲在安全的地方，避免丟失或被盜；（2）嚴格限制對保密信息的訪問權限，只允許有必要知悉的人員接觸保密信息；（3）在使用保密信息時，應遵循甲方的相關規定和程序，保證保密信息的安全；（4）不得將保密信息攜帶出甲方的辦公場所，除非得到甲方的書面授權；（5）在與第三方合作時，如需要披露保密信息，應事先獲得甲方的書面同意，并與第三方簽訂保密協議，保證保密信息的安全。五、保密信息的使用限制5.1禁止用途乙方不得將甲方的保密信息用于以下用途：（1）為自己或任何第三方謀取利益；（2）與甲方的業務競爭或損害甲方的利益；（3）違反法律法規或道德規范。5.2特殊情況在以下特殊情況下，乙方可以使用甲方的保密信息，但應事先獲得甲方的書面同意：（1）為履行乙方在甲方的工作職責，且使用范圍僅限于工作需要；（2）根據法律法規的要求，或在法律程序中，需要披露保密信息的，但應在披露前及時通知甲方，并采取合理的措施保護保密信息的機密性。六、知識產權6.1公司知識產權甲方擁有對其在業務運營過程中產生的所有知識產權的所有權，包括但不限于專利、商標、著作權、商業秘密等。乙方在受雇于甲方期間，因履行工作職責而產生的任何知識產權均歸甲方所有。6.2員工成果歸屬乙方在受雇于甲方期間，利用甲方的資源和條件所完成的任何發明、創作、設計、改進等成果，均歸甲方所有。乙方應在完成上述成果后及時向甲方報告，并將相關成果的全部權利轉讓給甲方。乙方應配合甲方辦理相關的知識產權登記和轉讓手續。七、協議的期限7.1有效期本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體年限]年。在有效期內，乙方應嚴格履行本協議約定的保密義務。7.2終止后的義務本協議期滿或終止后，乙方仍應繼續履行其對甲方保密信息的保密義務，直至該保密信息已為公眾所知悉或甲方書面同意乙方解除保密義務為止。八、競業限制8.1競業限制范圍在乙方受雇于甲方期間及離職后[具體年限]年內，乙方不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業務。競爭關系包括但不限于與甲方在產品、市場、客戶、技術等方面存在直接或間接的競爭。8.2競業限制期限競業限制的期限自乙方離職之日起計算，為[具體年限]年。8.3競業限制補償在乙方履行競業限制義務期間，甲方應按照每月[具體金額]元的標準向乙方支付競業限制補償費。補償費應在每月的[具體日期]支付，如遇節假日則順延至節假日后的第一個工作日。乙方應在收到補償費后，向甲方出具收款憑證。九、保密信息的返還與銷毀9.1返還要求在本協議期滿或終止后，乙方應立即將其所持有的甲方的保密信息（包括但不限于文件、資料、電子數據等）全部返還給甲方。如乙方無法返還的，應書面說明原因，并經甲方同意后予以銷毀。9.2銷毀義務乙方應按照甲方的要求，對其所持有的甲方的保密信息進行銷毀。銷毀應采取合理的方式，保證保密信息無法恢復。乙方應在銷毀后向甲方提供銷毀證明。十、違約責任10.1違約行為若乙方違反本協議的任何約定，包括但不限于泄露、使用或披露甲方的保密信息，違反競業限制約定等，均構成違約行為。10.2損害賠償乙方應承擔因違約行為給甲方造成的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。甲方有權要求乙方停止違約行為，并采取補救措施，消除影響。如乙方的違約行為給甲方的商業信譽造成損害的，乙方還應承擔相應的名譽損害賠償責任。十一、爭議解決11.1協商解決雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決。協商應在一方提出書面協商請求后[具體天數]日內進行。如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。11.2仲裁或訴訟如雙方在協商不成的情況下，選擇通過仲裁解決爭議的，應向[具體仲裁機構]提起仲裁申請。仲裁裁決為終局裁決，對雙方均具有約束力。如雙方選擇通過訴訟解決爭議的，應向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十二、通知與送達12.1通知方式本協議項下的任何通知、要求或其他通訊應以書面形式作出，并通過以下方式送達：（1）親自送達，以對方簽收之日為送達日期；（2）郵寄送達，以掛號信或特快專遞的簽收日期為送達日期；（3）傳真或郵件送達，以發送后的第[具體天數]個工作日為送達日期。12.2送達效力任何通知、要求或其他通訊如按照上述方式送達，則視為已送達對方。如因地址變更等原因導致通知無法送達的，責任由變更方承擔。十三、協議的變更與解除13.1變更條件本協議的任何變更或補充須經雙方書面協商一致，并簽署相關的變更或補充協議。未經雙方書面協商一致，任何一方不得擅自變更本協議的內容。13.2解除情形本協議可因以下情形而解除：（1）雙方協商一致解除；（2）因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因，導致本協議無法履行或部分無法履行的，雙方可協商解除本協議或部分解除本協議；（3）乙方違反本協議的約定，甲方有權解除本協議，并要求乙方承擔相應的違約責任。十四、其他條款14.1法律適用本協議受[具體法律法規]的管轄和解釋。14.2協議完整性本協議構成雙方之間關于保密事項的完整協議，取代雙方之前的任何口頭或書面協議。14.3可分割性如果本協議的任何條款被認定為無效或不可執行，不影響本協議其他條款的效力和可執行性