20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度網絡安全實習生解除實習合同甲方（實習方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（實習單位）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同解除原因1.解除原因本合同因______原因（具體說明原因，如甲方原因、乙方原因或其他原因）需要解除。2.解除程序甲方應在合同解除前______個工作日向乙方發出書面解除通知，乙方在收到通知后______個工作日內予以確認。二、合同解除日期合同自甲方發出解除通知之日起______天后解除，具體解除日期為______年______月______日。三、雙方責任與義務1.甲方責任與義務甲方應按照合同約定支付乙方已發生的實習費用。甲方應妥善保管乙方在實習期間所形成的知識產權。2.乙方責任與義務乙方應按照合同約定支付甲方已發生的實習費用。乙方應按照合同約定為甲方提供實習崗位及必要的實習條件。四、其他約定1.保密條款雙方對本合同內容以及實習期間所知悉的對方商業秘密負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。2.爭議解決雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權解除本實習合同，但應提前______個工作日以書面形式通知乙方。有權對乙方在實習期間的表現進行考核，并根據考核結果決定是否延長實習期限。義務：為乙方提供必要的實習條件和指導，確保乙方能夠順利完成實習任務。按照約定支付乙方實習期間的生活補貼和補貼標準。2.乙方權利與義務權利：有權了解實習期間的工作安排和考核標準。有權要求甲方提供必要的實習支持和幫助。義務：遵守實習單位的規章制度，認真完成實習任務。在實習期間，乙方應保證自己的行為不違反國家法律法規和實習單位的規章制度。六、實習考核與評價1.考核方式甲方將對乙方在實習期間的工作表現進行定期考核，考核內容包括但不限于工作態度、技能掌握、工作成果等。乙方的實習表現將作為解除實習合同的依據之一。2.評價標準評價標準將根據實習崗位的要求和實習單位的規章制度制定，包括但不限于工作質量、工作效率、團隊合作等方面。七、實習結束后的處理1.實習證書實習結束后，甲方將為乙方出具實習證明，證明乙方的實習經歷和表現。2.知識產權歸屬乙方在實習期間所創作的知識產權，除雙方另有約定外，歸甲方所有。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照約定提供實習條件和支付實習補貼，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除實習合同，應賠償乙方相應的損失，包括但不限于已支付的實習補貼。2.乙方違約責任若乙方未按照約定履行實習義務，每逾期一天，應按照約定的違約金標準支付違約金。如乙方提前解除實習合同，應賠償甲方相應的損失，包括但不限于招聘和培訓費用。九、合同的變更與解除1.變更本實習合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本實習合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本實習合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本實習合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行實習合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本實習合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在實習合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于實習內容、實習評價等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本實習合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本實習合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：