20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版實訓基地學生實習就業安全保障合同本合同目錄一覽1.實習基地概況1.1實習基地名稱1.2實習基地地址1.3實習基地聯系方式2.實習生信息2.1實習生姓名2.2實習生性別2.3實習生年齡2.4實習生身份證號碼2.5實習生聯系方式3.實習崗位信息3.1實習崗位名稱3.2實習崗位描述3.3實習崗位要求4.實習期限與時間安排4.1實習期限4.2實習開始時間4.3實習結束時間4.4實習工作時間5.實習內容與目標5.1實習內容5.2實習目標5.3實習成果要求6.實習期間待遇6.1實習工資6.2實習補貼6.3實習期間福利7.實習生責任與義務7.1實習生應遵守的規章制度7.2實習生應承擔的工作責任7.3實習生應遵守的保密協議8.實習基地責任與義務8.1實習基地應提供的實習條件8.2實習基地應提供的指導與培訓8.3實習基地應保障實習生的合法權益9.實習期間的安全保障9.1實習基地應提供的勞動保護9.2實習基地應提供的職業健康檢查9.3實習基地應提供的緊急救援措施10.實習生離職與終止實習10.1實習生離職程序10.2實習生終止實習原因10.3實習生終止實習后的處理11.實習合同變更與解除11.1實習合同變更程序11.2實習合同解除條件11.3實習合同解除程序12.違約責任與爭議解決12.1違約責任承擔12.2爭議解決方式12.3爭議解決地點13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止程序14.其他約定事項14.1合同附件14.2合同解釋權14.3合同簽署日期第一部分：合同如下：1.實習基地概況1.1實習基地名稱：科技有限公司1.2實習基地地址：省市區路號2.實習生信息2.1實習生姓名：2.2實習生性別：男2.3實習生年齡：20歲2.4實習生身份證號碼：X3.實習崗位信息3.1實習崗位名稱：軟件測試工程師3.2實習崗位描述：負責軟件測試工作，包括測試計劃、測試用例設計、執行測試、記錄缺陷等3.3實習崗位要求：熟悉軟件測試流程，具備一定的編程基礎，熟練使用測試工具4.實習期限與時間安排4.1實習期限：6個月4.2實習開始時間：2024年3月1日4.3實習結束時間：2024年8月31日4.4實習工作時間：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小時5.實習內容與目標5.1實習內容：參與軟件測試項目，學習并實踐軟件測試流程和方法5.2實習目標：掌握軟件測試的基本技能，提高實際操作能力，為畢業后就業打下基礎5.3實習成果要求：完成至少2個軟件測試項目，提交測試報告，參與至少1次團隊測試會議6.實習期間待遇6.1實習工資：每月人民幣3000元6.2實習補貼：提供每月人民幣500元的交通補貼6.3實習期間福利：提供免費午餐，享受公司內部培訓機會7.實習生責任與義務7.1實習生應遵守的規章制度：嚴格遵守實習基地的規章制度，服從實習基地的管理7.2實習生應承擔的工作責任：認真完成實習任務，按時提交實習報告，積極參與團隊工作7.3實習生應遵守的保密協議：不得泄露實習基地的商業秘密，不得將實習期間獲得的信息用于其他目的8.實習基地責任與義務8.1實習基地應提供的實習條件：提供符合國家規定的實習場所和工作環境，確保實習生的安全和健康8.2實習基地應提供的指導與培訓：安排專業導師對實習生進行實習期間的指導和培訓，幫助實習生快速適應工作環境8.3實習基地應保障實習生的合法權益：保障實習生享有依法享有的勞動權益，確保實習期間不侵犯實習生的人身和財產權益9.實習期間的安全保障9.1實習基地應提供的勞動保護：為實習生提供必要的勞動防護用品，如安全帽、手套、防護眼鏡等9.2實習基地應提供的職業健康檢查：定期為實習生進行職業健康檢查，確保實習生身體健康9.3實習基地應提供的緊急救援措施：制定應急預案，確保在緊急情況下能迅速采取救援措施，保障實習生安全10.實習生離職與終止實習10.1實習生離職程序：實習生需提前一個月向實習基地提出離職申請，實習基地審核后給予批準或拒絕10.2實習生終止實習原因：因實習基地原因終止實習，實習基地需賠償實習生相應的經濟損失；因實習生個人原因終止實習，實習生需承擔相應的責任10.3實習生終止實習后的處理：實習生離職后，實習基地負責辦理離職手續，實習生需歸還實習基地提供的物品和資料11.實習合同變更與解除11.1實習合同變更程序：實習合同任何一方提出變更，需提前一個月書面通知對方，經雙方協商一致后，簽署變更協議11.2實習合同解除條件：因不可抗力導致實習合同無法履行，或一方嚴重違約，另一方有權解除合同11.3實習合同解除程序：解除合同需書面通知對方，并在解除合同后的一個月內辦理完畢相關手續12.違約責任與爭議解決12.1違約責任承擔：任何一方違反實習合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等12.2爭議解決方式：發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可向實習基地所在地人民法院提起訴訟12.3爭議解決地點：爭議解決地點為實習基地所在地13.合同生效與終止13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效13.2合同終止條件：實習期限屆滿，或因雙方協商一致、違約等原因導致合同解除13.3合同終止程序：合同終止后，雙方應按約定辦理相關手續，包括但不限于歸還物品、支付工資等14.其他約定事項14.1合同附件：本合同附件包括實習崗位說明書、實習生信息表、實習協議書等14.2合同解釋權：本合同解釋權歸實習基地所有14.3合同簽署日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，簽署日期為2024年2月28日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中“第三方”指除甲方和乙方以外的，為實習提供相關服務的個人或組織，包括但不限于中介機構、培訓公司、咨詢機構等。2.第三方介入的條件2.1第三方介入需經甲方和乙方協商一致，并簽訂相關合作協議。2.2第三方介入的內容應符合本合同的目的和原則，不得損害甲方和乙方的合法權益。3.第三方責任3.1第三方在介入過程中，應遵守國家法律法規，尊重甲方和乙方的合法權益。3.2第三方對因自身原因造成的甲方或乙方的損失，應承擔相應的法律責任。4.第三方權利4.1第三方有權根據合作協議，收取合理的服務費用。4.2第三方有權根據甲方和乙方的需求，提供相應的服務。5.第三方介入的程序5.1甲方或乙方需向對方提出第三方介入的申請，并提供第三方的基本信息。5.2雙方協商一致后，簽訂第三方合作協議，明確第三方的責任、權利和義務。5.3第三方根據合作協議，開展相關服務。6.第三方責任限額6.1第三方介入后，甲方和乙方應明確第三方的責任限額，并在合作協議中約定。6.2第三方責任限額應根據第三方服務的性質、規模和風險等因素綜合考慮。7.第三方與其他各方的劃分說明7.1第三方與甲方的關系：第三方為甲方提供實習相關服務，甲方負責支付服務費用，并對第三方提供的服務進行監督。7.2第三方與乙方的關系：第三方為乙方提供實習相關服務，乙方負責接收實習生，并對實習生的實習情況進行監督。7.3第三方與實習生的關系：第三方為實習生提供實習機會，實習生應遵守實習基地的規章制度，完成實習任務。8.第三方介入后的合同變更8.1第三方介入后，如需對本合同進行變更，應經甲方、乙方和第三方協商一致，并簽訂變更協議。8.2變更協議作為本合同的補充部分，與本合同具有同等法律效力。9.第三方介入后的爭議解決9.1第三方介入后，如發生爭議，應由甲方、乙方和第三方協商解決。9.2協商不成的，可向實習基地所在地人民法院提起訴訟。10.第三方介入后的合同終止10.1第三方介入后，如需終止本合同，應經甲方、乙方和第三方協商一致，并簽訂終止協議。10.2終止協議作為本合同的補充部分，與本合同具有同等法律效力。11.第三方介入后的保密條款11.1甲方、乙方和第三方對本合同及合作協議內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。12.第三方介入后的通知義務12.1甲方、乙方和第三方應按照合作協議約定，及時向對方提供相關通知和文件。13.第三方介入后的其他條款13.1本合同未盡事宜，由甲、乙、三方另行協商解決。13.2本合同及合作協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習基地簡介詳細介紹實習基地的背景、規模、設施等基本情況。2.實習崗位說明書明確實習崗位的職責、工作內容、任職資格等。3.實習生信息表包括實習生的姓名、性別、年齡、聯系方式、專業、實習期限等信息。4.實習協議書詳細規定實習生的實習內容、待遇、工作要求等。5.實習基地規章制度規定實習基地的管理制度、工作流程、獎懲措施等。6.第三方合作協議明確第三方介入的具體內容、服務范圍、費用標準等。7.保密協議規定甲方、乙方和第三方對本合同及合作協議內容的保密義務。8.緊急救援預案規定在緊急情況下采取的救援措施和流程。9.實習生離職申請表實習生提出離職申請時需填寫的表格。10.實習生實習報告實習生完成實習后需提交的實習報告。11.實習基地實習證明甲方為實習生提供的實習證明。12.實習生離職證明甲方為實習生提供的離職證明。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1實習生未按照規定時間報到或提前離職；1.3實習生違反實習基地規章制度；1.4甲方未按照合同約定支付實習工資或補貼；1.5第三方未按照合作協議提供約定的服務。2.責任認定標準：2.1實習生違約：根據實習協議的約定，甲方有權要求實習生賠償相應的經濟損失，包括但不限于工資損失、培訓費用等。2.2甲方違約：甲方未按照合同約定支付實習工資或補貼，需向實習生支付違約金，并承擔相應的法律責任。2.3第三方違約：第三方未按照合作協議提供約定的服務，甲方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于賠償經濟損失、支付違約金等。3.違約責任示例：3.2甲方未按照合同約定支付實習工資，實習生有權要求甲方支付違約金，并承擔相應的法律責任。3.3第三方未按照合作協議提供約定的服務，導致甲方項目受損，甲方有權要求第三方賠償經濟損失，并支付違約金。全文完。2024版實訓基地學生實習就業安全保障合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯系人：（填寫甲方聯系人姓名）聯系電話：（填寫甲方聯系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯系人：（填寫乙方聯系人姓名）聯系電話：（填寫乙方聯系電話）3.其他相關方：（如有其他相關方，請在此處填寫）二、合同前言2.1背景本合同依據我國《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規，為保障實訓基地學生實習就業過程中的合法權益，特制定本合同。2.2目的本合同旨在明確甲方、乙方及其他相關方的權利與義務，確保實訓基地學生實習就業過程中的安全保障，實現互利共贏。三、定義與解釋3.1專業屬于本合同中的“專業屬于”是指乙方所屬行業、領域及專業方向。3.2關鍵詞解釋（1）實訓基地：指甲方提供的用于學生實習、實訓的場所及設施；（2）學生：指符合國家規定的在校學生，參加甲方組織的實習、實訓活動；（3）實習就業：指學生在實訓基地完成實習任務后，進入乙方單位工作；（4）安全保障：指在實習、實訓過程中，確保學生的生命安全、身體健康和合法權益。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權對乙方提供的實訓基地進行監督，確保其符合國家安全標準；（2）甲方有權對乙方提供的實習崗位進行審核，確保其符合學生專業要求；（3）甲方有義務為學生提供必要的實習、實訓指導，確保學生掌握相關技能；（4）甲方有義務為學生提供安全保障，預防和處理實習、實訓過程中的意外事故；（5）甲方有義務對乙方進行監督，確保其履行合同義務。4.2乙方的權利和義務（1）乙方有權對甲方提供的實訓基地進行監督，確保其符合國家安全標準；（2）乙方有權對甲方提供的實習崗位進行審核，確保其符合學生專業要求；（3）乙方有義務為學生提供必要的實習、實訓指導，確保學生掌握相關技能；（4）乙方有義務為學生提供安全保障，預防和處理實習、實訓過程中的意外事故；（5）乙方有義務對甲方進行監督，確保其履行合同義務。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，至學生實習、實訓任務完成后終止。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方提供的實訓基地。5.3合同履行方式雙方應按照本合同約定，共同履行各自的權利與義務。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字之日起生效。6.2終止條件（1）學生實習、實訓任務完成后，本合同自動終止；（2）任何一方違反本合同約定，經另一方書面通知后，仍不履行義務，另一方有權解除本合同；（3）法律法規變更導致本合同無法履行，經雙方協商一致，可以解除本合同。6.3終止程序（1）任何一方要求解除本合同時，應提前30日書面通知對方；（2）解除本合同后，雙方應按照本合同約定，妥善處理相關事宜。6.4終止后果（1）合同解除后，雙方應按照本合同約定，履行各自的權利與義務；（2）合同解除后，雙方不得因本合同解除而追究對方責任。七、費用與支付7.1費用構成（1）實訓基地使用費：甲方為乙方提供實訓基地，乙方需支付相應費用；（2）實習指導費：甲方提供實習指導服務，乙方需支付指導費用；（3）學生保險費：乙方為參加實習的學生購買意外傷害保險，費用由乙方承擔；（4）其他相關費用：如交通、住宿、餐飲等，費用由雙方另行協商。7.2支付方式（1）銀行轉賬：乙方應將費用直接轉賬至甲方指定的賬戶；（2）現金支付：經雙方協商一致，可采用現金支付方式。7.3支付時間（1）實訓基地使用費：乙方應在合同簽訂后五個工作日內支付；（2）實習指導費：乙方應在學生實習開始前支付；（3）學生保險費：乙方應在學生實習開始前支付；（4）其他相關費用：根據雙方協商的時間支付。7.4支付條款（1）乙方應按約定的支付時間，足額支付各項費用；（2）甲方收到乙方支付的費用后，應向乙方出具相應的支付憑證；（3）如乙方未按約定支付費用，甲方有權暫停或終止本合同；（4）如因甲方原因導致乙方未按時支付費用，甲方應承擔相應責任。八、違約責任8.1甲方違約（1）如甲方未能按照合同約定提供實訓基地或實習指導，乙方有權要求甲方承擔相應責任；（2）如甲方未能按照合同約定為學生提供安全保障，乙方有權要求甲方承擔相應責任；（3）甲方違約導致合同無法履行，應向乙方支付違約金，違約金為合同總金額的10%。8.2乙方違約（1）如乙方未能按照合同約定支付費用，甲方有權要求乙方承擔相應責任；（2）如乙方未能按照合同約定提供實習崗位，甲方有權要求乙方承擔相應責任；（3）乙方違約導致合同無法履行，應向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的10%。8.3賠償金額和方式（1）違約金應一次性支付；（2）如違約行為造成對方損失，違約方應承擔賠償責任，賠償金額由雙方協商確定。九、保密條款9.1保密內容本合同中的保密內容包括但不限于：（1）實訓基地的地理位置、設施設備等；（2）實習崗位的具體信息；（3）學生個人信息；（4）甲方和乙方的商業秘密。9.2保密期限本合同中的保密期限為合同簽訂之日起五年。9.3保密履行方式（1）雙方應嚴格按照保密內容，未經對方同意，不得向任何第三方泄露；（2）雙方應采取必要措施，確保保密內容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同中的不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰爭、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風等自然災害；（2）戰爭、動亂等政治事件；（3）政府行為導致的政策變化。10.3不可抗力發生時的責任和義務（1）發生不可抗力事件時，雙方應及時通知對方，并提供相關證明；（2）不可抗力事件導致合同無法履行時，雙方均不承擔責任；（3）如不可抗力事件導致合同無法履行，雙方應協商解決，如協商不成，可依法向人民法院提起訴訟。10.4不可抗力實例（1）地震導致實訓基地損壞，無法使用；（2）戰爭導致乙方無法履行合同；（3）政府政策變化導致實習崗位無法繼續。十一、爭議解決11.1協商解決雙方應本著友好協商的原則，解決合同履行過程中產生的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟（1）調解：雙方可共同選擇一位調解員，由調解員進行調解；（2）仲裁：雙方可向仲裁機構申請仲裁；（3）訴訟：雙方可向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉讓12.1轉讓規定（1）未經對方同意，任何一方不得將本合同的權利和義務轉讓給第三方；（2）如需轉讓，轉讓方應提前三十日書面通知對方，并經對方同意。12.2不得轉讓的情形（1）涉及國家安全、商業秘密的條款；（2）合同約定的保密條款；（3）合同約定的不可抗力條款。十三、權利的保留13.1權力保留（1）本合同簽訂后，甲方保留對實訓基地設施設備的所有權；（2）本合同簽訂后，乙方保留對學生實習就業過程中的管理權。13.2特殊權力保留（1）在合同履行期間，如遇緊急情況，甲方有權單方面調整實訓基地的使用時間；（2）如乙方發現實習崗位存在安全隱患，有權要求甲方立即整改。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序（1）任何一方提出修改或補充本合同內容時，應以書面形式通知對方；（2）雙方應就修改或補充的內容進行協商，協商一致后，以書面形式簽訂補充協議。14.2修改和補充效力（1）補充協議與本合同具有同等法律效力；（2）補充協議自雙方簽字之日起生效。十五、協助與配合15.1相互協作事項（1）甲方協助乙方完成實習就業相關手續；（2）乙方協助甲方完成實訓基地的日常管理工作。15.2協作與配合方式（1）雙方應按照本合同約定，積極履行各自義務，相互配合；（2）如遇特殊情況，雙方應協商解決，確保合同順利履行。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同為獨立文件，任何與本合同內容相抵觸的文件均無效。16.3增減條款本合同未盡事宜，雙方可另行協商，并簽訂補充協議。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：（年月日）乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：（年月日）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.實訓基地設施設備清單2.實習崗位信息表3.學生個人信息表4.實習指導手冊5.意外傷害保險單6.保密協議7.爭議解決相關文件（如調解協議、仲裁裁決書、法院判決書等）8.合同修改和補充協議9.其他與本合同履行相關的文件和資料二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按約定提供實訓基地或實習指導：認定為違約行為。未按約定為學生提供安全保障：認定為違約行為。未按約定支付費用：認定為違約行為。2.乙方違約行為及認定：未按約定支付費用：認定為違約行為。未按約定提供實習崗位：認定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：調整勞動關系，保障勞動者合法權益，規范用人單位行為，促進經濟發展和社會進步的法律。2.勞動合同法：規定勞動合同的訂立、履行、變更、解除和終止，以及勞動者的權益保護等方面的法律。3.意外傷害保險：由用人單位或個人為勞動者購買的，以保障勞動者在工作過程中發生意外傷害時獲得經濟補償的保險。4.保密協議：雙方就保密內容達成的協議，約定保密期限和保密義務。5.不可抗力：不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰爭、政府行為等。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實訓基地設施設備不符合安全標準。解決辦法：甲方應及時整改，確保設施設備符合安全標準。2.問題：實習崗位存在安全隱患。解決辦法：乙方應及時向甲方報告，甲方應立即整改。3.問題：學生個人信息泄露。解決辦法：雙方應嚴格履行保密協議，確保學生個人信息安全。4.問題：學生實習期間發生意外傷害。解決辦法：根據保險合同，由保險公司進行理賠。5.問題：合同履行過程中發生爭議。解決辦法：雙方應友好協商解決，協商不成可申請調解、仲裁或訴