20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度職業技能培訓保密協議范本修訂版合同目錄一、協議概述1.1協議名稱1.2協議簽訂目的1.3協議適用范圍1.4協議有效期1.5協議修訂說明二、保密信息定義2.1保密信息范圍2.2保密信息分類2.3保密信息識別三、保密義務3.1保密責任主體3.2保密義務內容3.3保密措施要求3.4保密信息使用限制四、保密信息處理4.1保密信息獲取4.2保密信息傳遞4.3保密信息存儲4.4保密信息銷毀五、保密信息泄露處理5.1泄露情形界定5.2泄露處理程序5.3責任追究與賠償六、違約責任6.1違約情形界定6.2違約責任承擔6.3違約賠償范圍七、爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構7.3爭議解決程序八、協議生效與終止8.1協議生效條件8.2協議終止條件8.3協議解除程序九、協議的修改與補充9.1修改與補充方式9.2修改與補充程序9.3修改與補充的效力十、通知與送達10.1通知方式10.2送達地址10.3送達方式十一、協議附件11.1附件一：保密信息清單11.2附件二：保密措施細則11.3附件三：違約責任承擔細則十二、其他約定12.1不可抗力12.2爭議解決12.3協議解釋十三、協議簽署13.1簽署主體13.2簽署日期13.3簽署地點十四、協議附件清單14.1附件一：保密信息清單14.2附件二：保密措施細則14.3附件三：違約責任承擔細則合同編號_________一、協議概述1.1協議名稱本協議名稱為“二零二五年度職業技能培訓保密協議范本修訂版”。1.2協議簽訂目的為保護雙方在職業技能培訓過程中產生的保密信息，明確雙方在保密方面的權利和義務，特制定本協議。1.3協議適用范圍本協議適用于雙方在職業技能培訓過程中涉及的所有保密信息。1.4協議有效期本協議自雙方簽署之日起生效，有效期為一年。1.5協議修訂說明本協議為修訂版，自簽署之日起替代原協議。二、保密信息定義2.1保密信息范圍保密信息包括但不限于技術秘密、經營秘密、客戶信息、市場信息、財務信息等。2.2保密信息分類保密信息分為絕密、機密、秘密三個等級。2.3保密信息識別雙方應共同識別保密信息，并在保密信息上標注相應的等級。三、保密義務3.1保密責任主體本協議雙方均為保密責任主體。3.2保密義務內容雙方有義務對保密信息進行保密，不得向任何第三方泄露。3.3保密措施要求雙方應采取合理措施，防止保密信息泄露。3.4保密信息使用限制未經對方同意，不得將保密信息用于本協議目的之外的其他用途。四、保密信息處理4.1保密信息獲取獲取保密信息的人員應簽訂保密協議，承諾遵守保密義務。4.2保密信息傳遞傳遞保密信息應采用加密或書面形式，確保信息安全。4.3保密信息存儲存儲保密信息應采取安全措施，防止信息泄露。4.4保密信息銷毀不再需要的保密信息應按照規定程序進行銷毀。五、保密信息泄露處理5.1泄露情形界定泄露情形包括但不限于故意泄露、過失泄露、未采取保密措施導致泄露等。5.2泄露處理程序發現泄露情形，應及時報告并采取補救措施。5.3責任追究與賠償泄露保密信息者應承擔相應的法律責任，并賠償對方損失。六、違約責任6.1違約情形界定違約情形包括但不限于未履行保密義務、泄露保密信息等。6.2違約責任承擔違約方應承擔相應的違約責任。6.3違約賠償范圍違約賠償范圍包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、信譽損失等。七、爭議解決7.1爭議解決方式雙方發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，提交仲裁委員會仲裁。7.2爭議解決機構爭議解決機構為仲裁委員會。7.3爭議解決程序爭議解決程序按照仲裁委員會的規定執行。八、協議生效與終止8.1協議生效條件本協議經雙方簽署后生效。8.2協議終止條件（1）協議約定的有效期屆滿；（2）雙方協商一致解除協議；（3）因不可抗力導致協議無法履行；（4）一方違約，另一方解除協議。8.3協議解除程序協議解除需書面通知對方，并經雙方確認。九、協議的修改與補充9.1修改與補充方式對本協議的修改與補充，應采用書面形式，并由雙方簽署。9.2修改與補充程序修改與補充協議的簽署程序與本協議相同。9.3修改與補充的效力修改與補充協議與本協議具有同等法律效力。十、通知與送達10.1通知方式通知可采用書面形式或電子郵件形式。10.2送達地址送達地址為雙方在協議中指定的地址。10.3送達方式送達方式為直接送達或郵寄送達。十一、協議附件11.1附件一：保密信息清單11.2附件二：保密措施細則11.3附件三：違約責任承擔細則十二、其他約定12.1不可抗力因不可抗力導致協議無法履行時，雙方互不承擔責任。12.2爭議解決本協議的爭議解決方式除第七章規定外，還包括訴訟途徑。12.3協議解釋本協議的解釋權歸協議雙方共同享有。十三、協議簽署13.1簽署主體本協議由雙方授權代表簽署。13.2簽署日期本協議簽署日期為____年____月____日。13.3簽署地點本協議簽署地點為____。十四、合同附件清單14.1附件一：保密信息清單14.2附件二：保密措施細則14.3附件三：違約責任承擔細則甲方（簽字/蓋章）：簽字/蓋章日期：____年____月____日乙方（簽字/蓋章）：簽字/蓋章日期：____年____月____日多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.1甲方信息提供義務甲方應向乙方提供完整、準確的保密信息，并保證所提供信息的真實性、合法性和有效性。1.2甲方培訓內容調整權甲方有權根據培訓需求和市場變化，調整培訓內容，乙方應予配合。1.3甲方保密信息更新通知甲方應及時通知乙方保密信息的更新情況，乙方應按照最新信息履行保密義務。1.4甲方保密信息使用監督甲方有權對乙方使用保密信息的情況進行監督，乙方應予以配合。1.5甲方保密信息使用反饋乙方在使用保密信息過程中，應及時向甲方反饋信息使用效果和意見。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：2.1乙方信息保密期限乙方對甲方提供的保密信息，保密期限自協議終止之日起不少于____年。2.2乙方培訓成果歸屬乙方在培訓過程中產生的成果，除保密信息外，歸乙方所有。2.3乙方培訓成果使用限制乙方在未經甲方同意的情況下，不得將培訓成果用于與甲方競爭的業務領域。2.4乙方培訓成果更新通知乙方應及時向甲方通知培訓成果的更新情況，甲方應予以關注。2.5乙方培訓成果使用監督甲方有權對乙方使用培訓成果的情況進行監督，乙方應予以配合。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：3.1中介機構職責中介機構負責協調雙方關系，監督協議履行，并協助解決爭議。3.2中介機構費用中介機構費用由雙方按照約定比例分擔。3.3中介機構保密義務中介機構對協議內容和雙方信息負有保密義務，不得泄露給任何第三方。3.4中介機構責任承擔中介機構在履行職責過程中，因故意或重大過失造成一方損失的，應承擔相應責任。3.5中介機構更換雙方可協商更換中介機構，并簽訂補充協議。3.6中介機構爭議解決中介機構在履行職責過程中產生的爭議，按照第七章爭議解決方式解決。3.7中介機構終止中介機構因故無法繼續履行職責時，應及時通知雙方，并協助雙方協商解決后續事宜。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：保密信息清單2.附件二：保密措施細則3.附件三：違約責任承擔細則4.附件四：中介機構信息5.附件五：協議修訂記錄二、違約行為及認定：1.故意泄露保密信息；2.未經授權擅自使用保密信息；3.未采取合理措施保護保密信息導致泄露；4.違反保密信息使用限制；5.未按照協議約定提供保密信息；6.未按照協議約定履行保密義務；7.違反協議約定的爭議解決方式；8.未按照協議約定支付中介機構費用。違約行為的認定：違約行為的認定依據本協議的約定，以及雙方在履行協議過程中形成的書面文件和證據。三、法律名詞及解釋：1.保密信息：指在職業技能培訓過程中，由一方或雙方共同擁有的，不為公眾所知悉的信息，包括但不限于技術秘密、經營秘密、客戶信息、市場信息、財務信息等。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰爭、政府行為等。3.爭議解決：指在雙方發生爭議時，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決爭議的過程。4.仲裁委員會：指依法設立的，由仲裁員組成的，負責處理爭議的機構。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：保密信息界定不清解決辦法：明確保密信息的范圍和分類，并制定保密信息清單。2.問題：保密措施落實不到位解決辦法：制定詳細的保密措施細則，并定期進行監督檢查。3.問題：違約行為難以認定解決辦法：在協議中明確違約行為的認定標準，并提供相應的證據。4.問題：中介機構更換困難解決辦法：在協議中明確中介機構更換的條件和程序。5.問題：爭議解決成本高解決辦法：選擇成本合理的爭議解決方式，如協商或調解。五、所有應用場景：1.適用于職業技能培訓機構與學員之間的保密協議。2.適用于企業內部職業技能培訓項目的保密協議。3.適用于職業技能培訓機構與合作伙伴之間的保密協議。4.適用于涉及多方的職業技能培訓項目的保密協議。全文完。二零二五年度職業技能培訓保密協議范本修訂版1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.目的與范圍2.1目的2.2范圍3.保密信息3.1保密信息的定義3.2保密信息的類別4.保密義務4.1保密義務的定義4.2保密義務的內容5.保密期限5.1保密期限的定義5.2保密期限的起止時間6.保密信息的處理與使用6.1處理與使用原則6.2處理與使用方式7.保密信息的泄露與違規7.1泄露與違規的定義7.2泄露與違規的后果8.保密信息的保護措施8.1保護措施的定義8.2保護措施的具體內容9.違約責任9.1違約責任的定義9.2違約責任的承擔方式10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序11.合同的變更與解除11.1變更與解除的條件11.2變更與解除的程序12.合同的生效與終止12.1生效條件12.2終止條件13.其他約定13.1法律適用13.2通知方式13.3合同份數14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1定義1.1.1“保密信息”指本合同雙方在職業技能培訓過程中所涉及的、未公開的技術、商業、財務或其他敏感信息。1.1.2“保密義務”指雙方在接觸和使用保密信息時，承擔的保守秘密的義務。1.1.3“違約責任”指一方違反本合同約定所應承擔的法律責任。1.1.4“保密期限”指保密信息需保守的秘密期限。1.2解釋1.2.1本合同中使用的術語如無特殊說明，應按照本條所列定義進行解釋。1.2.2本合同中未明確定義的術語，應按照行業慣例或相關法律法規進行解釋。第二條目的與范圍2.1目的2.1.1確保職業技能培訓過程中的保密信息不被泄露。2.1.2保護雙方合法權益，維護職業技能培訓市場的公平競爭。2.2范圍2.2.1本合同適用于雙方在職業技能培訓過程中的所有業務往來。2.2.2本合同適用于雙方在培訓過程中所涉及的保密信息。第三條保密信息3.1保密信息的定義3.1.1保密信息包括但不限于：技術資料、商業計劃、財務數據、客戶信息、市場分析等。3.1.2保密信息包括口頭、書面、電子或其他形式的信息。3.2保密信息的類別3.2.1核心保密信息：涉及公司核心競爭力的技術、商業秘密等。3.2.2一般保密信息：涉及公司業務運營的一般性信息。第四條保密義務4.1保密義務的定義4.1.1雙方在接觸和使用保密信息時，應采取合理措施確保保密信息不被泄露。4.1.2雙方不得未經對方同意，以任何形式向第三方泄露保密信息。4.2保密義務的內容4.2.1在保密期限屆滿前，不得泄露、復制、傳播或使用保密信息。4.2.2在保密期限屆滿后，仍需繼續履行保密義務，直至保密信息公開或不再具有保密價值。第五條保密期限5.1保密期限的定義5.1.1保密期限指保密信息需保守的秘密期限。5.2保密期限的起止時間5.2.1本合同約定的保密期限自合同生效之日起至職業技能培訓項目結束之日止。第六條保密信息的處理與使用6.1處理與使用原則6.1.1雙方在處理和使用保密信息時，應遵循合法、合規、誠實信用的原則。6.1.2雙方不得利用保密信息從事任何違法活動。6.2處理與使用方式6.2.1雙方應將保密信息僅用于職業技能培訓項目，不得用于其他目的。6.2.2雙方應采取必要措施，防止保密信息泄露，包括但不限于：限制訪問權限、加密存儲等。第七條保密信息的泄露與違規7.1泄露與違規的定義7.1.1泄露指未經授權，向第三方泄露保密信息的行為。7.1.2違規指違反本合同約定的保密義務的行為。7.2泄露與違規的后果7.2.1一方泄露保密信息或違規使用保密信息，應承擔相應的法律責任。7.2.2違約方應賠償因違約行為給對方造成的損失。第八條保密信息的保護措施8.1保護措施的定義8.1.1保護措施指雙方為防止保密信息泄露所采取的一切合理措施。8.2保護措施的具體內容8.2.1雙方應確保只有授權人員才能訪問保密信息。8.2.2雙方應使用密碼、防火墻、加密技術等手段保護保密信息的安全。8.2.3雙方應定期檢查保密信息的存儲設備，確保其安全性。8.2.4雙方在處理保密信息時，應采取物理或電子方式防止信息泄露。第九條違約責任9.1違約責任的定義9.1.1違約責任指一方違反本合同約定所應承擔的法律責任。9.2違約責任的承擔方式9.2.1違約方應立即停止違約行為，并采取措施防止違約行為繼續發生。9.2.2違約方應賠償因違約行為給對方造成的直接經濟損失。9.2.3違約方如故意泄露保密信息，應承擔相應的刑事責任。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協商解決本合同產生的爭議。10.1.2如協商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序10.2.1爭議發生后，雙方應立即通知對方，并盡快開始協商。10.2.2如協商未果，任何一方均有權向法院提起訴訟。第十一條合同的變更與解除11.1變更與解除的條件11.1.1合同雙方協商一致，可以變更或解除本合同。11.1.2因不可抗力導致合同無法履行，雙方可以解除本合同。11.2變更與解除的程序11.2.1變更或解除合同，雙方應書面通知對方。第十二條合同的生效與終止12.1生效條件12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2終止條件12.2.1合同約定的保密期限屆滿。12.2.2合同因雙方協商一致或不可抗力而解除。第十三條其他約定13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2通知方式13.2.1除非另有約定，雙方的通知應以書面形式發送至對方指定的地址。13.3合同份數13.3.1本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。第十四條合同簽署與生效日期14.1簽署14.1.1本合同由雙方代表簽字蓋章后生效。14.2生效日期14.2.1本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條定義與解釋1.1.1“第三方”指在職業技能培訓過程中，因提供服務或協助而介入本合同關系的非甲乙雙方的其他個人或組織。1.1.2“中介方”指在職業技能培訓過程中，為促成甲乙雙方達成協議而提供服務的第三方。1.1.3“協助方”指在職業技能培訓過程中，為甲乙雙方提供技術支持、咨詢服務等服務的第三方。第二條第三方介入的條件與程序2.1條件2.1.1第三方介入需經甲乙雙方同意，并簽訂相應的合作協議。2.1.2第三方介入應有利于職業技能培訓項目的順利進行。2.2程序2.2.1甲乙雙方應共同確定第三方介入的事項和范圍。2.2.2甲乙雙方與第三方簽訂合作協議，明確各方的權利和義務。第三條第三方的權利與義務3.1權利3.1.1第三方有權根據合作協議，獲得其應得的報酬。3.1.2第三方有權要求甲乙雙方履行合作協議中的約定。3.2義務3.2.1第三方應遵守本合同的保密條款，對所接觸到的保密信息承擔保密義務。3.2.2第三方應按照合作協議的要求，提供優質的服務。第四條第三方的責任限額4.1責任限額的定義4.1.1責任限額指第三方因違約行為所應承擔的最高賠償責任。4.2責任限額的確定4.2.1第三方責任限額應根據其提供的服務類型、服務內容、市場行情等因素確定。4.2.2第三方責任限額應在合作協議中明確約定。第五條第三方違約的處理5.1違約處理的原則5.1.1第三方違約，應按照合作協議的約定承擔相應的責任。5.1.2第三方違約，甲乙雙方有權要求其賠償損失。5.2違約處理的程序5.2.1第三方違約后，甲乙雙方應要求第三方履行合作協議中的約定。5.2.2如第三方拒絕履行或無法履行，甲乙雙方可向法院提起訴訟。第六條第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲方的劃分6.1.1第三方與甲方的關系由合作協議約定。6.1.2第三方應向甲方提供符合協議要求的服務。6.2第三方與乙方的劃分6.2.1第三方與乙方的關系由合作協議約定。6.2.2第三方應向乙方提供符合協議要求的服務。6.3第三方與甲乙雙方的關系6.3.1第三方與甲乙雙方的關系由合作協議約定。6.3.2第三方應遵守本合同的保密條款，對所接觸到的保密信息承擔保密義務。第七條第三方介入后的保密義務7.1保密義務的延續7.1.1第三方介入后，仍需遵守本合同的保密條款，對所接觸到的保密信息承擔保密義務。7.2保密信息的范圍7.2.1第三方介入后，保密信息的范圍包括但不限于：技術資料、商業計劃、財務數據、客戶信息、市場分析等。第八條第三方介入后的爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1第三方介入后的爭議，應通過協商解決。8.1.2協商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。8.2爭議解決程序8.2.1爭議發生后，甲乙雙方與第三方應立即通知對方，并盡快開始協商。8.2.2如協商未果，任何一方均有權向法院提起訴訟。第九條第三方介入后的合同變更與解除9.1變更與解除的條件9.1.1第三方介入后的合同變更或解除，應經甲乙雙方同意。9.1.2因不可抗力導致合同無法履行，甲乙雙方可以解除合同。9.2變更與解除的程序9.2.1變更或解除合同，甲乙雙方應書面通知第三方。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保密信息清單詳細列出本合同中涉及的保密信息，包括但不限于技術資料、商業計劃、財務數據、客戶信息、市場分析等。要求：清單應清晰、完整，便于雙方識別和管理保密信息。2.第三方合作協議詳細說明第三方介入的具體事項、服務內容、費用、保密義務等。要求：協議內容應明確、具體，確保第三方明確其權利和義務。3.保密措施實施記錄記錄雙方為保護保密信息所采取的措施，包括但不限于人員培訓、技術手段、物理隔離等。要求：記錄應詳細、完整，便于追溯和評估保密措施的有效性。4.違約行為報告當一方認為對方存在違約行為時，應提交書面報告，詳細說明違約事實和損失情況。要求：報告應客觀、真實，便于雙方評估違約責任。5.爭議解決文件記錄雙方在爭議解決過程中的溝通、協商、訴訟等文件。要求：文件應完整、規范，便于后續處理和執行。6.合同變更協議記錄合同變更的內容、原因、雙方簽字蓋章等。要求：協議內容應明確、具體，確保合同變更的合法性和有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.泄露保密信息違約責任認定標準：未經授權，向第三方泄露保密信息的行為。示例：員工將公司商業計劃泄露給競爭對手，應承擔違約責任。2.未履行保密義務違約責任認定標準：未按照合同約定采取合理措施保護保密信息。示例：甲方未對保密信息進行加密存儲，導致信息泄露，應承擔違約責任。3.未按時提供服務違約責任認定標準：第三方未按照合作協議約定提供優質服務。示例：中介方未在約定時間內促成雙方達成協議，應承擔違約責任。4.未履行保密期限違約責任認定標準：在保密期限屆滿前，泄露或使用保密信息。示例：乙方在保密期限屆滿前，將甲方技術資料用于其他項目，應承擔違約責任。5.未經同意變更合同違約責任認定標準：未經甲乙雙方同意，擅自變更合同內容。示例：第三方未經甲方同意，擅自修改合作協議，應承擔違約責任。6.不可抗力導致合同無法履行違約責任認定標準：因不可抗力導致合同無法履行，未采取補救措施。示例：因自然災害導致培訓項目無法進行，雙方應協商解決，如無法解決，可解除合同。全文完。二零二五年度職業技能培訓保密協議范本修訂版2合同編號_________一、合同主體1.甲方（培訓方）：名稱：_________________________地址：_________________________聯系人：_______________________聯系電話：_____________________2.乙方（學員方）：名稱：_________________________地址：_________________________聯系人：_______________________聯系電話：_____________________3.其他相關方（如有）：名稱：_________________________地址：_________________________聯系人：_______________________聯系電話：_____________________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方在職業技能培訓過程中，乙方作為學員應遵守的保密義務，以保障甲方的合法權益，維護雙方的共同利益。2.2合同依據本合同依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國保密法》等相關法律法規制定。三、定義與解釋3.1專業屬于本合同中的“職業技能培訓”是指甲方根據市場需求，為乙方提供的專業技能培訓服務，包括但不限于理論教學、實操訓練、考核評價等。3.2關鍵詞解釋（1）保密信息：指甲方在職業技能培訓過程中，向乙方提供的具有商業秘密性質的技術、數據、資料、文件等信息。（2）保密期限：指乙方在合同有效期內及合同終止后一定期限內，對保密信息的保密義務。（3）保密義務：指乙方在合同有效期內及合同終止后一定期限內，不得泄露、復制、傳播、使用保密信息。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權要求乙方遵守保密協議，履行保密義務。（2）甲方應向乙方提供真實、準確、完整的保密信息。（3）甲方應采取必要措施，保護乙方在培訓過程中獲取的保密信息。4.2乙方的權利和義務（1）乙方有權獲取甲方提供的保密信息，用于培訓和學習。（2）乙方應遵守保密協議，履行保密義務，不得泄露、復制、傳播、使用保密信息。（3）乙方在合同終止后，仍應履行保密義務，不得泄露、復制、傳播、使用保密信息。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至____年____月____日。5.2合同履行地點甲方提供的職業技能培訓地點：_________________________5.3合同履行方式甲方按照培訓計劃，通過線上或線下方式進行職業技能培訓。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同約定的培訓期限屆滿；（2）甲方或乙方單方面解除合同，并書面通知對方；（3）法律法規規定或雙方協商一致終止合同。6.3終止程序（1）一方終止合同，應提前____個工作日書面通知對方；（2）終止合同后，雙方應按照約定進行結算和清算。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應繼續履行保密義務，不得泄露、復制、傳播、使用保密信息；（2）合同終止后，雙方應按照約定進行結算和清算，如有爭議，可協商解決，協商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。七、費用與支付7.1費用構成（1）培訓課程費用：根據培訓課程內容和時長，按實際培訓費用計算；（2）教材資料費用：包括培訓教材、教學資料、實操工具等費用；（3）場地租賃費用：如需使用甲方場地進行培訓，按實際租賃費用計算；（4）講師費用：根據講師資質和授課時長，按實際講師費用計算；（5）其他相關費用：如需支付的其他費用，雙方另行協商。7.2支付方式（1）銀行轉賬：乙方將培訓費用匯入甲方指定的銀行賬戶；（2）現金支付：乙方可在培訓開始前將培訓費用以現金形式交付甲方。7.3支付時間（1）培訓開始前：乙方應將培訓費用的50%支付給甲方；（2）培訓結束后：乙方應將剩余的50%培訓費用支付給甲方。7.4支付條款（1）乙方應在支付培訓費用時注明“職業技能培訓費用”字樣，以便甲方核對；（2）甲方應在收到乙方支付的培訓費用后，向乙方開具正規發票。八、違約責任8.1甲方違約（1）退還乙方已支付的培訓費用；（2）支付乙方相應的違約金，違約金為已支付培訓費用的_____%。8.2乙方違約（1）支付甲方相應的違約金，違約金為未支付培訓費用的_____%；（2）賠償甲方因此遭受的損失。8.3賠償金額和方式（1）違約金：按合同約定的比例計算；（2）直接損失：實際發生的、與違約行為有直接因果關系的損失；（3）間接損失：因違約行為導致的機會損失、預期利潤損失等。九、保密條款9.1保密內容（1）甲方提供的職業技能培訓課程內容、教學資料、實操工具等；（2）甲方與乙方在培訓過程中產生的技術、數據、資料、文件等信息；（3）雙方在合同履行過程中了解到的對方商業秘密。9.2保密期限本合同項下的保密期限為____年，自合同生效之日起計算。9.3保密履行方式（1）乙方應采取合理措施，確保保密信息的安全，防止保密信息泄露；（2）乙方不得將保密信息用于合同目的之外的其他用途；（3）合同終止后，乙方仍應履行保密義務，不得泄露、復制、傳播、使用保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指因自然災害、政府行為、社會異常事件等原因，導致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風等自然災害；（2）戰爭、動亂、政府禁令等政府行為；（3）罷工、暴動等社會異常事件。10.3不可抗力發生時的責任和義務（1）發生不可抗力事件，應及時通知對方，并提供相關證明；（2）雙方應協商解決因不可抗力導致的合同履行問題；（3）如因不可抗力導致合同無法履行，可部分或全部免除責任。10.4不可抗力實例（1）地震導致培訓場地損毀；（2）政府發布禁令，禁止舉辦培訓活動；（3）罷工導致講師無法按時授課。十一、爭議解決11.1協商解決雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。11.2調解、仲裁或訴訟協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規定未經對方書面同意，任何一方不得轉讓其在本合同項下的權利和義務。12.2不得轉讓的情形（1）合同中的保密條款；（2）合同中的違約責任條款；（3）合同中的不可抗力條款。十三、權利的保留13.1權力保留甲方保留對本合同項下所有知識產權的擁有權，包括但不限于專利權、著作權、商標權等。13.2特殊權力保留甲方保留在乙方違約時，采取包括但不限于終止合同、要求賠償等法律手段維護自身權益的權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序對本合同的修改和補充，應經雙方協商一致，并以書面形式進行。14.2修改和補充效力經雙方簽署的修改和補充協議，與本合同具有同等法律效力。十五、協助與配合15.1相互協作事項雙方應在本合同履行過程中，相互協作，共同完成培訓任務。15.2協作與配合方式（1）甲方提供必要的培訓資源和支持；（2）乙方積極參與培訓，完成培訓任務；（3）雙方定期溝通，及時解決培訓過程中出現的問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方之間關于職業技能培訓保密事項的完整協議，任何口頭或書面協議均不構成對本合同的修改或補充。16.3增減條款本合同任何條款的增減，均應以書面形式進行，并經雙方簽署。十七、簽字、日期、蓋章甲方（培訓方）：（簽字）_________________________（日期）_________________________（蓋章）_________________________乙方（學員方）：（簽字）_________________________（日期）_________________________（蓋章）_________________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.培訓課程大綱2.培訓教材及資料清單3.培訓場地租賃協議（如有）4.講師資質證明5.保密信息清單6.修改和補充協議（如有）7.協商記錄（如有）8.違約金計算標準9.不可抗力事件證明（如有）10.爭議解決相關文件（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約：a.未按約定提供培訓服務或提供的服務不符合合同約定。b.未按時支付講師費用。乙方違約：a.未按約定支付培訓費用。b.泄露、復制、傳播、使用保密信息。c.未按約定履行保密義務。2.違約行為認定：甲方違約的認定：a.甲方未按約定提供培訓服務或提供的服務不符合合同約定，經乙方書面通知后仍未改正。b.甲方未按時支付講師費用，經乙方書面催告后仍未支付。乙方違約的認定：a.乙方未按約定支付培訓費用，經甲方書面催告后仍未支付。b.乙方泄露、復制、傳播、使用保密信息，有證據證明。c.乙方未按約定履行保密義務，有證據證明。三、法律名詞及解釋：1.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、政府行為、社會異常事件等。3.違約金：指合同當事人一方違反合同約定，應向對方支付一定數額的金錢。4.爭議解決：指合同當事人之間因合同履行發生的爭議，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按約定支付培訓費用。解決辦法：甲方應書面催告乙方支付，如乙方仍不支付，甲方可依法要求乙方支付違約金，并追究其法律責任。2.問題：乙方泄露、復制、傳播、使用保密信息。解決辦法：甲方應立即采取措施制止乙方行為，并要求乙方承擔相應的法律責任。同時，甲方可向法院提起訴訟，要求乙方賠償損失。3.問題：發生不可抗力事件，導致培訓無法正常進行。解決辦法：雙方應協商解決因不可抗力導致的合同履行問題。如合同無法履行，可部分或全部免除責任。4.問題：合同履行過程中出現爭議。解決辦法：雙方應通過友好協商解決爭議。協商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規劃第三方的責權利等相關條款1.第三方責任：第三方應對其提供的培訓內容、教材和工具承擔相應的質量責任。第三方應保證其提供的培訓內容不侵犯他人的知識產權。2.第三方權利：第三方有權根據合同約定獲得相應的報酬。第三方有權在合同約定的范圍內使用甲方提供的培訓資源。3.第三方義務：第三方應按照合同約定的時間和方式提供培訓服務。第三方應保守甲方的商業秘密。4.第三方違約責任：第三方未按約定提供培訓服務或提供的培訓服務不符合約定，應向甲方支付違約金。第三方泄露甲方的商業秘密，應承擔相應的法律責任。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權利：乙方有權要求甲方提供真實、準確、完整的培訓信息。乙方有權要求甲方按照合同約定提供培訓服務。乙方有權要求甲方在培訓過程中保護其個人隱私。2.乙方利益條款：甲方應保證乙方在培訓期間的人身安全。甲方應保證乙方的培訓成果得到有效運用。3.甲方的違約及限制條款：甲方的違約行為包括但不限于未提供培訓服務、提供的服務不符合約定等。甲方的違約行為應承擔相應的違約責任，包括支付違約金和賠償損失。甲方在培訓期間不得侵犯乙方的合法權益。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利：甲方可根據市場變化調整培訓內容。甲方可對乙方的培訓成果進行評估。2.甲方的利益條款：甲方可享有乙方的培訓成果帶來的經濟利益。甲方可通過培訓提升自身品牌影響力。3.乙方的違約及限制條款：乙方未按約定支付培訓費用，應承擔相應的違約責任。乙方泄露甲方的商業秘密，應承擔相應的法律責任。乙方在培訓期間不得從事與培訓無關的活動。全文完。二零二五年度職業技能培訓保密協議范本修訂版3本合同目錄一覽1.協議雙方基本信息1.1協議雙方名稱1.2協議雙方法定代表人或授權代表1.3協議雙方聯系方式2.培訓項目及內容2.1培訓項目名稱2.2培訓項目時間安排2.3培訓項目地點2.4培訓項目費用3.保密義務3.1保密內容3.2保密期限3.3違約責任4.保密措施4.1內部管理措施4.2物理安全措施4.3技術安全措施5.信息使用5.1信息用途5.2信息分享限制6.協議的生效與解除6.1生效條件6.2生效日期6.3解除條件6.4解除程序7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構8.其他8.1適用法律8.2不可抗力8.3合同變更8.4合同附件9.合同簽署9.1簽署日期9.2簽署地點9.3簽署代表10.合同份數10.1正本份數10.2副本份數11.合同生效日期12.合同備案13.合同變更14.合同解除第一部分：合同如下：1.協議雙方基本信息1.1協議雙方名稱1.1.1培訓機構名稱：X職業技能培訓中心1.1.2培訓學員姓名：1.2協議雙方法定代表人或授權代表1.2.1培訓機構法定代表人：1.2.2培訓學員授權代表：本人1.3協議雙方聯系方式1.3.1培訓機構聯系電話：02156781.3.2培訓學員聯系電話：13856782.培訓項目及內容2.1培訓項目名稱2.1.1項目名稱：計算機應用能力提升培訓2.2培訓項目時間安排2.2.1培訓開始日期：2025年3月1日2.2.2培訓結束日期：2025年5月31日2.3培訓項目地點2.3.1培訓地點：上海市X路X號2.4培訓項目費用2.4.1培訓費用總額：人民幣10,000元2.4.2付款方式：培訓開始前一次性支付3.保密義務3.1保密內容3.1.1培訓課程內容及相關資料3.1.2培訓機構內部管理信息3.1.3培訓學員個人信息3.2保密期限3.2.1保密期限自培訓結束之日起計算，期限為三年3.3違約責任3.3.1若違反保密義務，違約方應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金和賠償損失4.保密措施4.1內部管理措施4.1.1建立保密制度，明確保密責任4.1.2對接觸保密信息的人員進行保密培訓4.2物理安全措施4.2.1對保密資料采取物理隔離措施，防止未授權訪問4.2.2建立資料保管制度，確保資料安全4.3技術安全措施4.3.1對保密信息進行加密處理4.3.2限制網絡訪問權限，防止信息泄露5.信息使用5.1信息用途5.1.1僅用于本次培訓目的5.2信息分享限制5.2.1未經培訓機構同意，不得向任何第三方透露保密信息6.協議的生效與解除6.1生效條件6.1.1雙方簽字蓋章后生效6.2生效日期6.2.1本協議自雙方簽字蓋章之日起生效6.3解除條件6.3.1協議雙方協商一致6.4解除程序6.4.1雙方書面通知對方解除協議，并辦理相關手續8.其他8.1適用法律8.1.1本協議的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2不可抗力8.2.1如因不可抗力（包括但不限于自然災害、戰爭、政府行為、社會異常事件等）導致本協議不能履行或不能按約定履行，雙方均不承擔違約責任，但應及時通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。8.3合同變更8.3.1本協議的任何變更必須以書面形式經雙方簽字確認，口頭變更無效。8.4合同附件8.4.1本協議附件作為本協議不可分割的一部分，與本協議具有同等法律效力。9.合同簽署9.1簽署日期9.1.1本協議自雙方簽署之日起生效。9.2簽署地點9.2.1本協議簽署地點為上海市。9.3簽署代表9.3.1培訓機構代表：9.3.2培訓學員代表：10.合同份數10.1正本份數10.1.1本協議一式兩份，雙方各執一份。10.2副本份數10.2.1本協議副本若干份，供雙方各自留存或提供給相關方。11.合同生效日期11.1合同生效日期為雙方簽署日期。12.合同備案12.1本協議自簽署之日起，雙方應將本協議報相關政府主管部門備案。13.合同變更13.1合同的任何修改或補充，均需以書面形式進行，并經雙方簽字確認。14.合同解除14.1本協議的解除，需經雙方協商一致，并以書面形式確認。14.2如一方違反本協議約定，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔相應責任。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本協議中“第三方”是指除協議雙方外的任何個人或法人，包括但不限于中介方、咨詢服務提供方、技術支持方等。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入的目的是為了協助協議雙方更好地履行本協議，提高培訓效果，或為了實現特定目的而引入的專業服務。15.3第三方介入程序15.3.1協議雙方同意，在必要時引入第三方，需提前書面通知對方，并經雙方同意后