20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度勞動(dòng)合同終止及員工離職手續(xù)交接證明書模板甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、勞動(dòng)合同終止及員工離職手續(xù)交接證明1.勞動(dòng)合同終止原因乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同因______原因（如合同到期、乙方主動(dòng)辭職等）于______年______月______日終止。2.離職手續(xù)交接乙方已按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)定，完成離職手續(xù)的交接工作，包括但不限于：（1）工作交接：乙方已將所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容、工作資料、工作關(guān)系等完整、清晰地向甲方指定的接替人員或部門進(jìn)行了交接。（2）財(cái)務(wù)交接：乙方已將個(gè)人財(cái)務(wù)狀況、工資、獎(jiǎng)金、福利等與甲方結(jié)算清楚。（3）其他交接：乙方已將其他與離職相關(guān)的手續(xù)和資料完整地提交給甲方。二、離職員工待遇1.工資及福利待遇乙方在合同終止前應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、福利等，甲方已按照合同約定和實(shí)際情況支付完畢。2.離職補(bǔ)償乙方在合同終止前應(yīng)得的離職補(bǔ)償，甲方已按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定支付完畢。三、保密及競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方在合同終止后，仍需遵守甲方的保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。2.競(jìng)業(yè)限制乙方在合同終止后，在______年內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）不得在甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)從事與甲方相同或類似的工作。四、其他約定1.爭(zhēng)議解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.協(xié)議附件本協(xié)議附件包括但不限于：勞動(dòng)合同、離職手續(xù)交接清單、離職補(bǔ)償協(xié)議等。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方提供的離職手續(xù)進(jìn)行審核，確保其符合國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)定。有權(quán)要求乙方在離職前完成所有工作交接，包括但不限于檔案、設(shè)備、工作資料等。義務(wù)：為乙方提供必要的離職手續(xù)辦理指導(dǎo)，協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)。在乙方離職后，妥善保管其個(gè)人檔案和資料，確保其隱私安全。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在離職前，有權(quán)要求甲方按照規(guī)定支付其應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、福利等。有權(quán)要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)為其辦理離職手續(xù)，并出具離職證明。義務(wù)：在離職前，應(yīng)完成所有工作交接，確保工作連續(xù)性和公司利益不受損害。在離職后，不得泄露甲方商業(yè)秘密，不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。六、檢驗(yàn)與交接1.檢驗(yàn)方式甲方在收到離職手續(xù)后，應(yīng)進(jìn)行審核，確保其完整性和符合要求。乙方應(yīng)在離職前將所有工作交接完畢，甲方應(yīng)在收到交接材料后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）完成審核。2.交接標(biāo)準(zhǔn)交接標(biāo)準(zhǔn)以本證明書約定的內(nèi)容以及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。如交接不合格，甲方應(yīng)在審核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）采取補(bǔ)救措施。七、付款方式與期限1.預(yù)付款甲方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)離職進(jìn)度，在乙方完成離職手續(xù)后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有離職手續(xù)且經(jīng)甲方審核合格后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付合同總價(jià)的尾款，即合同總價(jià)的______%，金額為_(kāi)_____元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付預(yù)付款或進(jìn)度款，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故拖延辦理離職手續(xù)，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間完成工作交接，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方在離職后泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、勞動(dòng)合同終止及員工離職手續(xù)交接的變更與解除1.變更本證明書的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本證明書的組成部分，具有與本證明書同等的法律效力。2.解除除本證明書約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本證明書。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本證明書，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本證明書所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行證明書義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決證明書的履行問(wèn)題，如變更證明書內(nèi)容或解除證明書等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本證明書履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交證明書簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在履行證明書過(guò)程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、離職原因以及其他機(jī)密信息（包括但不限于離職手續(xù)、交接清單等）予以保密。2.保密期限保密期限自證明書簽訂之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、證明書的生效與有效期1.生效本證明書自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本證明書有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢