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文檔簡介
20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME珠寶店員工勞動保護聘用協議2025甲方(采購方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、珠寶店員工勞動保護聘用協議描述1.員工崗位與職責崗位名稱:珠寶店員工,職責包括但不限于銷售珠寶、提供客戶服務、維護店鋪秩序等。2.勞動保護措施甲方將為乙方提供符合國家勞動保護規定的勞動條件,包括但不限于安全的工作環境、必要的勞動保護用品等。甲方將定期對乙方進行健康檢查,確保乙方身體健康。乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動紀律,確保自身安全。二、聘用期限與待遇1.聘用期限本協議期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。協議期滿后,雙方可根據實際情況協商續簽。2.工資待遇乙方的基本工資為每月______元,根據工作表現和公司規定,乙方還有機會獲得獎金和提成。甲方將按時足額支付乙方工資,并依法繳納社會保險和住房公積金。三、工作地點與時間1.工作地點乙方應在甲方指定的珠寶店工作,具體地址為______。甲方有權根據業務需要調整乙方的工作地點。2.工作時間乙方的工作時間為每日______小時,每周工作______天。甲方將根據國家規定和公司制度合理安排乙方的工作時間。四、協議解除與違約責任1.協議解除(1)乙方因個人原因提出辭職;(2)甲方因業務需要或乙方嚴重違反勞動紀律提出解除;(3)雙方協商一致解除。任何一方解除協議,應提前______天書面通知對方。2.違約責任任何一方違反本協議,應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方的工作表現進行考核,并根據考核結果進行獎懲。有權對乙方的工作進行調整,以適應珠寶店運營的需要。義務:為乙方提供必要的培訓,確保乙方能夠勝任工作。保障乙方的合法權益,包括但不限于工資待遇、休息休假等。2.乙方權利與義務權利:有權要求甲方提供符合勞動保護的設備和環境。有權要求甲方依法支付工資和加班費。義務:遵守珠寶店的規章制度,服從管理。保守珠寶店商業秘密,不得泄露給任何第三方。六、考核與獎懲1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核,考核內容包括但不限于工作質量、客戶滿意度、團隊合作等。乙方應積極配合考核工作,如實反映自己的工作情況。2.獎懲標準根據考核結果,甲方將對乙方進行相應的獎懲,包括但不限于獎金、晉升、調崗等。獎懲標準將根據珠寶店的實際情況和乙方的工作表現制定。七、合同解除與終止1.合同解除(1)乙方因個人原因提出辭職;(2)甲方因業務需要或乙方嚴重違反規章制度提出解除;(3)雙方協商一致解除。任何一方解除協議,應提前______天書面通知對方。2.合同終止本協議期滿后,如雙方無特殊原因,協議自動終止。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方在履行本協議過程中發生的爭議,應通過友好協商解決。如協商不成,任何一方均可向珠寶店所在地人民法院提起訴訟。2.爭議解決期限雙方應在爭議發生后______個工作日內提出書面爭議解決請求。九、合同的變更與解除1.變更本聘用協議的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本聘用協議的組成部分,具有與本聘用協議同等的法律效力。2.解除除本聘用協議約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本聘用協議。若一方出現嚴重違反聘用協議的行為,另一方有權解除本聘用協議,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本聘用協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行聘用協議義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決聘用協議的履行問題,如變更聘用協議內容或解除聘用協議等。十一、爭議解決1.協商本聘用協議履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在聘用協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于客戶信息、工作內容等)予以保密。2.保密期限保密期限自聘用協議簽訂之日起至聘用協議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本聘用協議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本聘用協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):_____
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