20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度家居建材銷售提成提成制度本合同目錄一覽1.提成制度概述1.1提成制度定義1.2提成制度目的1.3提成制度適用范圍2.提成比例與計算方式2.1提成比例設定2.2提成計算公式2.3提成計算時間3.提成發放條件3.1銷售業績要求3.2提成資格審核3.3提成發放時間4.提成發放方式4.1現金發放4.2轉賬發放4.3其他發放方式5.提成調整機制5.1提成比例調整5.2提成計算方式調整5.3提成調整程序6.提成爭議解決6.1爭議解決途徑6.2爭議解決期限6.3爭議解決費用7.提成相關法律法規7.1相關法律法規適用7.2法律法規變更影響7.3違反法律法規責任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止程序9.合同變更與補充9.1合同變更程序9.2合同補充程序9.3合同變更與補充效力10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同生效與終止日期11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔11.3違約賠償標準12.合同解除與終止后的責任12.1合同解除后的責任12.2合同終止后的責任12.3合同解除與終止后的費用承擔13.合同解除與終止后的保密義務13.1保密義務內容13.2保密期限13.3違反保密義務責任14.其他約定事項14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同附件效力第一部分：合同如下：1.提成制度概述1.1提成制度定義本合同項下的提成制度是指家居建材銷售人員在完成銷售業績后，根據約定的提成比例和計算方式，從銷售總額中提取一定比例的報酬作為其勞動報酬的補充。1.2提成制度目的本提成制度的目的是為了激勵銷售人員的積極性和創造性，提高銷售業績，促進公司業務的持續增長。1.3提成制度適用范圍本提成制度適用于公司所有家居建材銷售人員，包括全職、兼職及臨時銷售人員。2.提成比例與計算方式2.1提成比例設定提成比例根據銷售人員的職位、業績表現等因素設定，具體比例如下：初級銷售人員：銷售總額的5%中級銷售人員：銷售總額的7%高級銷售人員：銷售總額的10%2.2提成計算公式提成金額=銷售總額×提成比例2.3提成計算時間提成計算時間為每月的25日，銷售人員需在每月的20日前提交銷售報表。3.提成發放條件3.1銷售業績要求銷售人員需在年度內完成公司規定的最低銷售業績要求，否則不享有提成資格。3.2提成資格審核公司將定期對銷售人員的銷售業績進行審核，審核結果作為發放提成的依據。3.3提成發放時間提成將在每月的30日發放至銷售人員的工資賬戶。4.提成發放方式4.1現金發放對于小額提成，公司將采用現金發放方式。4.2轉賬發放對于大額提成，公司將采用銀行轉賬方式發放至銷售人員指定的賬戶。4.3其他發放方式根據銷售人員的個人需求，公司可提供其他提成發放方式。5.提成調整機制5.1提成比例調整公司可根據市場情況、銷售業績等因素，對提成比例進行適時調整。5.2提成計算方式調整公司可根據實際情況，對提成計算方式進行適當調整。5.3提成調整程序提成調整需經公司相關部門審核批準，并及時通知相關人員。6.提成爭議解決6.1爭議解決途徑銷售人員對提成計算或發放有異議時，可向公司提出書面申訴。6.2爭議解決期限公司應在收到申訴后的15個工作日內給予答復。6.3爭議解決費用爭議解決過程中產生的費用由責任方承擔。7.提成相關法律法規7.1相關法律法規適用本提成制度遵循國家相關法律法規，包括但不限于《勞動法》、《勞動合同法》等。7.2法律法規變更影響如國家相關法律法規發生變更，本提成制度將相應進行調整，以符合法律法規的要求。7.3違反法律法規責任如銷售人員違反國家相關法律法規，將承擔相應的法律責任。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1銷售人員單方面解除合同：銷售人員有權在提前一個月書面通知公司的情況下解除合同。a)銷售人員嚴重違反公司規章制度；b)銷售人員因個人原因無法履行合同義務；c)銷售人員被依法追究刑事責任。8.2合同終止條件a)合同期限屆滿；b)雙方協商一致解除合同；c)因不可抗力導致合同無法履行。8.3合同解除與終止程序解除或終止合同需雙方簽署書面協議，并按照國家法律法規的相關規定辦理手續。9.合同變更與補充9.1合同變更程序變更合同需雙方協商一致，并以書面形式作出變更，變更內容作為合同附件。9.2合同補充程序合同補充需雙方共同簽署補充協議，補充協議具有同等法律效力。9.3合同變更與補充效力合同變更與補充協議自雙方簽署之日起生效。10.合同生效與終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同終止條件合同在滿足第8.2條規定的終止條件時終止。10.3合同生效與終止日期合同生效日期為2024年1月1日，終止日期為2024年12月31日。11.違約責任11.1違約情形11.1.2銷售人員違反合同約定，損害公司利益；11.1.3公司未按約定支付提成。11.2違約責任承擔11.2.1銷售人員違約，需承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失；11.2.2公司違約，需承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金。11.3違約賠償標準違約賠償標準根據實際情況確定，雙方可協商一致。12.合同解除與終止后的責任12.1合同解除后的責任合同解除后，雙方應按照約定履行剩余合同義務。12.2合同終止后的責任合同終止后，雙方應按照約定處理剩余業務和財務事宜。12.3合同解除與終止后的費用承擔合同解除與終止后，雙方應各自承擔因合同解除或終止而產生的合理費用。13.合同解除與終止后的保密義務13.1保密義務內容合同解除或終止后，雙方仍需遵守本合同中關于保密的約定。13.2保密期限保密期限自合同生效之日起計算，至合同終止后三年。13.3違反保密義務責任違反保密義務，需承擔相應的法律責任。14.其他約定事項14.1合同附件本合同附件包括但不限于銷售業績報表、提成計算明細等。14.2合同解釋本合同以中文文本為準，如有歧義，以雙方協商一致的解釋為準。14.3合同附件效力合同附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同項下的第三方是指為甲乙雙方提供中介服務、咨詢、評估或其他相關服務的獨立第三方機構或個人。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同執行的效率，確保合同的公正性，以及為甲乙雙方提供專業支持。16.第三方介入條件16.1第三方介入的申請任何一方有意引入第三方介入時，應提前30日以書面形式通知對方，并說明介入的目的、預期效果及第三方的基本信息。16.2第三方介入的批準對方應在收到通知后15日內書面回復是否同意第三方介入，如不同意，應說明理由。17.第三方責任與權利17.1第三方責任a)對其提供的服務內容負責，確保其服務符合合同要求；b)對其提供的服務過程中產生的任何損失或損害，承擔相應的賠償責任；c)遵守國家相關法律法規和合同約定。17.2第三方權利a)獲得甲乙雙方提供的必要信息和資料；b)在其職責范圍內，獨立開展工作和提出建議；c)收取合同約定的服務費用。18.第三方介入的程序18.1第三方介入的啟動一旦甲乙雙方同意第三方介入，應由第三方與甲乙雙方簽署服務協議，明確服務內容、期限、費用等。18.2第三方介入的監督甲乙雙方應共同監督第三方的工作，確保其按照服務協議履行職責。19.第三方責任限額19.1責任限額的確定第三方的責任限額應根據其服務內容、潛在風險及合同約定確定，并在服務協議中明確。19.2超額責任的承擔如第三方責任超過合同約定的限額，超出部分由第三方自行承擔。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的關系第三方與甲方之間的關系僅限于服務協議約定的內容，第三方不對甲方承擔除服務協議外的其他責任。20.2第三方與乙方的關系統第三方與乙方之間的關系僅限于服務協議約定的內容，第三方不對乙方承擔除服務協議外的其他責任。20.3第三方與甲乙雙方的關系第三方作為獨立第三方，與甲乙雙方均無直接勞動關系，其服務對象為甲乙雙方共同。21.第三方介入的終止21.1第三方介入的終止條件第三方介入的終止條件包括但不限于服務協議到期、合同解除或終止、第三方主動退出等。21.2第三方介入的終止程序第三方介入的終止應按照服務協議約定的程序進行，包括通知甲乙雙方、辦理相關手續等。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.銷售業績報表詳細要求：每月25日前提交上一個月的銷售業績報表，包括銷售額、提成計算明細等。說明：報表需加蓋銷售人員及部門負責人簽字確認。2.提成計算明細表詳細要求：每月25日前提交上一個月的提成計算明細表，包括銷售人員的姓名、銷售業績、提成金額等。說明：明細表需加蓋銷售人員及財務部門負責人簽字確認。3.第三方服務協議詳細要求：第三方介入時，需簽署正式的服務協議，明確服務內容、期限、費用等。說明：服務協議需經甲乙雙方及第三方簽字蓋章。4.合同變更協議詳細要求：合同變更時，需簽署正式的變更協議，明確變更內容、生效日期等。說明：變更協議需經甲乙雙方簽字蓋章。5.爭議解決協議詳細要求：發生爭議時，需簽署正式的爭議解決協議，明確爭議解決方式、期限等。說明：爭議解決協議需經甲乙雙方簽字蓋章。6.第三方評估報告詳細要求：第三方介入評估時，需提交評估報告，包括評估依據、結論等。說明：評估報告需加蓋第三方公章。7.合同終止協議詳細要求：合同終止時，需簽署正式的終止協議，明確終止原因、日期等。說明：終止協議需經甲乙雙方簽字蓋章。說明二：違約行為及責任認定：2.銷售人員違反合同約定，損害公司利益責任認定標準：銷售人員違反合同約定，導致公司利益受損。示例說明：銷售人員泄露公司商業機密，賠償公司損失。3.公司未按約定支付提成責任認定標準：公司未在規定時間內支付銷售人員提成。示例說明：公司延遲支付提成，支付違約金。4.第三方未按服務協議履行職責責任認定標準：第三方未按服務協議履行職責，導致合同目的無法實現。示例說明：第三方未能按時提交評估報告，賠償甲乙雙方損失。5.爭議解決過程中一方違反協議責任認定標準：爭議解決過程中，一方違反協議約定。示例說明：一方未在規定時間內提交爭議解決材料，承擔相應責任。全文完。2024年度家居建材銷售提成提成制度1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同簽訂日期3.合同生效日期4.合同終止日期5.合同適用范圍二、提成制度基本原則1.提成制度目的2.提成制度原則3.提成制度適用對象三、提成計算方式1.提成計算公式2.提成計算基數3.提成比例4.提成階梯四、提成發放1.提成發放時間2.提成發放方式3.提成發放條件五、提成調整1.提成調整原因2.提成調整程序3.提成調整通知六、提成爭議處理1.爭議解決方式2.爭議處理期限3.爭議處理費用七、保密條款1.保密信息范圍2.保密期限3.違約責任八、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止程序九、違約責任1.違約行為認定2.違約責任承擔3.違約賠償十、合同附件1.提成計算明細表2.提成調整記錄3.爭議處理記錄十一、其他約定1.通知送達方式2.合同爭議管轄3.合同變更與補充十二、合同生效與備案1.合同生效條件2.合同備案要求3.合同備案程序十三、合同解釋1.合同解釋原則2.合同解釋方法3.合同解釋效力十四、合同附件清單1.附件一：提成計算明細表2.附件二：提成調整記錄3.附件三：爭議處理記錄合同編號_________一、合同概述1.合同名稱：2024年度家居建材銷售提成提成制度2.合同簽訂日期：____年__月__日3.合同生效日期：____年__月__日4.合同終止日期：____年__月__日5.合同適用范圍：適用于本公司在2024年度內所有家居建材銷售人員的銷售提成計算和發放。二、提成制度基本原則1.提成制度目的：激發銷售人員工作積極性，提高銷售業績，實現公司與員工的共同發展。2.提成制度原則：公平、公正、公開、激勵、可持續。3.提成制度適用對象：本公司在職家居建材銷售人員。三、提成計算方式1.提成計算公式：銷售提成=銷售額×提成比例固定扣除額2.提成計算基數：銷售額指銷售人員在合同規定時間內實際實現的銷售額。3.提成比例：根據不同產品線和銷售業績，設定不同的提成比例，具體比例見附件。4.提成階梯：根據銷售額的不同，設定不同的提成階梯，具體階梯見附件。四、提成發放1.提成發放時間：每月一個工作日發放上一個月的提成。2.提成發放方式：通過銀行轉賬至銷售人員指定賬戶。3.提成發放條件：銷售人員需滿足公司規定的銷售業績要求。五、提成調整1.提成調整原因：市場變化、公司戰略調整、業績目標調整等。2.提成調整程序：由公司人力資源部門提出調整方案，經公司領導批準后實施。3.提成調整通知：公司提前通知銷售人員，并說明調整原因和具體內容。六、提成爭議處理1.爭議解決方式：協商、調解、仲裁、訴訟。2.爭議處理期限：自爭議發生之日起__個月內。3.爭議處理費用：由責任方承擔。七、保密條款1.保密信息范圍：涉及公司商業秘密、客戶信息、財務數據等。2.保密期限：自合同終止之日起__年內。3.違約責任：泄露保密信息者，承擔相應的法律責任，并賠償公司損失。八、合同解除與終止1.合同解除條件：a.雙方協商一致；b.出現不可抗力事件；c.一方嚴重違約；d.法律法規規定的其他情形。2.合同終止條件：a.合同期限屆滿；b.合同雙方達成終止協議；c.合同解除；d.法律法規規定的其他情形。3.合同解除與終止程序：a.提前通知：一方需提前__日向另一方書面通知解除或終止合同；c.爭議解決：如出現爭議，按照第六章爭議處理條款執行。九、違約責任1.違約行為認定：a.未按合同規定時間完成銷售任務；b.提供虛假銷售數據；c.泄露公司商業秘密；d.其他違反合同約定的行為。2.違約責任承擔：a.支付違約金；b.恢復原狀；c.賠償損失；d.法律法規規定的其他責任。3.違約賠償：a.違約金比例：根據違約行為嚴重程度，設定不同的違約金比例；b.賠償金額：根據實際損失計算賠償金額。十、合同附件1.附件一：提成計算明細表2.附件二：提成調整記錄3.附件三：爭議處理記錄十一、其他約定1.通知送達方式：通過書面形式或電子方式送達至對方指定地址。2.合同爭議管轄：合同爭議由合同簽訂地人民法院管轄。3.合同變更與補充：合同的變更或補充需經雙方書面同意，并作為合同附件。十二、合同生效與備案1.合同生效條件：合同雙方簽字蓋章后生效。2.合同備案要求：合同需在簽訂后__日內向相關部門備案。3.合同備案程序：按照相關法律法規辦理備案手續。十三、合同解釋1.合同解釋原則：按照合同條款的字面意思進行解釋。2.合同解釋方法：結合合同背景、目的、條款之間的關系進行解釋。3.合同解釋效力：合同解釋對雙方具有同等約束力。十四、合同附件清單1.附件一：提成計算明細表2.附件二：提成調整記錄3.附件三：爭議處理記錄甲方（公司）：_________________________乙方（銷售人員）：_______________________簽訂日期：_________________________甲方（公司）簽字：_______________________乙方（銷售人員）簽字：_______________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方銷售策略調整權說明：甲方保留根據市場情況和公司戰略調整銷售策略的權利，包括但不限于產品組合、銷售區域、價格政策等。銷售人員需配合甲方的調整，并在調整期間保持原有銷售業績。2.甲方培訓與發展責任說明：甲方有責任為銷售人員提供必要的培訓和發展機會，包括產品知識、銷售技巧、市場分析等。銷售人員需積極參加甲方組織的培訓活動。3.甲方銷售目標設定權說明：甲方有權根據市場預測和公司銷售目標設定銷售人員的年度和季度銷售目標。銷售人員需承諾在規定時間內完成或超額完成銷售目標。4.甲方銷售數據審核權說明：甲方有權對銷售人員的銷售數據進行定期審核，確保數據的真實性和準確性。銷售人員需提供必要的支持，包括銷售記錄、客戶信息等。5.甲方銷售團隊管理權說明：甲方有權對銷售團隊進行管理，包括人員調配、績效考核、激勵措施等。銷售人員需服從甲方的管理決定。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方銷售自主權說明：乙方在遵守公司政策的前提下，有權自主選擇銷售方式、銷售渠道和客戶關系維護策略。2.乙方銷售成果歸屬權說明：乙方銷售所得提成歸乙方所有，甲方不得以任何形式克扣或挪用。3.乙方銷售信息保密權說明：乙方有權要求甲方對銷售過程中獲取的客戶信息、市場信息等商業秘密進行保密處理。4.乙方銷售時間安排權說明：乙方有權根據個人情況和客戶需求，合理安排銷售時間，確保銷售效率。5.乙方銷售風險承擔權說明：乙方在銷售過程中，對于因不可抗力或客戶原因造成的損失，有權要求甲方給予一定的經濟補償。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介職責說明：第三方中介作為甲方和乙方之間的橋梁，負責協調雙方關系，確保合同條款的執行。2.第三方中介費用說明：第三方中介的傭金由甲方支付，具體費用根據中介服務內容和合同約定確定。3.第三方中介保密義務說明：第三方中介在合同履行過程中，對甲方和乙方的商業秘密負有保密義務，未經雙方同意不得泄露。4.第三方中介爭議解決權說明：在合同執行過程中，如發生爭議，第三方中介有權介入調解，協助雙方達成和解。5.第三方中介責任