甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版駕駛員勞務派遣項目政府采購合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址1.3丙方名稱及地址第二條合同標的2.1勞務派遣服務內(nèi)容2.2服務期限2.3服務地點第三條勞務派遣人員數(shù)量及質(zhì)量3.1人員數(shù)量3.2人員資質(zhì)要求3.3人員培訓第四條勞務派遣人員薪酬及福利4.1薪酬標準4.2社會保障4.3福利待遇第五條合同價款及支付方式5.1合同價款5.2支付方式5.3支付時間第六條丙方職責6.1丙方對勞務派遣人員的管理6.2丙方對勞務派遣人員的培訓和考核6.3丙方對勞務派遣人員的調(diào)配第七條甲方職責7.1提供工作條件7.2對勞務派遣人員的考核7.3支付合同價款第八條乙方職責8.1對勞務派遣人員的招聘和篩選8.2對勞務派遣人員的培訓和考核8.3對勞務派遣人員的調(diào)配第九條合同的變更和解除9.1合同變更的條件9.2合同解除的條件第十條違約責任10.1甲方違約責任10.2乙方違約責任10.3丙方違約責任第十一條爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決地點11.3爭議解決時效第十二條保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責任第十三條合同的生效、變更和解除13.1合同生效條件13.2合同變更條件13.3合同解除條件第十四條其他條款14.1合同的份數(shù)和保管14.2合同的修改和補充14.3合同的繼承和轉讓第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及地址甲方全稱為：×××政府機關甲方地址：×××市×××區(qū)×××路×××號1.2乙方名稱及地址乙方全稱為：×××駕駛員勞務派遣有限公司乙方地址：×××市×××區(qū)×××路×××號1.3丙方名稱及地址丙方全稱為：×××政府部門丙方地址：×××市×××區(qū)×××路×××號第二條合同標的2.1勞務派遣服務內(nèi)容乙方根據(jù)甲方的需求，向甲方提供駕駛員勞務派遣服務，具體服務內(nèi)容包括：駕駛員招聘、培訓、考核、調(diào)配等相關工作。2.2服務期限本合同服務期限為××年，自××年××月××日起至××年××月××日止。2.3服務地點服務地點為甲方指定的地點，具體地點由甲方另行通知乙方。第三條勞務派遣人員數(shù)量及質(zhì)量3.1人員數(shù)量根據(jù)甲方需求，乙方應向甲方派遣駕駛員人數(shù)為××人。3.2人員資質(zhì)要求（1）持有有效的中華人民共和國機動車駕駛證；（2）具備相應的駕駛經(jīng)驗和服務意識；（3）無重大交通事故記錄和違法犯罪記錄。3.3人員培訓乙方應對派遣的駕駛員進行必要的培訓，包括安全知識、服務規(guī)范、職業(yè)道德等方面的培訓，確保派遣人員能夠勝任甲方的工作需求。第四條勞務派遣人員薪酬及福利4.1薪酬標準乙方向甲方派遣的駕駛員薪酬標準為：××元/月。4.2社會保障乙方應依法為派遣的駕駛員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.3福利待遇乙方應保障派遣人員的合法權益，提供相應的福利待遇，包括但不限于年假、病假、節(jié)假日加班費等。第五條合同價款及支付方式5.1合同價款本合同的總價為××萬元，用于支付乙方派遣駕駛員的薪酬、社會保障及管理費用。5.2支付方式甲方采用分期支付的方式，按照合同約定的付款周期和金額向乙方支付合同價款。5.3支付時間甲方應在每季度的第一個月內(nèi)向乙方支付上一季度的合同價款。第六條丙方職責6.1丙方對勞務派遣人員的管理丙方應對乙方派遣的駕駛員進行日常管理，包括工作考核、行為規(guī)范等方面的管理。6.2丙方對勞務派遣人員的培訓和考核6.3丙方對勞務派遣人員的調(diào)配丙方根據(jù)甲方的工作需求，對乙方派遣的駕駛員進行合理的調(diào)配，確保甲方工作的正常進行。第八條乙方職責8.1對勞務派遣人員的招聘和篩選乙方應按照甲方提供的招聘要求，進行駕駛員的招聘和篩選工作，確保招聘的人員符合甲方需求。8.2對勞務派遣人員的培訓和考核乙方應對派遣的駕駛員進行必要的培訓，包括安全知識、服務規(guī)范、職業(yè)道德等方面的培訓，確保派遣人員能夠勝任甲方的工作需求。同時，乙方應對派遣人員進行定期考核，確保其服務質(zhì)量和駕駛水平。8.3對勞務派遣人員的調(diào)配乙方根據(jù)甲方的工作需求，對派遣的駕駛員進行合理的調(diào)配，確保甲方工作的正常進行。第九條合同的變更和解除9.1合同變更的條件合同變更需經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。9.2合同解除的條件合同解除的條件如下：（1）甲、乙、丙三方協(xié)商一致；（2）甲方因特殊情況需解除合同，應提前一個月通知乙方；（3）乙方因特殊情況需解除合同，應提前一個月通知甲方；（4）丙方因管理需要解除合同，應提前一個月通知甲乙雙方。第十條違約責任10.1甲方違約責任甲方違反合同約定，導致乙方損失的，甲方應承擔相應的違約責任。10.2乙方違約責任乙方違反合同約定，導致甲方損失的，乙方應承擔相應的違約責任。10.3丙方違約責任丙方違反合同約定，導致甲方或乙方損失的，丙方應承擔相應的違約責任。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決地點爭議解決地點為合同簽訂地。11.3爭議解決時效雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應在爭議發(fā)生之日起六個月內(nèi)提出解決請求，超過該時效的，對方有權拒絕解決。第十二條保密條款12.1保密內(nèi)容甲、乙、丙三方在合同履行過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，均應予以保密。12.2保密期限保密期限為合同終止后五年。12.3違約責任違反保密條款的一方，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第十三條合同的生效、變更和解除13.1合同生效條件本合同自甲、乙、丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同變更條件合同變更需經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。13.3合同解除條件合同解除的條件如下：（1）甲、乙、丙三方協(xié)商一致；（2）甲方因特殊情況需解除合同，應提前一個月通知乙方；（3）乙方因特殊情況需解除合同，應提前一個月通知甲方；（4）丙方因管理需要解除合同，應提前一個月通知甲乙雙方。第十四條其他條款14.1合同的份數(shù)和保管本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2合同的修改和補充本合同的修改和補充，應由甲、乙、丙三方協(xié)商一致，并簽訂書面修改補充協(xié)議。14.3合同的繼承和轉讓本合同項下的權利義務，不涉及繼承和轉讓。除非甲、乙、丙三方協(xié)商一致，并簽訂書面轉讓協(xié)議。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：駕駛員勞務派遣服務需求書詳細要求和說明：本附件詳細說明了甲方對派遣駕駛員的具體需求，包括資質(zhì)要求、服務內(nèi)容、服務期限等方面的要求。附件二：駕駛員招聘和培訓方案詳細要求和說明：本附件明確了乙方對派遣駕駛員的招聘和培訓方案，包括招聘渠道、培訓內(nèi)容、培訓時間等方面的要求。附件三：駕駛員薪酬福利方案詳細要求和說明：本附件詳細說明了乙方應依法為派遣駕駛員繳納的社會保險和提供的福利待遇。附件四：駕駛員管理考核辦法詳細要求和說明：本附件明確了丙方對派遣駕駛員的管理考核辦法，包括考核指標、考核周期、考核結果處理等方面的要求。附件五：合同價款支付明細表詳細要求和說明：本附件詳細說明了甲方應按照合同約定向乙方支付的合同價款的明細，包括支付金額、支付時間等方面的要求。附件六：保密協(xié)議詳細要求和說明：本附件明確了甲乙丙三方在合同履行過程中的保密義務，包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等方面的要求。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：甲方未按照合同約定支付合同價款。責任認定：甲方應按照合同約定向乙方支付合同價款，如甲方遲延支付或未支付，應承擔遲延履行違約責任，乙方有權要求甲方支付逾期付款違約金。示例說明：如果甲方在合同約定的付款時間內(nèi)未能支付合同價款，乙方有權向甲方發(fā)出催告，甲方在收到催告后仍未支付的，乙方有權暫停提供勞務派遣服務，并有權要求甲方支付逾期付款違約金。違約行為：乙方未按照合同約定提供合格的駕駛員。責任認定：乙方應按照甲方需求提供符合資質(zhì)要求的駕駛員，如乙方提供的駕駛員不符合要求，甲方有權要求乙方更換或解除合同。示例說明：如果乙方提供的駕駛員不符合甲方提出的資質(zhì)要求，甲方有權要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)更換符合要求的駕駛員，如乙方未能及時更換，甲方有權解除合同并要求乙方承擔違約責任。違約行為：丙方未按照合同約定進行駕駛員的管理考核。責任認定：丙方應對乙方派遣的駕駛員進行日常管理考核，確保駕駛員的服務質(zhì)量和駕駛水平，如丙方未能履行管理職責，甲方有權要求丙方承擔違約責任。示例說明：如果丙方未能按照約定對駕駛員進行定期考核，導致駕駛員服務質(zhì)量下降，甲方有權要求丙方在規(guī)定時間內(nèi)整改，如丙方未能整改到位，甲方有權要求丙方承擔違約責任。說明三：法律名詞及解釋：1.勞務派遣：指用人單位（甲方）與勞動者（乙方）之間建立勞動關系，由用人單位將勞動者派遣至用工單位（丙方）提供勞動服務。2.