20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______1.合同期限乙方在甲方處工作滿______年（具體年數）后，雙方可協商將勞動合同轉為長期合同。乙方在轉為長期合同前，需滿足甲方規定的各項考核要求。2.合同內容長期合同內容應包括但不限于工作內容、工作地點、工作時間、勞動報酬、社會保險、福利待遇等。甲方應保證乙方在長期合同期間享有與短期合同相同的權益。二、合同數量與價格1.合同數量甲方預計與乙方簽訂的長期合同數量為______份。實際簽訂的合同數量以雙方最終書面確認為準。2.合同單價與總價長期合同的單價為______元/年，合同總價預計為______元（大寫：______），該總價根據預計合同數量計算得出，最終總價以實際簽訂的合同數量和相應單價結算為準。三、合同簽訂時間與地點1.簽訂時間甲方應在乙方滿足合同期限要求后______個工作日內與乙方簽訂長期合同。2.簽訂地點長期合同簽訂地點為______（詳細地址）。四、合同履行與變更1.合同履行雙方應嚴格按照合同約定履行各自的義務，確保合同內容的實現。任何一方違反合同約定，應承擔相應的法律責任。2.合同變更合同的變更需經雙方協商一致，并以書面形式進行。合同的變更不得違反國家法律法規和雙方的權利義務。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方的工作進行監督和考核，確保乙方符合合同規定的勞動法要求。有權根據電子競技行業的發展和市場情況調整乙方的工作內容和職責。義務：為乙方提供符合勞動法規定的勞動條件和工作環境。按照合同約定支付乙方的勞動報酬和福利待遇。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方提供必要的培訓和職業發展機會。有權在合同期滿后選擇續簽或終止合同。義務：嚴格按照合同約定的內容履行工作職責。遵守電子競技行業的職業道德和勞動紀律。六、考核與晉升1.考核方式甲方應定期對乙方的工作進行考核，考核內容包括但不限于工作表現、技能水平、團隊合作等。乙方應積極配合甲方進行考核，如實反映自己的工作情況。2.晉升標準乙方的晉升應根據其工作表現、技能提升和公司發展需要來確定。晉升程序應公正、公平，確保乙方享有平等的晉升機會。七、合同解除與終止1.解除條件任何一方提出解除合同，應提前______個工作日書面通知對方。2.終止條件合同終止條件包括但不限于合同期滿、雙方協商一致解除合同、乙方退休等。合同終止后，雙方應按照合同約定辦理相關手續。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方發生爭議時，應通過友好協商解決。如協商不成，任何一方均有權向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或向人民法院提起訴訟。2.爭議解決期限爭議發生后，雙方應在______個工作日內達成和解或提交仲裁/訴訟申請。爭議解決過程中，雙方應繼續履行合同約定的義務。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違反勞動法規定的行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于工作內容、工作職責等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：