跨境電商物流公司聘用合同樣本_第1頁
跨境電商物流公司聘用合同樣本_第2頁
跨境電商物流公司聘用合同樣本_第3頁
跨境電商物流公司聘用合同樣本_第4頁
跨境電商物流公司聘用合同樣本_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

跨境電商物流公司聘用合同樣本合同編號:__________1.1名稱:____________________1.2住所:____________________1.3法定代表人:________________1.4聯系電話:________________1.5電子郵箱:________________2.1姓名(名稱):________________2.2性別:____________________2.3身份證號碼(營業執照號碼):________________2.4住所:____________________2.5聯系電話:________________2.6電子郵箱:________________鑒于甲方是一家專業從事跨境電商物流業務的公司,乙方愿意加入甲方并為其提供勞動力和服務,甲乙雙方為明確雙方的權利義務,經友好協商,達成如下協議:第一條聘用崗位、職責及期限1.1乙方應聘的崗位為:________________1.2乙方的主要工作職責為:________________1.3本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條勞動報酬2.1乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。2.2甲方按月支付乙方工資,每月____日前將工資支付到乙方指定的銀行賬戶。2.3乙方享受國家法定節假日待遇,加班按照甲方規定的加班工資支付標準支付。第三條社會保險3.1甲方應按照國家和地方法律法規的規定,為乙方參加社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。3.2甲方依法為乙方繳納社會保險費,并按時足額支付乙方應享受的社會保險待遇。第四條勞動保護4.1甲方應按照國家和地方法律法規的規定,為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和勞動防護用品。4.2甲方應定期對乙方進行安全生產教育和培訓,提高乙方的安全生產意識和技能。第五條勞動紀律5.1乙方應遵守國家的法律法規,遵守甲方的規章制度和紀律,服從甲方的管理。5.2乙方應按時上下班,遵守甲方的工作時間和休息制度。5.3乙方應保守甲方的商業秘密,不得泄露甲方的業務信息、客戶信息等。第六條合同解除和終止6.1在合同期限內,甲乙雙方均享有合同解除權。任何一方提前解除本合同的,應提前____天通知對方。6.2本合同期滿,雙方未續簽或雙方同意終止合同的,本合同自然終止。6.3乙方如嚴重違反甲方規章制度、嚴重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的,甲方有權立即解除本合同。6.4乙方如因病、傷、殘等原因不能繼續履行本合同的,經甲方同意,可以提前解除本合同。第七條違約責任7.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定,如一方違約,應承擔違約責任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協商補充。9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):________________乙方(簽名):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷學位證書復印件3.乙方職業資格證書復印件4.甲方營業執照復印件5.甲方社會保險登記證復印件6.甲方規章制度復印件7.乙方勞動合同備案登記表8.乙方入職登記表9.乙方離職申請表10.甲方銀行賬戶信息二、違約行為及認定:2.乙方泄露甲方商業秘密,造成甲方損失,視為違約。3.甲方未按時支付乙方工資,視為違約。4.甲方未為乙方繳納社會保險費,視為違約。5.甲方未提供乙方勞動保護設施和用品,視為違約。6.甲方未按約定解除或終止合同,造成乙方損失,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.跨境電商物流公司:指專門從事跨境電商物流業務的企業。2.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,由用人單位為勞動者繳納的養老、醫療、失業、工傷、生育等保險。3.勞動合同:指用人單位與勞動者約定勞動關系的協議。4.違約金:指當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時,按照合同約定向對方支付的金錢。5.商業秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定時間到崗:提前與乙方溝通,了解原因,若無法解決,按合同約定解除合同。3.甲方未按時支付工資:提前與甲方溝通,催促支付,若甲方仍不支付,可以向勞動監察部門投訴。4.甲方未繳納社會保險費:提前與甲方溝通,催促繳納,若甲方仍不繳納,可以向社保部門投訴。5.甲方未提供勞動保護設施和用品:提前與甲方溝通,要求提供,若甲方仍不提供,可以向勞動監察部門投訴。五、所有應用場景:1.甲方為新設立的跨境電商物流公司,需要招聘員工。2.乙方為有經驗的物流行業人員,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論