影視公司銷售總監(jiān)聘任合同_第1頁
影視公司銷售總監(jiān)聘任合同_第2頁
影視公司銷售總監(jiān)聘任合同_第3頁
影視公司銷售總監(jiān)聘任合同_第4頁
影視公司銷售總監(jiān)聘任合同_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

影視公司銷售總監(jiān)聘任合同合同編號:__________第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任公司的銷售總監(jiān),負責(zé)公司的銷售管理工作,對公司銷售戰(zhàn)略、銷售計劃、銷售目標(biāo)的制定和實施負責(zé)。1.2乙方應(yīng)全面了解和掌握公司產(chǎn)品及市場情況,積極開展銷售活動,拓寬銷售渠道,提升公司產(chǎn)品的市場占有率。1.3乙方應(yīng)負責(zé)銷售團隊的組建、培訓(xùn)和管理,提升銷售團隊的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。1.4乙方應(yīng)定期向公司匯報銷售情況,對公司的銷售策略提出改進意見和建議。第二條合同期限本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條薪酬待遇3.1乙方的年薪為人民幣____元(稅前),按月平均支付。3.2乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇。3.3乙方享受公司規(guī)定的帶薪年假、病假等休假待遇。3.4乙方享受公司提供的其他福利待遇。第四條業(yè)績考核4.1乙方應(yīng)按照公司的銷售目標(biāo)和業(yè)績指標(biāo)完成銷售任務(wù)。4.2公司設(shè)立業(yè)績考核機制,對乙方的銷售業(yè)績進行定期評估。4.3乙方未能完成業(yè)績?nèi)蝿?wù)的,公司有權(quán)根據(jù)實際情況扣除部分薪酬。第五條保密協(xié)議5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),對公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息予以保密。5.2乙方不得泄露公司的客戶信息、合同內(nèi)容等商業(yè)敏感信息。5.3乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1乙方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償公司因此造成的損失。6.2公司未按照本合同約定支付乙方薪酬的,乙方有權(quán)要求公司支付。6.3若乙方在合同期內(nèi)提前解除合同,應(yīng)提前一個月通知公司,并支付違約金人民幣____元。第七條合同的變更、解除和終止7.1雙方同意,合同的變更、解除和終止,應(yīng)書面簽署,并經(jīng)雙方確認。7.2在合同期內(nèi),公司有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的職位和職責(zé)。7.3在合同期內(nèi),乙方有權(quán)提出解除合同,但應(yīng)提前一個月通知公司。7.4合同期滿后,雙方未續(xù)簽的,乙方可自由選擇是否繼續(xù)為公司工作。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.公司銷售戰(zhàn)略計劃5.公司銷售政策6.銷售業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)7.保密協(xié)議8.違約金計算方式二、違約行為及認定:1.乙方未能完成業(yè)績?nèi)蝿?wù)的認定:根據(jù)公司設(shè)定的銷售目標(biāo)和業(yè)績指標(biāo),對照乙方的銷售實績,如未能達成目標(biāo),則視為違約。2.乙方泄露公司商業(yè)秘密的認定:未經(jīng)公司同意,乙方泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息,經(jīng)核實確認,視為違約。3.乙方提前解除合同的認定:乙方在合同期內(nèi)提前解除合同,未按約定提前一個月通知公司,視為違約。4.公司未按約定支付乙方薪酬的認定:公司未按照合同約定時間、金額支付乙方薪酬,經(jīng)乙方提出,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動法:指《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)。2.銷售總監(jiān):指在影視公司中負責(zé)銷售管理工作的高級職位。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為公司帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約金:指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,按照合同約定支付給對方一定數(shù)額的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方對銷售任務(wù)有異議:及時溝通,由公司解釋銷售目標(biāo)和業(yè)績指標(biāo)的制定依據(jù),共同協(xié)商解決。3.乙方要求提前解除合同:乙方應(yīng)提前一個月通知公司,并支付違約金。公司根據(jù)實際情況,同意或拒絕乙方的解除合同請求。4.公司未按時支付薪酬:乙方應(yīng)及時向公司提出支付要求,公司核實后及時支付。如公司拒絕支付,乙方可以依法向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論