整形美容師勞動合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系人：__________聯系電話：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號：__________聯系電話：__________住址：__________鑒于甲方為整形美容師提供就業機會，乙方愿意在甲方的指導下，按照甲方的要求，提供相應的整形美容服務，雙方經協商，達成如下協議：第一條工作內容1.1乙方在甲方的安排下，為顧客提供專業的整形美容服務，包括但不限于整形手術、美容護膚、注射美容等。第二條工作時間和休息休假2.1乙方每周工作時間不超過40小時，實行輪班制，具體工作時間根據甲方業務需要和乙方個人情況協商確定。2.2乙方享有國家法定的休息休假權利，如遇特殊情況需要加班的，甲方應按照法律規定支付加班費。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬由基本工資、績效獎金、加班費等組成，具體標準和支付方式由雙方協商確定。3.2甲方應按時足額支付乙方勞動報酬，每月支付一次。第四條社會保險4.1甲方應按照國家和地方法律法規的規定，為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應如實提供辦理社會保險所需的證件和資料，如因乙方提供的信息不實導致保險待遇受到影響，由乙方自行承擔責任。第五條勞動保護和職業健康5.1甲方應提供符合國家安全生產標準的勞動保護設施和用品，保障乙方的人身安全和健康。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方客戶名單、技術秘密等商業秘密。6.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的違約責任。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內，雙方均享有合同解除權，但應提前一個月通知對方。7.2合同終止后，乙方應立即停止工作，甲方應支付乙方合同終止后的工資及福利待遇。7.3乙方如因嚴重違反甲方規章制度、失職、營私舞弊等行為，甲方有權立即解除合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，期滿后雙方可續簽。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業資格證書復印件4.社會保險參保證明5.勞動合同解除/終止證明6.乙方保密協議7.甲方規章制度二、違約行為及認定：1.乙方違反保密協議，泄露甲方商業秘密。2.乙方嚴重違反甲方規章制度，如遲到、早退、曠工等。3.乙方失職、營私舞弊，給甲方造成經濟損失。4.甲方未按時足額支付乙方勞動報酬。5.甲方未為乙方繳納法定社會保險。6.甲方未提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。2.保密協議：乙方承諾在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方商業秘密的協議。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、傷殘、失業、生育等原因造成的經濟負擔，實行的一種社會保障制度。4.勞動報酬：勞動者為實現勞動價值，用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼等。5.加班費：勞動者在法定工作時間之外工作，用人單位支付的額外勞動報酬。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照約定提供服務。解決辦法：甲方應與乙方溝通，明確工作要求，如乙方仍不能滿足要求，甲方有權解除合同。2.問題：甲方未按時支付乙方勞動報酬。解決辦法：乙方有權要求甲方支付，如甲方仍不支付，乙方可以向勞動監察部門投訴或提起訴訟。3.問題：甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法：乙方有權要求甲方補繳，如甲方仍不補繳，乙方可以向社會保險管理部門投訴或提起訴訟。4.問題：乙方在工作中受傷。解決辦法：甲方應立即安排乙方接受治療，并承擔治療費用。如因工作原因導致乙方受傷，甲方還應支付乙方工傷待遇。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供整形美容服務的工作崗位。2.乙方在甲方指導下為顧客提供專業的整形