防水材料總工程師聘用合同合同編號：__________地址：聯系電話：地址：聯系電話：鑒于甲方為防水材料項目委托乙方擔任總工程師，就雙方的權利、義務和責任等事項，經友好協商，達成如下協議：第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方防水材料項目總工程師，負責項目的技術指導、質量控制、進度協調等工作。1.2乙方應按照甲方的要求，提供專業建議，確保項目順利進行。1.3乙方應協助甲方完成項目相關技術文件的編制和審查。1.4乙方應嚴格執行甲方的管理制度，確保項目團隊的高效運作。第二條聘用期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，聘用期限為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2聘用期滿后，如雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。第三條薪酬及待遇3.1甲方應按月支付乙方工資，具體金額為人民幣____元。3.2乙方享有國家法定節假日、年假、病假等休假待遇。3.3甲方為乙方提供必要的辦公條件和工作環境。3.4乙方享有甲方規定的其他福利待遇。第四條保密義務4.1乙方在聘用期間及聘用期滿后，應對甲方業務、技術、管理等商業秘密予以保密。4.2乙方不得利用甲方的商業秘密從事與甲方業務相同或相似的經營活動。4.3乙方應在合同終止后繼續承擔保密義務，直至甲方公開相關信息。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。5.2乙方如嚴重違反甲方管理制度、工作紀律等，甲方有權解除本合同。5.3甲方未按時支付乙方工資、福利等，乙方有權解除本合同。第六條爭議解決6.1本合同履行過程中發生的爭議，雙方應友好協商解決。6.2如協商無果，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司資質證明3.項目合作協議4.保密協議5.薪酬福利方案6.甲方管理制度7.技術文件二、違約行為及認定：1.甲方未按時支付乙方工資、福利，認定為違約行為。2.乙方未按約定履行總工程師職責，認定為違約行為。3.乙方泄露甲方商業秘密，認定為違約行為。4.雙方未履行協商解決爭議的義務，認定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.總工程師：負責項目技術指導、質量控制、進度協調等工作的職位。2.商業秘密：指不為公眾所知悉、具有商業價值并經甲方采取保密措施的信息。3.違約行為：指合同一方未履行合同約定的義務。4.爭議解決：通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決合同履行過程中的糾紛。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求按時支付工資，如有必要，可依法申請勞動仲裁。2.問題：乙方無法滿足甲方技術要求。解決辦法：乙方應與甲方溝通，尋求技術支持，調整方案，確保項目順利進行。3.問題：乙方泄露甲方商業秘密。解決辦法：甲方應及時采取措施保護自身權益，如協商無果，可依法提起訴訟。4.問題：合同履行過程中產生糾紛。解決辦法：雙方應積極協商解決，如協商無果，可依法申請仲裁或提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為防水材料項目委托乙方擔任總工程師。2.乙方為甲方提供技