醫藥代表藥師聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（受聘人員）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經充分協商，就乙方擔任醫藥代表藥師一事，達成如下協議：一、崗位職責1.1乙方作為甲方的醫藥代表藥師，主要負責：（1）在甲方授權范圍內，開展藥品推廣、市場維護等工作；（2）協助醫生、藥師等醫療專業人士了解、掌握藥品的適應癥、用法用量、不良反應等信息；（4）遵守國家法律法規，執行甲方的各項管理制度。二、合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。三、薪酬待遇3.1乙方薪酬由基本工資、績效獎金、提成等組成，具體金額及發放方式詳見附件。3.2乙方享受國家規定的社會保險待遇，甲方依法為乙方繳納社會保險。3.3乙方享受帶薪年假、病假、產假、陪產假等法定假期。四、保密條款4.1乙方在合同期內和解除合同后一年內，不得泄露甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等。4.2乙方違反保密條款的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。五、違約責任5.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，賠償對方損失。5.2乙方提前解除合同的，應提前一個月書面通知甲方，并支付違約金____元。六、爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘人員）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.醫藥代表藥師崗位職責說明2.薪酬結構及發放詳情3.保密協議具體內容4.社會保險繳納標準及規定5.年假、病假、產假、陪產假等相關假期政策6.違約金計算公式及支付方式二、違約行為及認定：1.泄露甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等2.未經甲方同意，乙方提前解除合同4.乙方違反法律法規及甲方管理制度的行為5.甲方未按照約定支付乙方薪酬及福利待遇6.其他雙方在合同中約定的違約行為三、法律名詞及解釋：1.醫藥代表藥師：指在藥品生產企業從事藥品推廣、市場維護等工作的人員。2.商業秘密：指不為公眾所知悉，具有商業價值并經甲方采取保密措施的信息。3.技術秘密：指不為公眾所知悉，具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息。4.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法為勞動者繳納的養老、醫療、失業、工傷、生育等保險。5.帶薪年假：指勞動者在一定年限內享有的帶薪休假權利。6.違約金：指一方違反合同約定，應向對方支付的賠償金。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對甲方商業秘密、技術秘密的保護意識不足。解決辦法：加強乙方對保密條款的學習和理解，簽訂保密協議，明確違約責任。2.問題：乙方在合同期內提前解除合同。解決辦法：乙方應提前一個月書面通知甲方，并按照約定支付違約金。3.問題：甲方未按照約定支付乙方薪酬及福利待遇。解決辦法：甲方應按照合同約定及時足額支付乙方薪酬及福利待遇。4.問題：乙方在工作中違反法律法規及甲方管理制度。解決辦法：甲方應加強對乙方的法律法規及管理制度培訓，乙方應自覺遵守。5.問題：合同條款不明確，導致雙方產生爭議。解決辦法：簽訂合同時，詳細明確合同條款，必要時可征求法律人士意見。五、所有應用場景：1.醫藥代表藥師