




下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
文化與民俗展覽場地租賃協議合同編號:__________文化與民俗展覽場地租賃協議甲方(出租方):________________地址:________________聯系人:________________聯系電話:________________乙方(承租方):________________地址:________________聯系人:________________聯系電話:________________一、租賃場地及用途1.1甲方同意將位于________________的展覽場地出租給乙方使用。1.2乙方租賃場地用于舉辦文化與民俗展覽,展覽內容應符合國家法律法規及相關政策規定。二、租賃期限2.1本協議租賃期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2租賃期滿后,如乙方需繼續租賃,應提前一個月通知甲方,并簽訂新的租賃協議。三、租金及支付方式3.1乙方向甲方支付的租金為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。3.2租金支付方式為每季度支付一次,每次支付一個季度的租金。3.3乙方應在簽訂本協議后五個工作日內支付首期租金。四、租賃場地的交付及使用4.1甲方應在租賃期限開始之日起____個工作日內將租賃場地交付給乙方使用。4.2乙方應按照約定用途使用租賃場地,不得擅自改變場地用途。4.3乙方在租賃期間應遵守國家的法律法規,不得進行任何違法活動。五、維修及保養5.1甲方負責對租賃場地進行必要的維修和保養,確保場地設施安全、正常使用。5.2乙方應合理使用租賃場地及設施,如有損壞,應承擔相應的維修費用。六、保險6.1乙方應自行辦理與租賃場地相關的保險,包括但不限于火災、盜竊等保險。6.2乙方應在租賃期限開始前將保險單復印件提交給甲方留存。七、解除和終止7.1在租賃期限內,如乙方未按照約定支付租金,甲方有權提前解除本協議。7.2在租賃期限內,如甲方未按照約定交付租賃場地,乙方有權提前解除本協議。7.3租賃期滿后,本協議自動終止。八、爭議解決8.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2雙方在履行本協議過程中發生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。9.2本協議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):________________乙方(蓋章):________________代表(簽名):________________代表(簽名):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.租賃場地平面圖2.租賃場地設施清單3.乙方展覽方案及相關審批文件4.保險單據5.乙方公司資質證明文件6.甲方授權書(如有)7.租賃場地鑰匙交接記錄二、違約行為及認定:1.甲方未按約定時間交付租賃場地,視為違約。2.甲方未按約定提供租賃場地設施,視為違約。3.乙方未按約定支付租金,視為違約。4.乙方未按約定用途使用租賃場地,視為違約。5.乙方未按約定辦理相關保險,視為違約。6.雙方未按約定解決爭議,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.出租方:指擁有租賃場地所有權和使用權的一方。2.承租方:指租賃場地用于特定用途的一方。3.租賃期限:指雙方約定的租賃場地使用時間。4.租金:指乙方支付給甲方的場地租賃費用。5.違約行為:指合同一方未履行合同約定的義務。6.爭議解決:指雙方在履行合同過程中發生的糾紛解決方式。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按約定時間交付租賃場地:解決辦法:乙方應與甲方協商延期交付,并追究甲方違約責任。2.甲方未按約定提供租賃場地設施:解決辦法:乙方應要求甲方在規定時間內補設施,并可追究甲方違約責任。3.乙方未按約定支付租金:解決辦法:甲方應提醒乙方支付租金,逾期未支付可解除合同。4.乙方未按約定用途使用租賃場地:解決辦法:甲方應制止乙方違約行為,并要求乙方改正。5.乙方未按約定辦理相關保險:解決辦法:甲方應要求乙方辦理保險,并提供保險單據。6.雙方未按約定解決爭議:解
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 勞動紀律管理標準
- 【起重機械指揮】考試題及答案
- 醫療機構從業人員行為規范與醫學倫理學
- 醫師定期考核試題外科
- 服裝每周工作總結
- 預防性保護文物傳承的科技手段
- 風能與太陽能的互補性研究及發展趨勢分析
- 音樂餐廳的設計藝術與創新思維探討
- 顧客體驗旅程與忠誠度建設策略
- 顧客服務優化策略及忠誠度提升
- 2017司考題目及答案
- 國泰君安補簽風險協議書
- 防排煙系統設計畢業答辯
- 血脂異常健康管理專題
- 利用學習畫像實現個性化學習路徑設計與優化策略研究
- 2025年人工智能應用技術職業資格考試試卷及答案
- 網絡微短劇的內容創新策略及其傳播效果
- 2025年一級建造師《市政實務》考點精粹
- 融資專員測試題及答案
- 河北秦皇島事業單位招聘中小學教師類D類考試模擬題帶答案2024年
- 好讀書讀好書課件
評論
0/150
提交評論