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文檔簡介
20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版大數據企業高級數據科學家聘用合同范本本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時間及地點1.3合同生效時間2.聘用崗位及職責2.1聘用崗位名稱2.2職責概述2.3職責詳細描述3.工作內容與目標3.1工作內容3.2工作目標3.3工作成果要求4.工作時間與地點4.1工作時間安排4.2工作地點4.3工作環境要求5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3社會保險及公積金5.4其他福利待遇6.培訓與發展6.1培訓計劃6.2發展規劃6.3職業生涯規劃7.考核與評價7.1考核方式7.2評價標準7.3考核周期8.知識產權與保密8.1知識產權歸屬8.2保密條款8.3保密期限9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構11.3爭議解決費用12.其他約定事項12.1其他約定條款12.2補充協議12.3其他事項13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序13.3合同附件14.合同附件清單第一部分:合同如下:1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.1.1聘用方:[公司名稱],住所地:[公司住所],法定代表人:[法定代表人姓名],統一社會信用代碼:[統一社會信用代碼]。1.1.2被聘用方:[姓名],性別:[性別],身份證號碼:[身份證號碼],住址:[住址]。1.2合同簽訂時間及地點本合同于2024年[簽訂日期]在[簽訂地點]簽訂。1.3合同生效時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.聘用崗位及職責2.1聘用崗位名稱被聘用方在本合同中擔任高級數據科學家一職。2.2職責概述高級數據科學家負責公司大數據項目的研發、分析及優化,為公司的業務決策提供數據支持。2.3職責詳細描述2.3.1負責公司大數據項目的需求分析,制定技術方案。2.3.2負責數據采集、清洗、存儲和挖掘,確保數據質量和分析效果。2.3.3負責開發數據模型,進行數據分析和預測。2.3.4協助業務部門進行數據可視化,提供決策支持。2.3.5定期向公司管理層匯報項目進展和數據分析結果。2.3.6參與團隊技術研討,提升團隊技術水平。2.3.7完成公司領導交辦的其他工作。3.工作內容與目標3.1工作內容3.1.1數據分析:對各類業務數據進行挖掘和分析,提供數據洞察。3.1.2模型開發:根據業務需求,開發數據模型,提升數據分析能力。3.1.3技術支持:為業務部門提供數據技術支持,協助解決數據相關問題。3.2工作目標3.2.1提升公司數據分析能力,為公司業務決策提供有力支持。3.2.2優化現有數據模型,提高數據分析效果。3.2.3帶領團隊參與項目,提升團隊整體技術水平。4.工作時間與地點4.1工作時間安排被聘用方應遵守公司規定的上班時間,實行標準工時制。4.2工作地點被聘用方應在聘用方指定的工作地點履行工作職責。4.3工作環境要求聘用方應提供符合國家規定的工作環境和設施,確保被聘用方的工作需求得到滿足。5.工資及福利待遇5.1基本工資被聘用方的基本工資為每月[基本工資數額]元。5.2績效獎金被聘用方根據公司年度績效考核結果,可獲得相應比例的績效獎金。5.3社會保險及公積金聘用方依法為被聘用方繳納社會保險和住房公積金。5.4其他福利待遇5.4.1年假:被聘用方享有國家規定的年休假。5.4.2體檢:聘用方每年為被聘用方提供一次免費體檢。5.4.3婚喪假:被聘用方享有國家規定的婚喪假。6.培訓與發展6.1培訓計劃聘用方將為被聘用方提供相應的專業技能培訓,提升其工作能力。6.2發展規劃聘用方將為被聘用方提供職業發展規劃,幫助其實現個人職業目標。6.3職業生涯規劃被聘用方應積極參與公司組織的職業生涯規劃活動,不斷提升自身能力。8.知識產權與保密8.1知識產權歸屬8.1.1被聘用方在履行本合同過程中產生的屬于職務作品的數據分析模型、軟件代碼等知識產權,歸聘用方所有。8.1.2被聘用方在履行本合同過程中產生的屬于個人創作的作品,其知識產權歸被聘用方所有,但聘用方有權在業務范圍內使用。8.2保密條款8.2.1被聘用方應對其在工作中接觸到的公司商業秘密、技術秘密、客戶信息等進行嚴格保密。8.2.2保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后[保密期限]年。8.2.3被聘用方違反保密義務,造成聘用方損失的,應承擔相應的法律責任。8.3保密期限8.3.1除非法律法規另有規定,否則本合同的保密條款不受合同期限限制,在保密信息公開前始終有效。9.違約責任9.1違約情形9.1.1被聘用方未按合同約定履行工作職責。9.1.2被聘用方泄露公司保密信息。9.1.3被聘用方因個人原因提前解除合同。9.2違約責任承擔9.2.1被聘用方違反合同約定,聘用方有權解除合同,并要求被聘用方賠償因此造成的損失。9.2.2被聘用方因泄露保密信息,聘用方有權要求其停止侵權行為,并賠償由此造成的損失。9.3違約賠償9.3.1違約賠償金額根據實際情況由雙方協商確定,并在合同中明確。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協商一致解除合同。10.1.2被聘用方嚴重違反合同約定。10.1.3聘用方因不可抗力原因無法履行合同。10.2合同終止條件10.2.1合同約定的期限屆滿。10.2.2雙方協商一致終止合同。10.2.3被聘用方退休、死亡或者喪失勞動能力。10.3合同解除與終止程序10.3.1雙方應提前[解除或終止提前通知期限]天書面通知對方。10.3.2合同解除或終止后,雙方應結清工資、福利待遇等款項。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應友好協商解決爭議。11.1.2若協商不成,任何一方均可向聘用方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構11.2.1爭議解決機構為聘用方所在地人民法院。11.3爭議解決費用11.3.1爭議解決費用由敗訴方承擔。12.其他約定事項12.1其他約定條款12.1.1本合同未盡事宜,雙方可另行協商補充。12.1.2本合同補充協議與本合同具有同等法律效力。12.2補充協議12.2.1本合同補充協議經雙方簽字蓋章后與本合同具有同等法律效力。12.3其他事項12.3.1本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章。13.1.2合同簽訂符合法律法規要求。13.2合同修改程序13.2.1合同修改需經雙方協商一致,并以書面形式進行。13.3合同附件13.3.1本合同附件包括但不限于:[附件名稱]。14.合同附件清單14.1本合同附件清單如下:14.1.1[附件名稱1];14.1.2[附件名稱2];14.1.3[附件名稱3];……14.1.[附件名稱N]。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何個人或組織,包括但不限于中介方、技術支持方、咨詢顧問、審計機構等。15.2第三方介入情形15.2.1在本合同履行過程中,如甲乙雙方認為有必要引入第三方提供專業服務或協助,可以書面形式達成一致,引入第三方介入。15.3第三方責任15.3.1第三方在介入本合同履行過程中,應遵守國家法律法規和合同約定,承擔相應的法律責任。15.4第三方權利15.4.1第三方有權根據合同約定和甲乙雙方的要求,獨立開展工作,并提出合理化建議。15.5第三方義務15.5.1第三方應確保其提供的服務或協助符合合同約定,并對因自身原因造成的損失承擔賠償責任。16.第三方責任限額16.1第三方在本合同履行過程中產生的責任,其責任限額由甲乙雙方根據實際情況在合同中約定。16.2第三方責任限額的確定16.2.1.1第三方提供服務的性質和范圍;16.2.1.2第三方提供服務的可能風險;16.2.1.3第三方提供的專業服務或協助可能對甲乙雙方造成的損失。16.3第三方責任限額的調整16.3.1如合同履行過程中出現新的情況,導致第三方責任限額需要調整,甲乙雙方應協商一致,并書面確認調整后的責任限額。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分:17.1.1第三方在執行合同過程中,應接受甲方的指導和監督,并按照甲方的要求提供相關服務或協助。17.1.2第三方對甲方提供的服務或協助負有保密義務,未經甲方同意,不得向任何第三方泄露。17.2第三方與乙方的劃分:17.2.1第三方在執行合同過程中,應尊重乙方的權益,不得損害乙方的利益。17.2.2第三方對乙方提供的服務或協助負有保密義務,未經乙方同意,不得向任何第三方泄露。17.3第三方與甲乙雙方的劃分:17.3.1第三方在本合同履行過程中,應遵守甲乙雙方的權利義務,并承擔相應的法律責任。17.3.2第三方與甲乙雙方之間發生的爭議,應通過協商解決;協商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。18.第三方介入的合同變更18.1第三方介入后,如需對本合同進行變更,甲乙雙方應書面通知第三方,并經第三方同意后方可進行變更。18.2第三方介入的合同終止18.2.1如因第三方原因導致合同無法履行,甲乙雙方有權終止合同,并要求第三方承擔相應的法律責任。18.3第三方介入的費用承擔18.3.1第三方介入產生的費用,由甲乙雙方根據合同約定和實際情況進行分擔。18.4第三方介入的合同解除18.4.1如第三方違反合同約定,甲乙雙方有權解除合同,并要求第三方承擔相應的法律責任。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.合同簽訂文件1.1合同文本1.2雙方簽字蓋章頁1.3附件清單2.聘用方相關文件2.1聘用方營業執照副本2.2聘用方組織機構代碼證副本2.3聘用方稅務登記證副本2.4聘用方法定代表人身份證明2.5聘用方開戶許可證3.被聘用方相關文件3.1被聘用方身份證復印件3.2被聘用方學歷證書復印件3.3被聘用方專業資格證書復印件3.4被聘用方以往工作經歷證明4.工作內容與目標相關文件4.1項目需求文檔4.2數據分析模型文檔4.3技術方案文檔4.4項目進度報告5.工資及福利待遇相關文件5.1工資支付憑證5.2社會保險及公積金繳納憑證5.3福利待遇明細表6.知識產權與保密相關文件6.1知識產權歸屬協議6.2保密協議6.3保密信息清單7.違約責任相關文件7.1違約通知函7.2違約賠償協議7.3違約責任認定書8.合同解除與終止相關文件8.1合同解除協議8.2合同終止協議8.3合同解除/終止通知函9.爭議解決相關文件9.1爭議解決申請書9.2爭議解決調解協議9.3爭議解決裁決書/判決書說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為1.1被聘用方未按合同約定履行工作職責,造成聘用方損失的。1.2被聘用方泄露公司保密信息,給聘用方造成損失的。1.3被聘用方因個人原因提前解除合同,未按合同約定支付違約金的。1.4聘用方未按合同約定支付工資、獎金等款項,造成被聘用方損失的。1.5聘用方未按合同約定提供工作環境或設施,影響被聘用方正常工作的。2.責任認定標準2.1違約行為的發生;2.2違約行為對合同履行的影響;2.3違約行為的嚴重程度;2.4違約行為造成的損失。3.違約責任認定示例3.1被聘用方未按合同約定完成數據分析報告,導致聘用方項目延誤,造成聘用方損失[損失金額]元。根據合同約定,被聘用方應承擔違約責任,賠償聘用方損失。3.2被聘用方在離職前未將公司保密信息全部移交給聘用方,造成聘用方商業秘密泄露,損失[損失金額]元。根據合同約定,被聘用方應承擔違約責任,賠償聘用方損失。3.3聘用方未按合同約定支付工資,被聘用方因工資問題向勞動仲裁委員會提起仲裁。仲裁委員會支持被聘用方的訴求,聘用方需支付被聘用方工資及賠償金。全文完。2024版大數據企業高級數據科學家聘用合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯系方式2.聘用崗位及職責2.1聘用崗位名稱2.2聘用崗位職責2.3職位要求3.聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用終止日期3.3續聘條件4.工作地點4.1工作地點地址4.2工作地點變更5.工作時間及休息休假5.1工作時間5.2休息休假5.3考勤制度6.工資及福利待遇6.1基本工資6.2績效獎金6.3社會保險及公積金6.4其他福利待遇7.保密協議7.1保密范圍7.2保密期限7.3違約責任8.知識產權歸屬8.1知識產權歸屬原則8.2知識產權具體內容8.3違約責任9.培訓與發展9.1培訓內容9.2培訓方式9.3培訓費用10.競業限制10.1競業限制范圍10.2競業限制期限10.3違約責任11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構13.合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同生效日期14.3合同附件14.4其他約定事項第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯系方式1.4合同簽訂日期2.聘用崗位及職責2.1聘用崗位名稱:高級數據科學家2.2聘用崗位職責:2.2.1負責公司大數據項目的需求分析、數據挖掘、模型構建與優化2.2.2負責指導團隊進行數據分析和處理2.2.3參與公司數據戰略的制定與實施3.聘用期限3.1聘用起始日期:2024年1月1日3.2聘用終止日期:2024年12月31日3.3續聘條件:根據公司業務發展及個人表現,經雙方協商一致后可續聘4.工作地點4.1工作地點地址:北京市朝陽區大廈4.2工作地點變更:因公司業務發展需要,工作地點可進行合理調整,并提前通知5.工作時間及休息休假5.1工作時間:周一至周五,每天8小時,每周工作40小時5.2休息休假:5.2.1法定節假日休息5.2.2休息日安排:每周六、日及國家法定休息日5.2.3休息日調休:根據公司實際情況,可進行調休安排5.3考勤制度:按公司考勤管理制度執行6.工資及福利待遇6.1基本工資:人民幣萬元/年6.2績效獎金:根據年度績效考核結果,發放年度績效獎金6.3社會保險及公積金:按照國家及地方相關政策繳納6.4其他福利待遇:6.4.1帶薪年假6.4.2體檢6.4.3生日福利6.4.4團隊建設活動7.保密協議7.1保密范圍:涉及公司商業秘密、技術秘密、客戶信息等7.2保密期限:自合同終止之日起三年內7.3違約責任:違反保密協議,造成公司損失的,應承擔相應的法律責任8.知識產權歸屬8.1知識產權歸屬原則8.1.1在履行本合同過程中,由雇員完成的職務作品,其著作權歸公司所有。8.1.2非職務作品,即雇員利用業余時間,獨立創作的作品,其著作權歸雇員所有。8.1.3雇員在執行公司任務或利用公司提供的資源創作的作品,其知識產權歸公司所有。8.2知識產權具體內容8.2.1包括但不限于軟件代碼、算法、數據模型、專利申請、技術報告等。8.2.2雇員應保證其創作的作品不侵犯任何第三方的知識產權。8.3違約責任8.3.1雇員未經公司同意,擅自使用或轉讓公司知識產權的,應承擔相應的法律責任。9.培訓與發展9.1培訓內容9.1.1公司將為雇員提供與崗位相關的專業培訓。9.1.2公司將根據雇員的工作表現和發展需求,提供個性化培訓計劃。9.2培訓方式9.2.1內部培訓:由公司內部專家或外部講師進行。9.3培訓費用9.3.1公司承擔雇員參加培訓的直接費用。9.3.2雇員應按公司規定的時間參加培訓。10.競業限制10.1競業限制范圍10.1.1在合同有效期內及合同終止后的一定期限內,雇員不得直接或間接參與與公司業務相同或相競爭的業務。10.2競業限制期限10.2.1競業限制期限為合同終止后兩年。10.3違約責任10.3.1雇員違反競業限制約定的,應向公司支付違約金。11.違約責任11.1違約情形11.1.1雇員違反保密協議或競業限制條款。11.1.2雇員未按合同約定履行工作職責。11.2違約責任承擔11.2.1雇員應承擔相應的法律責任,并賠償公司因此遭受的損失。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應友好協商解決爭議。12.1.2如協商不成,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構12.2.1無13.合同解除13.1合同解除條件13.1.1雇員嚴重違反合同約定。13.1.2公司因業務調整需要解除合同。13.2合同解除程序13.2.1雙方應提前30日書面通知對方解除合同。13.2.2解除合同后,雙方應按照約定辦理相關手續。14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.1.1雙方簽字蓋章后生效。14.2合同生效日期14.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同附件14.3.1本合同附件包括但不限于:職位說明書培訓計劃知識產權歸屬明細表14.4其他約定事項14.4.1本合同未盡事宜,雙方可另行協商補充。14.4.2本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在履行本合同過程中,由甲乙雙方共同邀請或指定的,提供專業服務、咨詢、培訓、技術支持等非直接勞動力的個人或機構。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、代理人或任何合同關系人。15.2第三方責任15.2.1第三方在履行其職責時,應遵守國家法律法規、行業規范和合同約定。15.2.2第三方對因其提供的服務或咨詢導致的甲乙雙方損失,應承擔相應的法律責任。15.3第三方責任限額15.3.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定,并在第三方服務協議中明確。15.3.2第三方責任限額應合理確定,以覆蓋其可能造成的最大損失。15.4第三方介入程序15.4.1甲乙雙方協商一致后,可邀請第三方介入。15.4.2第三方介入前,甲乙雙方應與第三方簽訂服務協議,明確雙方的權利和義務。15.4.3第三方介入后,甲乙雙方應保持溝通,確保第三方服務的順利進行。16.第三方權利16.1第三方有權根據服務協議要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。16.2第三方有權在服務過程中提出建議和意見。16.3第三方有權要求甲乙雙方支付約定的服務費用。17.第三方義務17.1第三方應按照服務協議的要求,按時、按質完成服務。17.2第三方應保守甲乙雙方的商業秘密和業務信息。17.3第三方應配合甲乙雙方解決服務過程中出現的問題。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲乙雙方的關系是獨立的,第三方不對甲乙雙方之間的合同關系承擔責任。18.2第三方在履行服務過程中,如因自身原因導致甲乙雙方損失,第三方應承擔相應的責任。18.3第三方在履行服務過程中,如因甲乙雙方的原因導致損失,甲乙雙方應各自承擔責任。19.第三方介入時的額外條款及說明19.1甲乙雙方應根據第三方介入的具體情況,在本合同中增加相應的條款,以明確第三方的責任和權利。19.2如第三方介入涉及保密信息,甲乙雙方應要求第三方簽署保密協議,確保保密信息的安全。19.3如第三方介入涉及知識產權,甲乙雙方應確保第三方在提供服務過程中不侵犯任何第三方的知識產權。20.第三方介入后的合同變更20.1第三方介入后,如需對本合同進行變更,甲乙雙方應與第三方協商一致,并在變更協議中明確第三方的責任和權利。20.2變更協議作為本合同的補充部分,與本合同具有同等法律效力。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.職位說明書要求:詳細描述高級數據科學家崗位的職責、任職資格、工作內容等。說明:本附件用于明確雙方對崗位的理解和期望。2.培訓計劃要求:列出公司為雇員提供的培訓內容、時間安排、培訓方式等。說明:本附件用于記錄公司對雇員培訓的承諾和執行情況。3.知識產權歸屬明細表要求:詳細列出雙方約定的知識產權歸屬,包括作品、專利、技術秘密等。說明:本附件用于明確知識產權的歸屬,防止日后糾紛。4.第三方服務協議要求:明確第三方提供的服務內容、費用、責任、保密條款等。說明:本附件用于規范第三方與甲乙雙方之間的合作關系。5.保密協議要求:約定保密信息的范圍、保密期限、違約責任等。說明:本附件用于保護雙方的商業秘密和業務信息。6.競業限制協議要求:明確競業限制的范圍、期限、違約責任等。說明:本附件用于防止雇員在離職后從事與公司業務相競爭的活動。7.培訓費用明細表要求:列出培訓項目的名稱、費用、支付方式等。說明:本附件用于記錄培訓費用的支出情況。8.考勤記錄要求:記錄雇員的工作時間、休息時間、加班時間等。說明:本附件用于考核雇員的工作表現和考勤情況。9.工資支付憑證要求:記錄工資支付的時間、金額、方式等。說明:本附件用于證明工資的支付情況。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為1.1雇員未按合同約定履行工作職責。1.2第三方未按服務協議提供合格的服務。1.3甲乙雙方未按合同約定支付費用。1.4雇員泄露公司商業秘密。1.5第三方違反保密協議。2.責任認定標準2.1雇員未按合同約定履行工作職責,應根據未履行職責的程度,由公司給予警告、罰款或解除合同等處理。2.2第三方未按服務協議提供合格的服務,應根據服務協議中的違約責任條款,由第三方承擔相應的賠償責任。2.3甲乙雙方未按合同約定支付費用,應根據合同約定,支付逾期付款的違約金。2.4雇員泄露公司商業秘密,應根據泄露信息的嚴重程度,由公司給予警告、罰款或解除合同等處理。2.5第三方違反保密協議,應根據保密協議中的違約責任條款,由第三方承擔相應的賠償責任。3.違約責任示例3.1雇員未按時完成項目報告,導致項目延期,公司可給予警告,并要求雇員在規定時間內完成報告。3.2第三方提供的服務質量不符合要求,導致公司損失,第三方應賠償公司因此遭受的損失。3.3甲乙雙方未按時支付服務費用,應支付相應的違約金。3.4雇員泄露公司商業秘密,公司可解除合同,并要求雇員承擔相應的法律責任。3.5第三方違反保密協議,泄露公司商業秘密,第三方應支付公司相應的賠償金。全文完。2024版大數據企業高級數據科學家聘用合同范本2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術語解釋2.雙方信息2.1企業信息2.2數據科學家信息3.聘用條款3.1聘用起始日期3.2聘用期限3.3工作地點3.4工作時間4.職責與義務4.1數據科學家職責4.2企業職責5.薪酬與福利5.1薪酬結構5.2福利待遇5.3薪酬調整6.項目管理與交付6.1項目管理流程6.2項目交付標準6.3項目進度監控7.保密條款7.1保密信息定義7.2保密義務7.3保密信息的使用8.知識產權8.1知識產權歸屬8.2知識產權使用9.競業限制9.1競業限制范圍9.2競業限制期限9.3競業限制補償10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除或終止后的處理11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序13.其他條款13.1合同生效13.2合同修改13.3合同份數14.合同附件第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1合同定義1.2術語解釋(1)“工作地點”指乙方在企業指定的辦公地點或遠程工作地點;(2)“工作時間”指乙方按照企業規定的工作時間表進行工作;(3)“項目”指乙方在合同期間承擔的企業數據科學相關項目;(4)“保密信息”指涉及企業商業秘密、技術秘密、經營秘密等,根據本合同約定應予以保密的信息。2.雙方信息2.1企業信息甲方名稱:____________________甲方地址:____________________甲方聯系方式:__________________2.2數據科學家信息乙方姓名:____________________乙方身份證號碼:________________乙方聯系方式:__________________3.聘用條款3.1聘用起始日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,乙方正式擔任企業高級數據科學家職務的起始日期為________________。3.2聘用期限本合同聘用期限為________________,自合同生效之日起計算。3.3工作地點乙方應在企業指定的工作地點或遠程工作地點履行工作職責。3.4工作時間乙方應按照企業規定的工作時間表進行工作,具體工作時間安排由企業另行通知。4.職責與義務4.1數據科學家職責(1)根據企業需求,進行數據科學相關的研究、開發、分析等工作;(2)參與企業數據科學項目的規劃、實施與交付;(3)協助企業提升數據科學能力,優化業務流程;(4)完成企業領導交辦的其他相關工作。4.2企業職責(1)為乙方提供必要的辦公條件和設備;(2)為乙方提供符合崗位要求的工作職責和任務;(3)保障乙方的工作時間和待遇;(4)支持乙方參加相關培訓、交流等活動。5.薪酬與福利5.1薪酬結構乙方的基本月薪為人民幣________________元,具體金額根據乙方的工作表現和業績進行評估。5.2福利待遇(1)養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等社會保險;(2)住房公積金;(3)帶薪年假、婚假、產假、喪假等法定假期;(4)其他福利待遇根據企業相關規定執行。5.3薪酬調整乙方薪酬根據企業年度績效考核結果進行適當調整。6.項目管理與交付6.1項目管理流程企業將制定詳細的項目管理流程,乙方需按照流程進行項目實施。6.2項目交付標準乙方需按照企業規定的項目交付標準完成項目。6.3項目進度監控企業將設立項目進度監控機制,對乙方進行項目進度監控。8.知識產權8.1知識產權歸屬(1)乙方在履行本合同期間,為完成企業項目所創作的任何形式的知識產權,包括但不限于軟件、專利、技術秘密等,均歸企業所有。(2)乙方在履行本合同期間,不得將任何屬于企業的知識產權擅自轉讓或許可給第三方。8.2知識產權使用企業有權在業務范圍內使用乙方在履行本合同期間創作的知識產權,包括但不限于進行商業活動、發表論文、申請專利等。9.競業限制9.1競業限制范圍(1)在合同期間及合同終止后兩年內,乙方不得直接或間接參與與甲方業務相同或相競爭的企業、項目或活動。(2)乙方不得利用在甲方任職期間獲取的任何商業秘密或技術信息,為任何與甲方業務相競爭的實體工作。9.2競業限制期限本合同的競業限制期限為合同終止后的兩年。9.3競業限制補償(1)在競業限制期限內,企業應向乙方支付每月人民幣________________元的競業限制補償。(2)競業限制補償將按照乙方離職時的薪酬標準計算。10.合同解除與終止10.1合同解除條件(1)乙方嚴重違反合同約定,經企業書面通知后仍不改正的;(2)企業因經營需要調整業務方向,導致乙方崗位被撤銷的;(3)乙方因健康原因無法履行合同約定的職責,經企業確認無法勝任工作的;(4)雙方協商一致,決定解除合同的。10.2合同終止條件(1)合同聘用期限屆滿,且無續聘意向的;(2)乙方達到法定退休年齡或因其他原因無法繼續工作的;(3)企業因經營困難或法律、法規變化等原因,決定終止合同的。10.3合同解除或終止后的處理(1)合同解除或終止后,乙方應立即停止履行合同約定的職責。(2)企業應向乙方支付合同解除或終止前已發生的工資和福利。(3)雙方應按照合同約定處理知識產權、保密信息等相關事宜。11.違約責任11.1違約情形(1)任何一方未按合同約定履行義務;(2)任何一方違反合同約定的保密義務;(3)任何一方違反合同約定的競業限制義務。11.2違約責任承擔(1)違約方應承擔由此給對方造成的損失,包括但不限于直接經濟損失和合理的維權費用。(2)違約方應承擔因違約行為給對方造成的名譽損害和精神損害的賠償責任。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方發生爭議時,應通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決程序(1)雙方應在爭議發生后30日內提交書面爭議解決申請;(2)人民法院應按照法定程序進行審理,并在收到訴訟材料后6個月內作出判決。13.其他條款13.1合同生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。13.2合同修改本合同的任何修改均應以書面形式進行,并由雙方簽字(或蓋章)確認。13.3合同份數本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。14.合同附件(1)乙方個人信息表;(2)乙方工作職責說明書;(3)項目相關文檔;(4)其他與本合同相關的文件。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義在本合同中,“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個人、企業、機構或其他實體,包括但不限于中介方、顧問、服務商、技術供應商等。15.2第三方介入范圍(1)協助甲乙雙方進行合同簽訂、履行、監督和爭議解決;(2)提供專業服務,如技術支持、市場分析、法律咨詢等;(3)作為甲乙雙方的擔保方或保證人;(4)其他經甲乙雙方同意的第三方介入情況。16.第三方介入的審批與程序16.1審批甲乙雙方在考慮引入第三方介入時,應書面通知對方,并經雙方同意后方可引入。16.2程序(1)甲乙雙方共同確定第三方介入的具體需求和服務內容;(2)甲乙雙方共同選擇合適的第三方,并與其簽訂相關協議;(3)第三方介入后,甲乙雙方應與第三方保持溝通,確保第三方能夠有效履行其職責。17.第三方的責任與義務17.1責任(1)第三方應按照甲乙雙方的要求和協議約定,履行其職責;(2)第三方在履行職責過程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,應承擔相應的賠償責任;(3)第三方應遵守相關法律法規和行業規范,確保其行為不違反甲乙雙方的合法權益。17.2義務(1)第三方應保守甲乙雙方的商業秘密和保密信息;(2)第三方應提供真實、準確、完整的服務信息;(3)第三方應配合甲乙雙方進行合同履行和爭議解決。18.第三方的責任限額18.1限額設定(1)第三方在履行職責過程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,其責任限額由甲乙雙方在協議中約定;(2)如無特別約定,第三方責任限額為人民幣________________元。18.2
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